キャリアリンク株式会社 有価証券報告書 第26期(令和3年3月1日-令和4年3月31日)

提出書類 有価証券報告書-第26期(令和3年3月1日-令和4年3月31日)
提出日
提出者 キャリアリンク株式会社
カテゴリ 有価証券報告書

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                                                    キャリアリンク株式会社(E26839)
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    【表紙】
    【提出書類】                   有価証券報告書

    【根拠条文】                   金融商品取引法第24条第1項

    【提出先】                   関東財務局長

    【提出日】                   2022年6月24日

    【事業年度】                   第26期(自 2021年3月1日 至 2022年3月31日)

    【会社名】                   キャリアリンク株式会社

    【英訳名】                   CAREERLINK      CO.,   LTD.

    【代表者の役職氏名】                   代表取締役社長 社長執行役員 成澤 素明

    【本店の所在の場所】                   東京都新宿区西新宿二丁目1番1号

    【電話番号】                   03-6311-7321(代表)

    【事務連絡者氏名】                   取締役常務執行役員 管理本部長兼経営企画部長 藤枝 宏淑

    【最寄りの連絡場所】                   東京都新宿区西新宿二丁目1番1号

    【電話番号】                   03-6311-7321(代表)

    【事務連絡者氏名】                   取締役常務執行役員 管理本部長兼経営企画部長 藤枝 宏淑

    【縦覧に供する場所】                   株式会社東京証券取引所

                       (東京都中央区日本橋兜町2番1号)

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    第一部 【企業情報】
    第1 【企業の概況】

    1 【主要な経営指標等の推移】

     (1) 連結経営指標等
            回次            第22期       第23期       第24期       第25期       第26期

           決算年月            2018年2月       2019年2月       2020年2月       2021年2月       2022年3月

    売上高              (千円)     16,774,776       18,624,675       21,103,379       30,276,465       43,100,558

    経常利益              (千円)       608,240       290,127       690,225      2,772,391       4,441,111

    親会社株主に帰属する
                   (千円)       414,281       170,920       526,655      2,053,329       3,114,989
    当期純利益
    包括利益              (千円)       414,719       163,069       536,943      2,065,236       3,137,616
    純資産額              (千円)      3,384,896       3,404,287       3,840,167       5,483,082       8,404,503

    総資産額              (千円)      5,764,059       5,917,200       7,480,545       11,523,851       16,543,988

    1株当たり純資産額               (円)       271.99       272.93       306.81       458.36       703.27

    1株当たり当期純利益金額               (円)       33.16       13.96       42.98       171.95       263.89

    潜在株式調整後
                   (円)       33.10       13.83       42.89       171.14       262.71
    1株当たり当期純利益金額
    自己資本比率               (%)        58.1       56.5       50.3       46.9       50.2
    自己資本利益率               (%)        12.7        5.1       14.8       44.8       45.4

    株価収益率               (倍)        16.8       29.7        9.4       14.0        5.6

    営業活動による
                   (千円)       238,438        50,339      1,580,350       2,743,709        976,887
    キャッシュ・フロー
    投資活動による
                   (千円)      △ 26,776      △ 135,612       △ 39,746      △ 48,004      △ 282,055
    キャッシュ・フロー
    財務活動による
                   (千円)       93,981      △ 315,092      △ 307,635      △ 177,041       △ 98,598
    キャッシュ・フロー
    現金及び現金同等物
                   (千円)      3,084,127       2,683,762       3,916,730       6,435,394       7,031,627
    の期末残高
                           544       591       525       596       680
    従業員数
                   (人)
    (外、平均臨時雇用者数)                      ( 134  )     ( 127  )     ( 149  )     ( 159  )     ( 161  )
     (注)   1.売上高には消費税等は含まれておりません。
       2.従業員数は、正社員のほか契約社員、当社グループ外から当社グループへの出向者を含み、臨時雇用者
         (パートタイマー)は、年間の平均人員を( )内に外数で記載しております。また、兼務役員及び就業スタッ
         フ(登録型有期雇用労働者)は含んでおりません。
       3.当社は、株式給付信託(J-ESOP)を導入しており、その信託財産として、株式会社日本カストディ銀
         行(信託E口)が保有する当社株式については、連結財務諸表において自己株式として計上しております。
         そのため、1株当たり当期純利益金額及び潜在株式調整後1株当たり当期純利益金額の算定に当たっては、
         当該株式数を自己株式に含めて普通株式の期中平均株式数を算定しております。また、1株当たり純資産額
         の算定に当たっては、当該株式数を期末発行済株式総数から控除する自己株式数に含めております。
       4.2021年5月28日開催の第25期定時株主総会決議により、決算期を2月末日から3月31日に変更いたしまし
         た。従って、第26期は2021年3月1日から2022年3月31日の13ヵ月間となっております。
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     (2)  提出会社の経営指標等
            回次            第22期       第23期       第24期       第25期       第26期

           決算年月            2018年2月       2019年2月       2020年2月       2021年2月       2022年3月

    売上高              (千円)     14,759,576       12,385,237       14,597,595       23,401,558       34,341,015

    経常利益              (千円)       544,028       181,143       535,218      2,749,464       4,183,768

    当期純利益              (千円)       371,251       114,680       352,971      2,102,791       2,987,216

    資本金              (千円)       388,005       388,005       388,005       392,204       397,601

    発行済株式総数               (株)     12,555,800       12,555,800       12,555,800       12,569,400       12,583,400

    純資産額              (千円)      3,229,491       3,169,956       3,428,428       5,118,133       7,889,154

    総資産額              (千円)      5,298,427       5,072,287       6,337,323       10,347,183       14,982,514

    1株当たり純資産額               (円)       260.92       257.46       277.03       431.89       665.24

    1株当たり配当額                      10.00       10.00       10.00       20.00       40.00
                   (円)
    (うち1株当たり中間配当額)                       ( -)       ( -)       ( -)       ( -)       ( -)
    1株当たり
                   (円)       29.71        9.37       28.81       176.09       253.07
    当期純利益金額
    潜在株式調整後1株当たり
                   (円)       29.66        9.35       28.76       175.34       252.16
    当期純利益金額
    自己資本比率               (%)        60.6       62.2       53.6       49.2       52.4
    自己資本利益率               (%)        11.6        3.6       10.8       49.5       46.1

    株価収益率               (倍)        18.8       44.3       14.0       13.7        5.8

    配当性向               (%)        33.7       106.7        34.7       11.4       15.8

    従業員数                       488       418       370       444       525
                   (人)
    (外、平均臨時雇用者数)                      ( 115  )      ( 84 )      ( 99 )     ( 106  )     ( 114  )
    株主総利回り               (%)        81.1       62.1       61.7       351.9       222.3
    (比較指標:配当込みTOPIX)               (%)       ( 117.6   )    ( 109.3   )    ( 105.3   )    ( 133.1   )    ( 143.5   )
    最高株価               (円)        732       592       683      3,475       2,808
    最低株価               (円)        510       286       390       300      1,181

     (注)   1.売上高には消費税等は含まれておりません。
       2.従業員数は、正社員のほか契約社員、社外から当社への出向者を含み、臨時雇用者(パートタイマー)は、年
         間の平均人員を( )内に外数で記載しております。また、兼務役員及び就業スタッフ(登録型有期雇用労働
         者)は含んでおりません。
       3.当社は、株式給付信託(J-ESOP)を導入しており、その信託財産として、株式会社日本カストディ銀
         行(信託E口)が保有する当社株式については、財務諸表において自己株式として計上しております。その
         ため、1株当たり当期純利益金額及び潜在株式調整後1株当たり当期純利益金額の算定に当たっては、当該
         株式数を自己株式に含めて普通株式の期中平均株式数を算定しております。また、1株当たり純資産額の算
         定に当たっては、当該株式数を期末発行済株式総数から控除する自己株式数に含めております。
       4.最高株価及び最低株価は、東京証券取引所第一部におけるものであります。
       5.2021年5月28日開催の第25期定時株主総会決議により、決算期を2月末日から3月31日に変更いたしまし
         た。従って、第26期は2021年3月1日から2022年3月31日の13ヵ月間となっております。
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    2 【沿革】
       年月                           概要

     1996年10月       一般労働者派遣事業の展開を目的に、東京都新宿区にキャリアリンク株式会社を設立

     1997年1月       一般労働者派遣事業許可を取得し、事務機器操作や経理事務職などの派遣を開始
     1999年4月       有料職業紹介事業許可を取得し、紹介事業を開始
     2003年10月       事業拡大を目的に株式会社エクセル人材派遣センターを吸収合併
     2004年1月       西日本における製造・物流業務への人材派遣を目的に、当社100%出資の子会社として兵庫県姫路市
            にファブリンク株式会社を設立、製造技術系事業を開始
     2005年4月       プライバシーマーク(個人情報保護マネジメントシステム)認証を取得
     2005年9月       有限会社キャリアリンクホールディングス(現 スマートキャピタル株式会社)が当社株式持分
            98.3%全株を取得し、当社の筆頭株主となる
     2006年7月       首都圏における製造技術系事業の展開を目的に、当社100%出資の子会社として東京都港区にジョイ
            リンク株式会社を設立
     2007年9月       社会保険庁(現 日本年金機構)より年金記録台帳の調査業務(2007年9月~2009年3月)を受託し、
            BPO関連事業を開始
     2007年11月       株式会社CLH(現 スマートキャピタル株式会社)が有限会社キャリアリンクホールディングスを
            吸収合併し、当社の筆頭株主となる
     2009年3月       経営合理化のため、ファブリンク株式会社がジョイリンク株式会社を吸収合併
     2009年7月       経営合理化のため、ファブリンク株式会社を吸収合併
     2010年4月       ⅠSMS(情報セキュリティマネジメントシステム)認証を取得
     2012年11月       東京証券取引所マザーズに株式を上場
     2013年8月       東京証券取引所市場第二部へ市場変更
     2015年1月       東京証券取引所市場第一部に指定
     2017年2月       ISO9001:2015(品質マネジメントシステム)認証を取得
     2017年3月       当社100%出資の子会社として兵庫県姫路市にキャリアリンクファクトリー株式会社を設立
     2017年6月       製造技術系事業の競争力を強化することを目的に、当社の製造技術系事業を会社分割(簡易吸収分
            割)により、キャリアリンクファクトリー株式会社に事業承継
     2018年2月       株式会社だいこう証券ビジネスと資本業務提携契約
     2018年3月       株式会社ジャパン・ビジネス・サービスを完全子会社化
     2022年4月       東京証券取引所       プライム    市場に移行
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    3  【事業の内容】
       当連結会計年度末における当社グループは、当社及び連結子会社3社で構成されております。
       当社グループでは、当社及び株式会社ジャパン・ビジネス・サービス(以下、「JBS」という。)において、
      「BPO関連事業部門」、「CRM関連事業部門」及び「一般事務事業部門」からなる事務系人材サービス事業
      を、  また、当社において営業系人材サービス事業を、                       キャリアリンクファクトリー株式会社において、「食品加工
      部門」及び「製造加工部門」からなる製造系人材サービス事業を、東京自動車管理株式会社(以下、「東京自動車
      管理」という。)において、自動車管理事業を、それぞれ展開しております。
       なお、人材サービス事業では、契約形態によって、「人材派遣」、「請負」、「紹介予定派遣」及び「人材紹
      介」に区分しております。
     (1)  事務系人材サービス事業

      ① BPO関連事業部門
        当事業部門では、BPO事業者(注1)が請け負ったBPO業務への人材派遣、並びに、自治体及び企業等の
       業務プロセスの一部についての企画提案型の人材派遣及び業務請負を行っております。
        業務効率化等の企画提案型の人材派遣では、単に人材を派遣するだけの一般事務の派遣とは異なり、顧客のさ
       まざまな業務プロセスの一部について、その業務の効率化等に係る企画提案をしたうえで、人材を派遣しており
       ます。また、自治体及び企業等からの業務請負では、これまで自治体及び企業等自身で処理していた事務処理・
       入力業務・窓口業務・発送等の業務を当社が請け負っております。
        当社では就業スタッフの募集、試験や面談の調整、勤務シフト組み等に自社開発のWebシステムを活用する
       ことによって、業務処理センターの早期稼動開始への対応を図っております。
        当事業部門において、当社は単に人材を派遣することに留まらず、就業スタッフの行う業務手順の設計や就業
       スタッフの勤務シフト管理や教育を徹底することで運営面での効率化を図るほか、就業スタッフにインセンティ
       ブ報酬を支給してモチベーションを向上させるなど、派遣先での生産性向上により派遣するスタッフの工数を減
       らす工夫を進めることで、顧客のコスト削減を実現しております。
        なお、当事業部門においては、経験豊富なスーパーバイザー(注2)をリーダーとする「チーム派遣」を行って
       おります。「チーム派遣」とは、事務処理・入力業務・発送等を中心とした派遣先での業務に対し、業務処理能
       力が十分にあるスーパーバイザーをリーダーとするチームを編成して、当社から顧客へ派遣することをいいま
       す。これにより、顧客の導入時研修や導入後の継続研修、業務指導が軽減され、短期間で大量かつ高品質の業務
       処理が可能となります。
        また、当社のチーム派遣の特徴は、就業スタッフ1,000名を超える大型案件における「受注から、スタッフ供
       給~事前研修~体制構築~業務開始まで」を1ヵ月程度で整えられることであり、短期間での稼動開始、大量処
       理対応力等が当社独自のノウハウであると考えております。
        (注1)BPO(Business             Process    Outsourcing)とは、自治体及び企業等の業務プロセスの一部について、
            業務処理の企画・設計から実施までを含めて外部委託することをいい、BPO事業者とは、自治体及
            び企業等に対して業務効率化等の企画提案を行ったうえで、BPO業務を受託する者をいいます。
        (注2)スーパーバイザーとは、派遣先による指揮命令のもと、就業スタッフの研修、指導、作業の取り纏
            め、作成資料のチェック等を行う者をいいます。
      ② CRM関連事業部門

        当事業部門では、テレマーケティング事業者が請け負ったテレマーケティング業務(注3)への人材派遣並び
       に人材紹介、テレマーケティング事業者以外の企業等のコンタクトセンター(注4)への人材派遣並びに人材紹
       介、テレマーケティング事業者以外の企業等からのテレマーケティング業務の請負を行っております。
        そのうち、テレマーケティング事業者への人材派遣では、テレマーケティング事業者が請け負ったテレマーケ
       ティング業務に対し、BPO関連事業部門と同様にチーム派遣を中心とした人材派遣を行っております。
        (注3)テレマーケティング業務とは、消費者からの商品やサービスについての問い合わせ・苦情などの受
            付、通信販売の受注、市場調査等を電話等の手段を使い、顧客(企業等)に代わって行うサービスの
            ことをいいます。
        (注4)コンタクトセンターとは、企業内において、顧客への対応を専門に行う事業所、部門のことをいいま
            す。
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      ③ 一般事務事業部門
        当事業部門では、一般事務(注5)に関する人材派遣、請負及び人材紹介を行っております。
        (注5)一般事務とは、テレマーケティング(その付随業務を含む)や食品加工及び製造加工現場作業以外
            の、人事・総務・経理業務や伝票集計、パソコン操作等のデスクワークをいいます。
     (2)  製造系人材サービス事業

      ① 食品加工部門
        当事業部門では、食品加工に関わる業務への人材派遣及び人材紹介を行っております。
      ② 製造加工部門

        当事業部門では、製造加工に関わる業務への人材派遣、請負及び人材紹介を行っております。
        なお、派遣案件については、業務スタート当初から労務管理者を配置し、顧客にとって労務管理面やコスト面
       でメリットのある請負への転換を提案し、顧客満足度の向上を図っております。
     (3)  営業系人材サービス事業

       当事業では、営業支援(注6)に関する人材派遣、請負及び人材紹介を行っております。
      (注6)営業支援とは、フィールドワークによる営業や販売促進活動及び量販店等での販売支援業務をいいます。
     (4)  自動車管理事業

       当事業では、法人向けに自動車の運行管理からメンテナンス等の自動車管理に関する事業を行っております。自
      動車管理事業は、報告セグメントに含まれない事業セグメント「その他」として区分しております。
     (5)事業系統図

      (注)上記、事業系統図の「派遣」は人材派遣又は紹介予定派遣、「紹介」は人材紹介を指しています。








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     (6)  人材サービス事業で用いる契約形態
       契約形態それぞれの内容は、以下のとおりであります。
       ①  人材派遣

        人材派遣とは、「自己の雇用する労働者を当該雇用関係のもとに、かつ、他人の指揮命令を受けて、当該他人
       のために労働に従事させること」(「労働者派遣事業の適正な運営の確保及び派遣労働者の保護等に関する法律」
       (以下、「労働者派遣法」という。)第2条第1号)であります。
        当社は、労働者派遣法に基づき厚生労働大臣の「一般労働者派遣事業許可」を受け、「一般労働者派遣」を
       行っております。人材派遣は、派遣労働者、派遣先、当社(派遣元)の三者関係によって成り立っており、関係及
       び契約の仕組みは下図のとおりであります。
       ②  請負




        請負とは、「労働者派遣事業と請負により行われる事業との区分に関する基準(昭和61年労働省告示第37号)」
       及び関連法令の規定に基づき、作業の実施・完了までの一連の業務を請け負い、当社と請負に従事する就業ス
       タッフとの間で期間を定めた雇用契約を結ぶものであります。人材派遣契約では労働者への指揮命令は派遣先が
       行うのに対し、請負契約では当社が労働者に指揮命令を行う点が異なります。
        請負は、労働者、当社(受託会社)、委託会社の三者関係によって成り立っており、関係及び契約の仕組みは下
       図のとおりであります。
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       ③  紹介予定派遣
        紹介予定派遣とは、人材派遣のうち、派遣元が派遣労働者・派遣先に対して職業紹介を行い、又は、行うこと
       を予定しているものをいい、派遣期間中に、派遣先は派遣労働者の業務遂行能力等が直接雇用するのに相応しい
       か見定め、派遣労働者は派遣先における仕事が自分に合うかどうか等を見定めることができます。
        紹介予定派遣は、派遣元が人材派遣としての許可のほか、有料職業紹介事業の許可を受ける必要があります
       が、当社は労働者派遣法に基づく厚生労働大臣の「一般労働者派遣事業許可」及び職業安定法に基づく厚生労働
       大臣の「有料職業紹介事業許可」を受け、当該事業を営んでおります。
        紹介予定派遣は、派遣労働者、派遣先、当社(派遣元)の三者関係によって成り立っており、関係及び契約の仕
       組みは下図のとおりであります。
       ④  人材紹介






        人材紹介とは、求人先及び求職者の申し込みを受けて、求人先と求職者の間における雇用関係の成立を斡旋す
       ることをいいます。人材紹介には、「有料職業紹介事業」、「無料職業紹介事業」の2種類があり、当社は職業
       安定法第30条の規定に基づき、厚生労働大臣の許可を受け、「有料職業紹介事業」を行っております。
        人材紹介は、登録スタッフ(求職者)、当社(職業紹介会社)、求人者の三者関係によって成り立っており、関係
       及び契約の仕組みは下図のとおりであります。
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    4 【関係会社の状況】
                                         議決権の所有
                          資本金又は
                                 主要な事業
           名称           住所     出資金              (又は被所有)          関係内容
                                  の内容
                           (千円)
                                          割合(%)
    (連結子会社)
                                                業務委託契約書を締結
    キャリアリンクファクトリー㈱                 兵庫県
                                 製造系人材
                            115,370                 88.1   役員の兼任 2名
                                 サービス事業
    (注)2、3、4                 姫路市
                                                従業員の出向 1名
                                                業務委託契約書を締結
    ㈱ジャパン・ビジネス・サービス                 東京都
                                 事務系人材
                            100,000                 100.0    役員の兼任 2名
                                 サービス事業
    (注)2、3                 中央区
                                                従業員の出向 1名
                     東京都
    東京自動車管理㈱                                        100.0    業務委託契約書を締結
                            10,000    自動車管理事業
    (注)3、5                                       (100.0)    従業員の出向 1名
                     墨田区
     (注)1.「主要な事業の内容」欄には、セグメント情報に記載された名称を記載しております。
        2.特定子会社であります。
        3.有価証券届出書又は有価証券報告書は提出しておりません。
        4.キャリアリンクファクトリー株式会社は、売上高(連結会社相互間の内部売上高を除く)の連結売上高に
         占める割合が10%を超えております。
          主要な損益情報等         ① 売上高         4,590,593      千円
                   ② 経常利益          156,700    千円
                   ③ 当期純利益          113,997    千円
                   ④ 純資産額          557,491    千円
                   ⑤ 総資産額         1,128,722     千円
        5.東京自動車管理株式会社の議決権の所有割合欄の( )内数値は間接所有割合(内数)であり、直接所有

         の会社は、株式会社ジャパン・ビジネス・サービスであります。
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    5  【従業員の状況】
     (1) 連結会社の状況
                                                 2022年3月31日       現在
             セグメントの名称                            従業員数(人)
    事務系人材サービス事業                                                 524  ( 124  )
    製造系人材サービス事業                                                 62  ( 33 )
    営業系人材サービス事業                                                 57  ( 1 )
    その他                                                 37  ( 3 )
                合計                                    680  ( 161  )
     (注)   1.従業員数は、正社員のほか契約社員、当社グループ外から当社グループへの出向者を含み、臨時雇用者
         (パートタイマー)は、年間の平均人員を( )内に外数で記載しております。また、兼務役員及び就業スタッ
         フ(登録型有期雇用労働者)は含んでおりません。
       2.その他は、報告セグメントに含まれない事業セグメントであります。
       3.前連結会計年度末比で従業員数が84名増加しておりますが、その主な理由は、受注量の増加等に伴い中核社
         員の採用等人員体制を強化したことによるものであります。
     (2)  提出会社の状況

                                                 2022年3月31日       現在
        従業員数(人)              平均年齢(歳)             平均勤続年数(年)             平均年間給与(千円)
            525  ( 114  )            36.7              4.0             5,287

             セグメントの名称                            従業員数(人)

    事務系人材サービス事業                                                 468  ( 113  )
    製造系人材サービス事業                                                 ―  ( ―)
    営業系人材サービス事業                                                 57  ( 1 )
    その他                                                 ―  ( ―)
                合計                                    525  ( 114  )
     (注)   1.従業員数は、正社員のほか契約社員、社外から当社への出向者を含み、臨時雇用者(パートタイマー)は、年
         間の平均人員を( )内に外数で記載しております。また、兼務役員及び就業スタッフ(登録型有期雇用労働
         者)は含んでおりません。
       2.平均年間給与は、賞与、基準外賃金及び業績賞与を含んでおります。
       3.前事業年度末比で従業員数が81名増加しておりますが、その主な理由は、受注量の増加等に伴い中核社員の
         採用等人員体制を強化したことによるものであります。
     (3)  労働組合の状況

       当社及び当社連結子会社の労働組合は結成されておりませんが、労使関係は安定しております。
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    第2 【事業の状況】
    1  【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】

       文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。
     (1)  会社の経営の基本方針

       当社グループは、「すべての人に働くよろこびを」の企業理念のもと、雇用の拡大により社会に貢献することを
      使命とし、「日本一親身な人材サービスカンパニー」を目指して求職者の方々に多様な就業の機会を提供していく
      ことを経営の基本方針として、顧客の多様なニーズに対して的確な人材及び役務をタイムリーに提供するとともに
      求職者の方々に多様な就業の機会を提供することで、彼らが将来に亘って希望が持てる人生を送れるよう支援する
      ことを通して社会的貢献を果たしてまいります。また、当社グループは、人材サービス企業として、コンプライア
      ンス及び経営管理体制の一層の強化を図るとともに、さらなる企業価値の向上に努めてまいります。
     (2)  目標とする経営指標

       当社グループは、グループ全体の資本コストを的確に把握するとともに、売上高、営業利益、親会社株主に帰属
      する当期純利益及び自己資本当期純利益率(ROE)を重要な経営指標としております。
     (3)  中長期的な会社の経営戦略

       当社グループは、自治体向け及び民間企業向けの企画提案型大型BPO案件の受注拡大並びにコンタクトセン
      ターの活用を中心としたCRM関連及び一般事務マーケットにおける競争力強化を図り、事務系人材サービス事業
      の一層の業容拡大を推進してまいります。
       また、製造系人材サービス事業及び営業系人材サービス事業の受注拡大を推進し、事務系人材サービス事業に次
      ぐ事業に成長させ、当社グループの持続的成長と中長期的な企業価値の向上並びに企業としての社会的責任及び社
      会的貢献に努めてまいります。
     (4)  経営環境

       当連結会計年度における我が国経済は、新型コロナウイルス感染症の影響が続いており、また、原油を始めとす
      る資源価格の高騰などにより個人消費並びに企業収益の回復は鈍く、国内景気の見通しは、依然として不透明な状
      況でありました。        また、世界経済についても、新型コロナウイルス感染症の影響から立ち直りつつあるものの、原
      油を始めとする資源価格の高騰などにより世界経済の先行きは不透明な状況が続いております。
       そのような状況下、我が国人材サービス業界を取り巻く環境は、有効求人倍率は好転の兆しを見せてはいるもの
      の、新型コロナウイルス感染症の影響並びに原油等の資源価格の高騰や円安の進行等により、雇用環境は引き続き
      厳しい状況にあります。
       このような経営環境の中、当社グループでは、「3経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの
      状況の分析      (1)  経営成績等の状況の概要            ①経営成績の状況」に記載のとおり、                  事務系人材サービス事業では、引
      き続き自治体、BPO事業者からの大型案件の受注に取り組むとともに新規取引先開拓及び新規業務に努め、ま
      た、製造系人材サービス事業では、関東、東海地方などの営業拠点を増設するなど営業基盤の拡大を積極的に推進
      してまいりました。
     (5)  優先的に対応すべき事業上及び財務上の課題

       上記(1)会社の経営の基本方針及び(3)中長期的な会社の経営戦略を実行する上での当社グループが優先的に対応
      すべき事業上及び財務上の課題は以下のとおりであります。
     ①  企業価値の向上と社会的貢献の推進

       当社グループの企業理念である「すべての人に働くよろこびを」の実践により、さまざまな求職者及び就業ス
      タッフのライフスタイルやキャリアパスにマッチした就業機会の提供など親身な就業支援並びに顧客企業の業務効
      率化等を実現する企画提案型の業務処理請負及び人材派遣を引き続き積極的に推進し、当社グループの持続的な成
      長と中長期的な企業価値の向上並びに持続可能な社会を実現するための社会的責任としての雇用の創出及び拡大を
      図ってまいります。
     ②  BPO関連事業の全国展開

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       当社グループが主力事業とするBPO関連事業では、今後とも、自治体における公的業務の外部委託が進展して
       いくほか、民間企業においても、コア事業への経営資源の集中に伴う周辺業務の外部委託が進むものと予想されま
       す。  このようにBPO市場が拡大傾向にある中、当社グループはこれまで培ってきた効率的業務処理並びにその品
       質管理を含めたBPO業務の運用技術を活かし、引き続き受注拡大に注力してまいります。特に、自治体向けBP
       O関連事業については現状の首都圏及び関西圏中心の受注活動から、全国展開へと積極的に拡大してまいります。
     ③  労働者派遣法、労働契約法及び労働基準法等の労働法制改正への準拠

        2020年4月から施行された同一労働同一賃金制度並びに2022年10月から施行される社会保険制度の適用拡大等に
       ついて、今後とも、適正に対応してまいります。
     ④  経営基盤の強化、成長速度に適した人材確保及び情報システムの充実

       a.人材の採用・育成と組織体制の充実
         人材サービス事業を営む当社グループの一番の経営資源は“人”そのものであるとの認識から、人材の採用
        と教育・育成を重要な経営課題として捉え、優秀な人材の採用並びに教育研修制度の充実による人材の育成に
        注力するとともに、人事制度の一層の充実を図り、社員の質的向上に努めてまいります。                                          特に、BPO関連事
        業を中心とした事業規模の拡大に適した中核人材の採用・育成を重要課題として取り組んでまいります。
         また、外部環境、内部環境の変化に応じて組織を機動的に変更するなど、組織の隅々まで統制の取れた企業
        統治、経営管理を実現するため、当社グループの成長度合いに即した組織体制の充実を図ってまいります。
       b.情報システムの充実

         BPO関連事業を中心とした事業規模の拡大に伴い、請負案件の業務処理にシステム導入等ITをいかに活
        用するかが重要な課題であることから、情報システム部門の強化により情報システムの有効的活用を一層推進
        するとともに新しい情報技術を今後とも積極的に取り入れることにより、受注活動の強化及び顧客満足度の向
        上、就業スタッフ支援システムの充実並びに働き方改革に取り組んでまいります。
       c.女性の活躍推進等

         当社グループは女性活躍推進法に基づき、一人ひとりの女性がその個性と能力を十分に発揮し、活躍するこ
        とを目指し、具体的には、雇用における男女の機会均等はもとより、配置・育成・教育訓練における男女間の
        格差ゼロ、出産・子育てを含め充実した家庭生活と仕事が両立できる環境整備や長時間労働の是正、職種又は
        雇用形態の改善、性別にかかわりなく公正な評価を行い、女性の取締役への登用及び女性の管理職比率の向上
        並びに外国籍、中途入社の社員の登用等を推進してまいります。
     ⑤  コンプライアンスの重視

       人材サービス業は“人”を介して役務を提供するものであり、その運営には高い倫理性の保持とコンプライアン
      スの徹底が重要であります。当社グループは、事業規模が拡大していく中、労働基準法、職業安定法、労働者派遣
      法及び関連諸法令の遵守を始めとして、事業運営に関わる全ての法令・ルールを遵守することが、当社グループが
      果たすべき社会的責任の基本であると強く認識してまいります。
       当社グループは、労働基準法等関係法令に則った社内諸規程及び業務マニュアルを整備し、代表取締役社長を委
      員長とするコンプライアンス委員会を毎月開催するなど、コンプライアンスの状況を監視する体制を整えて、コン
      プライアンスの徹底管理を推進しておりますが、今後ともコンプライアンス体制の実効性を確保するための適切な
      運営を継続してまいります。
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      <コンプライアンス体制図>

                                                2022年6月24日現在
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    2  【事業等のリスク】
      当社グループの事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、経営者が連結会社の財政状態、経営成績及び
     キャッシュ・フローの状況に重要な影響を与える可能性があると認識している主要なリスクは、以下のとおりであり
     ます。なお、文中における将来に関する事項は、本書提出日現在において当社グループが判断したものであります。
     (1)  法的規制について

       当社グループは、企業としての社会的責任を遂行するため、労働基準法、職業安定法、労働者派遣法及び関連諸
      法令に則った社内諸規程及び業務マニュアルを整備するとともに、担当部署で関係法令の改正情報の早期入手及び
      対策を講じ、代表取締役社長を委員長とするコンプライアンス委員会を毎月1回開催するなどコンプライアンスの
      状況を監視する体制を整え、コンプライアンスの徹底を図っております。今後とも、コンプライアンス体制の実効
      性を確保するための適切な運営を継続してまいりますが、社員による重大な過失、不正、違法行為等が生じ、当社
      グループが行政指導・改善命令を受けた場合、又は、訴訟や損害賠償等に至った場合には、当社グループの事業活
      動及び経営成績に影響を及ぼす可能性があります。
       また、当社グループに関連する主要な法的規制である労働基準法、職業安定法、労働者派遣法及び関連諸法令に
      ついては、労働市場を取り巻く状況の変化や政策等に応じて改正が適宜行われておりますが、改正内容によって
      は、当社グループの事業活動及び経営成績に影響が及ぶ可能性があります。
      ① 人材派遣

        人材派遣は、労働者派遣法に基づき厚生労働大臣の「一般労働者派遣事業許可」を受けて行っており、許可の
       有効期間は5年であります。
        労働者派遣事業の適正な運営を確保するために「許可の取消し等」を定めている労働者派遣法第14条におい
       て、派遣元事業主(派遣事業を行う者、法人である場合にはその役員を含む。)が同条第1項のいずれかに該当
       するときは、許可の取消しができる旨を定めております。
        現時点において、当社グループが上記の取消し事由に抵触することはありませんが、今後何らかの理由で許可
       が取り消された場合、当社グループの事業活動が制限され、経営成績等に影響を及ぼす可能性があります。
      ② 請負

        昭和61年労働省告示第37号により、請負と派遣の区分基準が示されており、請負を行うにはこの基準に準拠す
       る必要があります。
        当社グループは、労働省告示第37号の遵守を徹底しておりますが、当社グループが請負で受託した取引が、万
       一、各都道府県労働局により、実質的には人材派遣であると認定された場合には、「偽装請負」と見做され、そ
       れにより、業務停止等の処分を受けた場合には、当社グループの経営成績等に影響を及ぼす可能性があります。
      ③ 人材紹介

        人材紹介は、職業安定法に基づく厚生労働大臣の「有料職業紹介事業許可」を受けて行っており、許可の有効
       期間は5年であります。
        職業紹介事業等が労働力の需要供給の適正かつ円滑な調整に果たすべき役割に鑑み、その適正な運営を確保す
       るために「許可の取消し等」を定めている職業安定法第32条の9において、有料職業紹介事業者が同条の9第1
       項のいずれかに該当するときは、許可の取消しができる旨を定めております。
        現時点において、当社グループが上記の取消し事由に抵触することはありませんが、今後何らかの理由で許可
       が取り消された場合、当社グループの事業活動が制限され、経営成績等に影響を及ぼす可能性があります。
      ④ 紹介予定派遣

        紹介予定派遣は、上記①人材派遣及び③人材紹介の事業展開と重なるため、「一般労働者派遣事業許可」及び
       「有料職業紹介事業許可」を受けて行っております。
        従って、紹介予定派遣を事業展開するに当たってのリスクは上記①及び③それぞれの記載内容を合わせたもの
       であり、現時点においては、当社グループが両事業許可取消事由に抵触することはありませんが、今後何らかの
       理由で許可が取り消された場合、当社グループの事業活動が制限され、経営成績等に影響を及ぼす可能性があり
       ます。
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     (2)  社会保険制度の改定について
       社会保険料の料率並びに対象範囲は、社会保障政策の見直し論議の中で、適宜、改定が実施されております。
       当社グループでは、現行の社会保険制度において、社員はもちろんのこと、加入要件を満たす就業スタッフ全員
      についても社会保険加入を徹底しております。                      また、2022年10月から施行される社会保険制度の適用拡大に対しま
      しても適正に対応してまいりますが、                  今後、さらに法改正の可能性があり、その場合には、当社グループの収益を
      圧迫する要因となることが予想されます。
     (3)  登録スタッフ及び就業スタッフの確保について

       登録スタッフ募集については、インターネットや新聞、雑誌の広告等により常時実施しております。
       事業展開するうえで、登録スタッフ及び就業スタッフの確保が重要な課題の一つであることから、未就業の登録
      スタッフに対して、定期的に連絡を取ることでコミュニケーションの緊密化を図り、登録スタッフ本人の希望に
      合った就業機会を提供する施策を実施しております。
       また、就業スタッフに対しては、教育・研修等の支援、社員への登用制度を設けるなど、就業スタッフのスキル
      向上の施策を実施しております。しかしながら、雇用情勢や労働需要の変化により、人材の確保が当社グループの
      意図したとおりに進まなかった場合や顧客の要望に対して十分な人材の確保ができなかった場合には、当社グルー
      プの事業活動及び経営成績に影響を及ぼす可能性があります。
     (4)  合併、買収などの企業買収(M&A)について

       当社グループは、今後とも、事業を拡大させる手段として、関連事業を営む企業の買収等を行う可能性がありま
      す。買収等を行う場合には、対象となる企業の財務内容や事業推進状況等について問題がないか、細心の注意を払
      いデューデリジェンスを厳密に実施することにより、事前のリスク回避に努めてまいります。
       しかしながら、国内外の経済環境の変化等から、当社グループが買収を行った企業の経営、事業、資産に対して
      十分なコントロールができない場合や買収した企業の人材や顧客が流出した場合には、当社グループが期待した買
      収効果を得られない可能性があります。すなわち、当初の期待どおりに事業を展開できない場合には、当社グルー
      プは投資額を十分に回収できない恐れがあり、当社グループの事業活動及び経営成績に影響を及ぼす可能性があり
      ます。
     (5)  競争の激化について

       当社グループが属する人材サービス業界は、多くの競合会社が存在しております。当社グループは、BPO関連
      事業を始めさまざまな受注案件で培ってきた豊富なノウハウを基に、顧客に対して業務効率化や合理化を企画提案
      し、実施運用する人材サービスの提供を推進するなど、競合先との差別化を図っておりますが、競争がさらに激化
      した場合やAI技術の発展により省人化が大きく進行した場合には、当社グループの事業活動及び経営成績に影響
      を及ぼす可能性があります。
     (6)  自然災害    ・疫病並びに      システム障害について

      ① 自然災害について
        当社グループでは、営業活動を行っている地域において、大規模な地震、台風などの自然災害が発生した場合
       に備え、BCP(事業継続計画)マニュアルを整備し、安否確認システムを導入するなどBCP対策を講じ、派遣
       スタッフを含めた緊急連絡網を活用した安否確認訓練・防災訓練を定期的に実施しておりますが、想定した以上
       の大地震等の災害が発生し、情報システムにかかるサーバー等が停止した場合には、当社グループの業務遂行に
       支障を来たし、当社グループの事業活動及び経営成績に影響を及ぼす可能性があります。
      ② システム障害について

        当社グループは、事業活動をコンピューターシステムに大きく依存しており、情報システム内に社員及び登録
       スタッフ・就業スタッフの個人情報並びに顧客企業等に関する基本情報等を大量に保管しております。これらは
       顧客企業等のニ―ズに対し最適な登録スタッフを選択し、マッチングさせることを可能としております。また、
       当社グループは、社員及び就業スタッフの勤怠情報や労働債務、給与の支払、顧客企業等に対する売上高の請
       求、与信管理等も当該システムによって処理していることから、大規模なシステム障害が発生した場合には、業
       務処理及び事業活動に支障が生じることが予想されます。
        そのため、当社グループでは、情報システム管理規程を定め、基幹システムの情報保管・管理は専門企業が運
       営するデータセンターに委託し、より安全な情報管理に努めております。また、システム開発並びにシステム改
       修時には慎重かつ綿密なテストを実施するなど、可能な限りの多面的な安全対策を取っております。
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      ③ 情報システムのセキュリティについて

        当社グループは、業務上、多くの個人情報並びに機密情報を取り扱っております。そのため、情報セキュリ
       ティに関しては、その重要性及びリスクを十分に認識し、情報セキュリティ規程を整備するとともに、2010年4
       月にISO/IEC27001(注)の認証を取得して、社員の教育やセキュリティ管理を組織的かつ継続的に行っておりま
       す。しかしながら、不測の事態により情報セキュリティ事故が発生した場合には、当社グループの信用が失墜
       し、企業イメージの低下を招くなど、当社グループの事業活動及び経営成績に影響を及ぼす可能性があります。
       (注)ISO/IEC27001とは、情報セキュリティマネジメントシステム(Information                                      Security     Management
          System)の規格のことであり、情報セキュリティマネジメントシステムとは、組織が情報管理の有効性を
          維持するための体制のことで、情報の保管方法やマルウェア対策、メール使用のガイドライン、障害発生
          時の行動計画などの要素から構成されております。
      ④ 新型コロナウイルス感染症もしくはその他感染症について

       当社グループでは、Webによる登録者面談、テレワークや時差出勤、スプリットオペレーション、従業員一人
      ひとりの毎日の検温・健康管理、マスク着用の義務化、事務室内でのアクリル板設置、入室時の手指の消毒の徹
      底、   Web会議等を推進するなど、新型コロナウイルス感染症予防対策を積極的に推進しております。
       しかしながら、今後、新型コロナウイルスの変異型の流行、もしくは、その他感染症の感染拡大が生じて、派遣
      先等における事業所休業や雇用調整等による受注減が発生した場合には、当社グループの事業活動及び経営成績に
      影響を及ぼす可能性があります。
     (7)  個人情報の取り扱いについて

       当社グループは、登録スタッフ、就業スタッフ、職業紹介希望者及び社員並びに顧客情報等に関する多くの個人
      情報を取り扱っており、2005年4月に施行された個人情報保護法が定める個人情報取扱事業者に該当し、個人情報
      保護法の適用を受けております。また、マイナンバー法(番号法)施行に伴い個人情報保護法が改正されており、
      より厳格な管理・運用が求められております。
       当社グループは、プライバシーマーク認証を取得し、個人情報保護マニュアル、個人情報保護要領書、PMS関
      連法規制管理規程等を整備しており、また、マイナンバー法に基づく特定個人情報等取扱規程を整備して、その遵
      守徹底や定期的に開催する社員教育等を通して個人情報の厳正な管理を行っております。しかしながら、このよう
      な取り組みにもかかわらず、マイナンバーを含む個人情報の漏洩や不正使用等の事態が発生した場合には、社会的
      信用の失墜や企業イメージの悪化、また、損害賠償請求の発生等により、当社グループの事業活動及び経営成績に
      影響を及ぼす可能性があります。
     (8)  機密情報の取り扱いについて

       当社グループは、顧客の機密性の高い情報を取り扱っているため、2010年1月に情報セキュリティ体制を構築す
      るための基本方針としてISMS基本方針を定め、情報セキュリティマネジメントシステムを導入し、その維持に
      努めております。しかしながら、万一、取引先企業等の重要な機密情報の漏洩が当社の責任で発生した場合には、
      社会的信用の失墜、企業イメージの低下、また、損害賠償請求の発生等により、当社グループの事業活動及び経営
      成績に影響を及ぼす可能性があります。
     (9)  人材の確保について

       当社グループは、より高い付加価値を実現できる人材を提供する人材サービス企業になるために、年間を通して
      優秀な人材の採用及び人材の育成に努めておりますが、今後、必要とする優秀な人材を適時に採用できなかった場
      合や当社グループ内の有能な中核的人材が流出した場合には、今後の事業拡大に支障を来たすことが考えられ、当
      社グループの事業活動及び経営成績に影響を及ぼす可能性があります。
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    3  【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】

    (1)  経営成績等の状況の概要
      ①経営成績の状況
       当社は、2021年5月28日開催の定時株主総会における定款一部変更の決議により、事業年度の末日を毎年2月末
      日から3月31日に変更          いたしまし     た。その経過措置として、当連結会計年度は、2021年3月1日から2022年3月31
      日までの13ヵ月間となっております。                  このため、対前年連結会計年度増減額及び増減率については、記載しており
      ません。なお、       参考値として、経営成績の主要な指標を12ヵ月換算で前年同期(以下「調整後前年同期」)に調整
      した比較情報      (2020年4月1日から2021年3月31日の12ヵ月間と2021年4月1日から2022年3月31日の12ヵ月間の比
      較)  を下表に記載しております。
       当連結会計年度における我が国経済は、緊急事態宣言及びまん延防止等重点措置が2021年9月30日に解除される

      まで3回に亘り発令され、それ以降もワクチン接種が普及してきたにも拘らず、新型コロナウイルス感染症の影響
      が続いており、また、原油を始めとする資源価格の高騰に加え、円安の進行等により個人消費並びに企業収益の回
      復は鈍く、国内景気の見通しは、依然として不透明な状況でありました。
       また、世界経済については、新型コロナウイルス感染症の影響から立ち直りつつあるものの、原油を始めとする
      資源価格の高騰に加え、ロシアによるウクライナへの侵攻、中国の新型コロナウイルス感染症拡大に伴う都市封鎖
      などの影響から世界経済の先行きは不透明な状況が続いております。
       そのような状況下、我が国人材サービス業界を取り巻く環境は、有効求人倍率は好転の兆しを見せてはいるもの
      の、新型コロナウイルス感染症の影響並びに原油等の資源価格の高騰や円安の進行等により、雇用環境は引き続き
      厳しい状況にあります。
       このような経営環境の中、当社グループにおいては、事務系人材サービス事業では、引き続き自治体、BPO事業者
      からの大型案件の受注に取り組むとともに新規取引先開拓及び新規業務の受注にも注力し、また、製造系人材サー
      ビス事業では、関東、東海地方などの営業拠点を増設するなど営業基盤の拡大を積極的に推進してまいりました。
       当連結会計年度におきましては、事務系人材サービス事業において、新規取引先開拓や自治体及び大手BPO事
      業者等からの新規案件獲得等に努めた結果、BPO関連事業部門、CRM関連事業部門及び一般事務事業部門とも
      に、売上高が好調に推移いたしました。また、製造系人材サービス事業においても、増設した営業拠点において新
      規取引先開拓に取り組んだことなどから、製造加工部門を中心に売上高が好調に推移いたしました。一方、営業系
      人材サービス事業においては、緊急事態宣言及びまん延防止等重点措置解除後も、飲食業、小売業者等の業況回復
      が鈍いことから、営業活動面で厳しい状況が続きました。
       当連結会計年度の経営成績は、事務系人材サービス事業においては、自治体向けにBPO案件の受注活動を強化
      するなど積極的な営業展開に努めたことから、主力のBPO関連事業部門を中心に各事業部門ともに売上高が拡大
      し、また、製造系人材サービス事業においても営業店の増設など営業基盤の拡大を積極的に推進したことなどか
      ら、売上高が好調に推移いたしました。これらの結果、売上高は                              43,100,558     千円となりました。
       利益面では、受注高の増加に伴い売上総利益が増加し、また、受注量の拡大に伴い中核人材の積極的な採用及び
      IT技術を活用したBPO運用システムの導入を推進いたしました。これらの結果、営業利益は                                            4,423,845     千円、経
      常利益は    4,441,111     千円、親会社株主に帰属する当期純利益は                   3,114,989     千円となりました。
       <調整後前年同期比較>

                    自2020年4月1日          自2021年4月1日
                                          調整後前年同期比較
                    至2021年3月31日          至2022年3月31日
                                                  増加率
                     金額(千円)          金額(千円)         増加額(千円)
                                                  (%)
        売上高                31,306,567          39,729,010         8,422,443       26.9%
        営業利益                2,975,785          3,839,021          863,235      29.0%

        経常利益                3,018,668          3,856,512          837,844      27.8%
        親会社株主に帰属する

                        2,232,132          2,696,144          464,012      20.8%
        当期純利益
        ※上記12ヵ月ベースの金額は、それぞれ年度決算数値から月次決算数値を調整して算定しております。
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      (事務系人材サービス事業)
       当事業のうち、BPO関連事業部門は、自治体向けにBPO案件の受注活動を強化するなど積極的な営業展開に
      努めたことから、主力のBPO関連事業部門を中心に売上高が好調に推移しました。また、CRM関連事業部門も
      テレマーケティング事業者などの既存取引先のシェア拡大及びBPO案件受注を機にコールセンター業務などの受
      注が増加したことから売上高が新型コロナウイルス感染症拡大以前の水準まで回復しました。一般事務事業部門
      は、金融機関向けの派遣案件が引き続き堅調であったこと並びに自治体からマイナンバー関連案件及びそこから派
      生した「デジタル活用支援員」などについて新規派遣案件を中心に受注が好調に推移し、また、大半の既存取引先
      において新型コロナウイルス感染症拡大以前までの取引高に回復したことなどから、                                        当事業の売上高は        37,124,209
      千円となりました。また、利益面では、受注高の増加に伴い、業容が拡大したことから、中核人材の積極的な採用
      やIT技術を活用したBPO運用システムの導入も推進しましたが、営業利益は                                     4,252,278     千円となりました。
      a.BPO関連事業部門

       当事業部門は、自治体向けにBPO案件の受注活動を強化するなど積極的な営業展開に努めたことから、主力の
      BPO関連事業部門を中心に売上高が好調に推移した結果、当事業部門の売上高は                                      27,150,601     千円となりました。
      b.CRM関連事業部門

       当事業部門は、テレマーケティング事業者などの既存取引先のシェア拡大及びBPO案件受注を機にコールセン
      ター業務などの受注が増加したことから売上高が新型コロナウイルス感染症拡大以前の水準まで回復した結果、当
      事業部門の売上高        は 4,210,864     千円となりました。
      c.一般事務事業部門

       当事業部門は、金融機関向けの派遣案件が引き続き堅調であったこと並びに自治体からマイナンバー関連案件及
      びそこから派生した「デジタル活用支援員」などについて新規派遣案件を中心に受注が好調に推移し、また、大半
      の既存取引先において新型コロナウイルス感染症拡大以前までの取引高に回復したことなどから、当事業部門の売
      上高は   5,762,743     千円となりました。
      (製造系人材サービス事業)

       当事業は、神奈川県厚木市、千葉県千葉市、三重県四日市市、愛知県岡崎市、兵庫県神戸市、福岡県福岡市に新
      規営業拠点を設置するなど積極的な業容拡大を推進したことなどから、製造加工部門を中心に取引高が拡大し、売
      上高は、好調に推移いたしました。この結果、当事業の売上高は                              4,590,593     千円となりました。また、利益面では売
      上高の増加等に伴い、営業利益は               156,751    千円となりました。
      (営業系人材サービス事業)

       当事業は、2021年9月30日の緊急事態宣言及びまん延防止等重点措置解除後も、飲食業、小売業者等の業況回復
      が鈍いことから、当社の営業系人材サービス事業部門においてもその影響を受け、当事業の売上高は                                              1,065,017     千円
      となりました。       また、利益面では、売上高減少に伴い売上総利益が減少したため、販売費及び一般管理費の削減等
      に努めましたが、営業損失            8,974   千円となりました。
      (その他)

       当事業は、株式会社ジャパン・ビジネス・サービスの子会社である東京自動車管理株式会社における「自動車管
      理事業」であり、当事業の売上高は                320,737    千円と堅調に推移しました。また、利益面では、新型コロナウイルス感
      染予防対策費の増加等により営業利益は                  23,789   千円となりました        。
     ②財政状態の分析

      (資  産の部)
       当連結会計年度末における資産合計は                  16,543,988千円       となり、前連結会計年度末に比べ                5,020,137千円の増加          と
      なりました。その主な要因は、仕掛品が389,385千円減少したものの、受取手形及び売掛金が4,607,645千円、現金
      及び預金が596,233千円それぞれ増加したことによるものであります。
      (負債の部)

       当連結会計年度末における負債合計は                  8,139,485千円       となり、前連結会計年度末に比べ                2,098,717千円の増加          とな
      りました。その主な要因は、未払消費税等が109,058千円減少したものの、未払金が996,688千円、未払法人税等が
      471,810千円、未払費用が337,298千円それぞれ増加したことによるものであります。
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      (純資産の部)

       当連結会計年度末における純資産合計は                   8,404,503千円       となり、前連結会計年度末に比べ               2,921,420千円の増加          と
      なりました。その主な要因は、自己株式の減少により302千円増加したものの、利益剰余金が2,878,178千円(親会
      社株主に帰属する当期純利益により3,114,989千円増加し、配当金の支払いにより236,811千円減少)増加したこと
      によるものであります。
     ③キャッシュ・フローの状況

       当連結会計年度末における現金及び現金同等物(以下、「資金」という。)の残高は、前連結会計年度末に比べ
      596,233千円増加        して  7,031,627千円       となりました。当連結会計年度における各キャッシュ・フローの状況とそれら
      の要因は、以下のとおりであります。
      (営業活動によるキャッシュ・フロー)

       営業活動の結果、獲得した資金は               976,887千円      (前年同期は      2,743,709千円       の獲得)となりました。
       その主な要因は、税金等調整前当期純利益が                     4,441,111     千円、未払金の増加により            1,030,664     千円増、棚卸資産の
      減少により     387,717    千円増となったものの、売上債権の増加で                    4,607,645     千円減、未払消費税等の減少で              109,058    千円
      減となったことによるものであります。
      (投資活動によるキャッシュ・フロー)

       投資活動の結果、使用した資金は               282,055千円      (前年同期は      48,004千円     の使用)となりました。
       その主な要因は、敷金及び保証金の返還による収入が                          166,277    千円、定期預金の払戻による収入                100,000    千円が
      あったものの、有形固定資産及び無形固定資産の取得による支出が411,707千円、敷金及び保証金の差入による支出
      が 133,050    千円あったことによるものであります。
      (財務活動によるキャッシュ・フロー)

       財務活動の結果、使用した資金は               98,598千円     (前年同期は      177,041千円      の使用)となりました。
       その主な要因は、長期借入による収入が                   500,000    千円あったものの、長期借入金の返済による支出が                        283,734    千
      円、配当金の支払が         236,937    千円あったことによるものであります。
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     ④生産、受注及び販売の実績
      a.生産実績
       当社グループは、事務系人材サービス事業、製造系人材サービス事業及び営業系人材サービス事業を営んでお
      り、提供するサービスの関係上、生産実績の記載に馴染まないため記載しておりません。
      b.受注実績
        当社グループは、事務系人材サービス事業、製造系人材サービス事業及び営業系人材サービス事業を営んでお
      り、提供するサービスの関係上、受注実績の記載に馴染まないため記載しておりません。
      c.販売実績
       当連結会計年度における販売実績をセグメント(事業部門含む)ごとに示しますと、以下のとおりであります。
        セグメント(事業部門を含む)の名称                            金額(千円)            前年同期比(%)
    事務系人材サービス事業                                     37,124,209              ―

     BPO関連事業部門                                    27,150,601              ―

     CRM関連事業部門                                     4,210,864             ―

     一般事務事業部門                                     5,762,743             ―

    製造系人材サービス事業                                      4,590,593             ―

    営業系人材サービス事業                                      1,065,017             ―

    その他                                       320,737            ―

                合計                          43,100,558              ―

     (注)   1.当連結会計年度の販売実績を契約形態別に示しますと、以下のとおりであります。
             契約形態の名称                       金額(千円)            前年同期比(%)
    人材派遣                                     26,974,119              ―

    請負                                     16,048,013              ―

    紹介予定派遣                                       13,001            ―

    人材紹介                                       65,424            ―

                合計                          43,100,558              ―

       2.主な相手先別の販売実績及び当該販売実績の総販売実績に対する割合は以下のとおりであります。 
                           前連結会計年度                  当連結会計年度
                         (自    2020年3月1日               (自    2021年3月1日
                          至   2021年2月28日       )         至   2022年3月31日       )
           相手先
                       金額(千円)         割合(%)        金額(千円)         割合(%)
    ㈱DNPデータテクノ                     4,791,698           15.8      5,097,503           11.8

    凸版印刷㈱                     3,756,242           12.4          ―         ―

       3.当連結会計年度について、当該割合が100分の10未満の相手先は記載を省略しております。
       4.上記の金額には、消費税等は含まれておりません。
       5.2022年3月期は決算期変更により、2021年3月1日から2022年3月31日までの13ヵ月決算となっておりま
         す。従って、前年同期比は記載しておりません。
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     (2)  経営者の視点による経営成績等の状況に関する分析・検討内容

       経営者の視点による当社グループの経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容は次のとおりでありま
      す。なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。
      ①重要な会計方針及び見積り

       当社グループの連結財務諸表は、わが国において一般に公正妥当と認められている会計基準に基づき作成されて
      おります。     当社の連結財務諸表で採用する重要な会計方針は、「第5                            経理の状況      1  連結財務諸表等        (1)連結
      財務諸表     注記事項     連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項                       4.会計方針に関する事項」に記載のとおり
      であります。この連結財務諸表の作成にあたっては、過去の実績や状況に応じ合理的と考えられる要因等に基づき
      見積り及び判断を行っておりますが、見積り特有の不確実性があるために実際の結果は異なる場合があります。
      ②当連結会計年度の経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容

      (売上高)
       事務系人材サービス事業においては、自治体向けにBPO案件の受注活動を強化するなど積極的な営業展開に努
      めたことから、主力のBPO関連事業部門を中心に各事業部門ともに売上高が拡大し、また、製造系人材サービス
      事業においても営業店の増設など営業基盤の拡大を積極的に推進したことなどから、売上高が好調に推移いたしま
      した。これらの結果、当連結会計年度の売上高は                      43,100,558千円       となりました。
      (売上総利益)
       売上高の増加に伴い、当連結会計年度の売上総利益は                         9,456,185千円       となりました。
      (販売費及び一般管理費)
       受注量の拡大に伴い中核人材の積極的な採用及びIT技術を活用したBPO運用システムの導入を推進いたしま
      した。これらの結果、          当連結会計年度の販売費及び一般管理費は                   5,032,339千円       となりました。
      (営業利益、経常利益及び親会社株主に帰属する当期純利益)
       以上の結果、営業利益は            4,423,845千円       、経常利益は       4,441,111千円       、親会社株主に帰属する当期純利益は
      3,114,989千円       となりました。
      ③資本の財源及び資金の流動性

       当社グループは、給与等の人件費及び人材確保のための就業スタッフ及び社員の募集・採用費等を主とする運転
      資金並びに業務効率化のための社内基幹システムの整備・向上等を目的とする設備投資資金につきましては、事業
      収益から得られる        自己資金で賄っておりますが、借入金及び社債につきましては、必要に応じて短期借入金・長期
      借入金や社債の発行により調達しております。
       当社グループでは、現状、営業活動によるキャッシュ・フローや現金及び現金同等物の残高から、資金の流動性
      は十分に確保されているものと判断しておりますが、不測の事態に備え、金融機関との間で合計790,000千円の当座
      貸越契約を締結しております。
      ④経営者の問題意識と今後の方針について

       経営者の問題意識と今後の方針については、「第2 事業の状況 1 経営方針、経営環境及び対処すべき課題
      等」に記載のとおりであります。
      ⑤経営成績に重要な影響を与える要因について

       経営成績に重要な影響を与える要因につきましては、「第2                            事業の状況      2  事業等のリスク」に記載のとおりで
      あります。
      ⑥経営方針、経営戦略等又は経営上の目標の達成状況を判断するための客観的な指標等

       当社グループは、売上高、営業利益、親会社株主に帰属する当期純利益及び自己資本当期純利益率(ROE)を
      重要な経営指標と位置づけ、これらの指標を経営上の目標として持続的な企業価値の向上に努めており、それぞれ
      の指標の計画及び達成状況は以下のとおりであります。
           指 標           2022年3月期計画             2022年3月期実績             2023年3月期計画
      売上高                  39,000,000千円             43,100,558千円             50,019,000千円
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      営業利益                   2,830,000千円             4,423,845千円             4,642,000千円
      親会社株主に帰属する
                         2,080,000千円             3,114,989千円             3,173,000千円
      当期純利益
      自己資本当期純利益率                      32.9%             45.4%             32.8%
       当連結会計年度における業績は、売上高が                    43,100,558     千円、営業利益が        4,423,845     千円、自己資本当期純利益率

      45.4  %となりました。
       当社グループの2023年3月期を1年目とする中期経営方針は、新規BPO案件の受注活動の積極的な展開をはじ
      め、製造系人材サービス事業での新規エリアへの積極的な展開、並びに、営業系人材サービス事業での新規商材の
      受注活動を推進し、「第2 事業の状況 1 経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」に記載の「対処すべき
      課題」を着実に実行することにより、当社グループの持続的成長と中長期的な企業価値の向上並びに企業としての
      社会的責任及び社会的貢献に努めるとしており、2023年3                           月期は売上高50,019,000千円を目指してまいります。
       なお、利益面では、事務系人材サービス事業の主力であるBPO関連事業部門において、マイナンバー周辺業務
      の受注活動を積極的に展開すること等から、売上総利益率が当期実績に比べ若干低下し、また、売上高の増加に伴
      い、スタッフ募集費や中核人材の採用等により販売費及び一般管理費が当期実績より増加しますが、営業利益は当
      期実績を上回る見通しであります。
       これらの結果、2023年3月期は、営業利益4,642,000千円、自己資本当期純利益率32.8%と予想しております。
    4  【経営上の重要な契約等】

       該当事項はありません。
    5  【研究開発活動】

       該当事項はありません。
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    第3 【設備の状況】
    1 【設備投資等の概要】

       当連結会計年度中に実施した設備投資の総額は                     379,762    千円(有形固定資産及び無形固定資産)であります。
      なお、設備投資額には資産除去債務に対応する除去費用の資産計上額は含まれておりません。
      また、セグメント別の設備投資額は次のとおりであります。
       (1)事務系人材サービス事業

        当連結会計年度の主な設備投資は、受注案件用拠点工事費、備品及び運用ツール、パソコン購入に伴うライセ
       ンス費用等で、総額         360,360    千円であります。
       (2)製造系人材サービス事業

        当連結会計年度の主な設備投資は、営業所の間仕切り工事費、電話回線工事費等で、総額                                          3,589   千円でありま
       す。
       (3)営業系人材サービス事業

        当連結会計年度の主な設備投資は、営業所の間仕切り工事費、カメラ工事費等で、総額                                         12,348   千円でありま
       す。
       (4)その他

        当連結会計年度の主な設備投資は、車両購入等で、総額                          3,462   千円であります。
    2 【主要な設備の状況】

     (1)  提出会社
                                                 2022年3月31日       現在
                                     帳簿価額(千円)
      事業所名                                                従業員数
              セグメント
                      設備の内容
               の名称
      (所在地)                                                 (人)
                                   工具、器具       ソフト
                              建物                   合計
                                   及び備品       ウエア
    本社         事務系人材
                      本社事務所         78,934      26,835      52,012      157,782      129(89)
    (東京都新宿区)         サービス事業
     (注)   1.従業員数は、正社員のほか契約社員、社外から当社への出向者を含み、臨時雇用者(パートタイマー)は、年
         間の平均人員を( )内に外数で記載しております。また、兼務役員及び就業スタッフ(登録型有期雇用労働
         者)は含んでおりません。
       2.上記のほか、主要な賃借している設備として、以下のものがあります。
                                                 2022年3月31日       現在
            事業所名(所在地)             セグメントの名称              設備の内容           年間賃借料(千円)
          本社
                      事務系人材サービス事業             本社事務所                    182,216
          (東京都新宿区)
          (注)当連結会計年度は、決算期変更により2021年3月1日から2022年3月31日までの13ヵ月となっておりま
            す。従って年間賃借料は13ヵ月で記載しております。
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     (2)  国内子会社
                                                 2022年3月31日       現在
                                        帳簿価額(千円)
                事業所名      セグメント       設備の                           従業員
        会社名
                (所在地)       の名称      内 容                           数(人)
                                             ソフト
                                      工具、器具
                                  建物                 合計
                                      及び備品
                                             ウエア
                本社
    キャリアリンク                 製造系人材       本 社
                (兵庫県 
                                    ―     350      ―     350   35(13)
    ファクトリー㈱                 サービス事業       事務所
                 姫路市)
                本社
                     事務系人材
    ㈱ジャパン・ビジネス・                        本 社
                                  7,161      1,759      2,743     11,664    42(3)
                (東京都
    サービス                        事務所
                     サービス事業
                 中央区)
     (注)   1.従業員数は、正社員のほか契約社員、社外から当社への出向者を含み、臨時雇用者(パートタイマー)は、年
         間の平均人員を( )内に外数で記載しております。また、兼務役員及び就業スタッフ(登録型有期雇用労働
         者)は含んでおりません。
       2.上記のほか、主要な賃借している設備として、以下のものがあります。
                                                 2022年3月31日       現在
        会社名         事業所名(所在地)           セグメントの名称            設備の内容         年間賃借料(千円)
                本社
    キャリアリンク                       製造系人材
                                      本社事務所                 14,263
    ファクトリー㈱                       サービス事業
                (兵庫県姫路市)
                本社
    ㈱ジャパン・ビジネス・                       事務系人材
                                      本社事務所                 30,368
    サービス                       サービス事業
                (東京都中央区)
    (注)当連結会計年度は、決算期変更により2021年3月1日から2022年3月31日までの13ヵ月となっております。従って
      年間賃借料は13ヵ月で記載しております。
    3 【設備の新設、除却等の計画】

     (1)  重要な設備の新設等
       当連結会計年度末現在における重要な設備の新設等の計画は、以下のとおりであります。
                                              着手及び

                                  投資予定金額
                                          資金
                                             完了予定年月
          事業所名     セグメントの名                                      完成後の
     会社名                    設備の内容                 調達
          (所在地)        称                                   増加能力
                                  総額    既支払額
                                          方法
                                              着手    完了
                                 (千円)     (千円)
                事務系人材
                サービス事
          本社(東京             業務系システムの                   自己   2022年    2022年    業務効率化、
                業、
     提出会社                             80,690      -
          都新宿区)             開発、更新等                   資金   6月    12月   コスト削減等
                営業系人材
                サービス事業 
                事務系人材
                サービス事
                                                    業務効率化、
          本社(東京             サーバー機器の更                   自己   2022年    2022年
                業、
     提出会社                             55,722      -            セキュリティ
          都新宿区)             新等                   資金   4月    11月
                                                    強化等
                営業系人材
                サービス事業 
    キャリアリ
                製造系人材       支店・営業拠点の                   自己   2022年    2023年
    ンクファク      地方3拠点                        2,100      -            取引先拡大
                サービス事業       開設                   資金   7月    1月
    トリー㈱
    ㈱ジャパ
          本社(東
    ン・ビジネ            事務系人材       業務系システムの                   自己   2022年    2022年
          京 都中央                        9,540      -            業務効率化等
    ス・サービ            サービス事業       開発、更新等                   資金   4月    12月
          区)
    ス
    (注)1.上記の金額には、消費税等は含まれておりません。
     (2) 重要な設備の除却等

       該当事項はありません。
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    第4 【提出会社の状況】
    1 【株式等の状況】

     (1) 【株式の総数等】
      ① 【株式の総数】
                種類                       発行可能株式総数(株)
               普通株式                                      38,400,000

                 計                                    38,400,000

      ②  【発行済株式】

             事業年度末現在          提出日現在         上場金融商品取引所

       種類       発行数(株)         発行数(株)         名又は登録認可金融                  内容
            ( 2022年3月31日       ) (2022年6月24日)            商品取引業協会名
                                            1単元の株式数は100株であ
                                            ります。
                             東京証券取引所
                                            完全議決権株式であり、権利
      普通株式         12,583,400         12,583,400      市場第一部(事業年度末現在)
                                            内容に何ら限定のない当社に
                             プライム市場(提出日現在)
                                            おける標準となる株式であり
                                            ます。
       計        12,583,400         12,583,400            ―              ―
     (注)「提出日現在発行数」欄には、2022年6月1日から本書提出日までの新株予約権の行使により発行された株式数
       は含まれておりません。
     (2)  【新株予約権等の状況】

      ①  【ストックオプション制度の内容】
       当社は、新株予約権方式によるストックオプション制度を採用しております。当該制度は、会社法に基づき、新
      株予約権を発行する方法によるものであります。
       当該制度の内容は、以下のとおりであります。
                       2016年             2020年2月              2021年5月

                   株式報酬型新株予約権              株式報酬型新株予約権              株式報酬型新株予約権
    決議年月日                 2016年4月14日              2020年1月31日              2021年4月19日
                                              取締役(監査等委員である
                                 監査等委員でない取締役
    付与対象者の区分及び人数              当社取締役のうちの業務執                           取締役及び監査等委員でな
                                 (但し、社外取締役を除
    (名)                 行取締役 1                        い取締役のうちの社外取締
                                    く) 5
                                                役を除く。) 5
    新株予約権の数(個)※                  35(注)1             127(注)1              43(注)1
    新株予約権の目的となる株式                普通株式 7,000              普通株式 25,400               普通株式 8,600 
    の種類、内容及び数(株)※                 (注)1,2,7              (注)1,2              (注)1,2
    新株予約権の行使時の払込金
                     1株当たり1円              1株当たり1円              1株当たり1円
    額※
                    2016年5月18日~              2020年2月27日~              2021年5月15日~
    新株予約権の行使期間※
                     2046年5月17日              2050年2月26日              2051年5月14日
    新株予約権の行使により株式
                  発行価格        776(注)3,7        発行価格        448  (注)3     発行価格       2,030   (注)3
    を発行する場合の株式の発行
                  資本組入額      388(注)3,7        資本組入額 224        (注)3     資本組入額      1,015   (注)3
    価格及び資本組入額(円)※
    新株予約権の行使の条件※                  (注)4              (注)4              (注)4
                  譲渡による新株予約権の取              譲渡による新株予約権の取              譲渡による新株予約権の取
    新株予約権の譲渡に関する
                  得については、当社取締役              得については、当社取締役              得については、当社取締役
                  会の決議による承認を要す              会の決議による承認を要す              会の決議による承認を要す
    事項※
                  るものとする。              るものとする。              るものとする。
    組織再編行為に伴う新株予約
                       (注)6              (注)6              (注)6
    権の交付に関する事項※
     ※当事業年度の末日(2022年3月31日)における内容を記載しております。なお、当事業年度の末日から提出日の前
      月末(2022年5月31日)現在において、これらの事項に変更はありません。
     (注)   1.新株予約権1個につき目的となる株式数は200株であります。
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       2.当社が当社普通株式につき、株式分割(当社普通株式の株式無償割当てを含む。以下、株式分割の記載につ
         き同じ。)又は、株式併合を行う場合は、次の算式により割当株式数を調整するものとします。
          調整後割当株式数=調整前割当株式数×株式分割・株式併合の比率
         なお、上記の調整の結果生じる1株未満の端数は、これを切り捨てます。
         調整後割当株式数は、株式分割の場合は、当該株式分割の基準日の翌日(基準日を定めないときは、その効
         力発生日)以降、株式併合の場合は、その効力発生日以降、これを適用します。ただし、剰余金の額を減少
         して資本金又は準備金を増加する議案が当社株主総会において承認されることを条件として株式分割が行わ
         れる場合で、当該株主総会の終結の日以前の日を株式分割のための基準日とする場合は、調整後割当株式数
         は、当該株主総会の終結の日の翌日以降これを適用します。また、上記の他、割当日後、当社が合併、会社
         分割又は株式交換を行う場合及びその他これらの場合に準じて割当株式数の調整を必要とする場合は、当社
         は、当社取締役会において必要と認める割当株式数の調整を行うことができるものとします。
       3.新株予約権の行使により株式を発行する場合における増加する資本金及び資本準備金に関する事項は、以下
         のとおりであります。なお、発行価格は、新株予約権の払込金額と新株予約権の行使時の払込金額1円を合
         算しております。
          ① 新株予約権の行使により株式を発行する場合における増加する資本金の額は、会社計算規則第17条第
           1項に従い算出される資本金等増加限度額の2分の1の金額とし、計算の結果1円未満の端数が生じる
           場合は、これを切り上げるものとする。
          ② 新株予約権の行使により株式を発行する場合における増加する資本準備金の額は、上記①記載の資本
           金等増加限度額から上記①に定める増加する資本金の額を減じた額とする。
       4.新株予約権の行使の条件は、以下のとおりであります。
          ① 新株予約権者は、当社の取締役の地位を喪失した日の翌日から10日間以内(10日目が休日に当たる場
           合には前営業日)に限り、新株予約権を行使することができる。
          ② 上記①にかかわらず、当社が消滅会社となる合併契約承認の議案、当社が分割会社となる分割契約若
           しくは分割計画承認の議案、当社が完全子会社となる株式交換契約若しくは株式移転計画承認の議案に
           つき、当社株主総会で承認された場合(株主総会決議が不要の場合は、当社取締役会決議または会社法
           第416条第4項の規定に従い委任された執行役の決定がなされた場合)、当該承認日の翌日から30日間
           に限り新株予約権を行使できるものとする。ただし、(注)6に定める組織再編行為に伴う新株予約権
           の交付に関する事項に従って新株予約権者に再編対象会社の新株予約権が交付される場合を除くものと
           する。
          ③ その他の条件については、当社と新株予約権者との間で締結する「新株予約権割当契約」に定めると
           ころによる。
       5.新株予約権の取得条項については、以下のとおりであります。
         当社は、以下の①、②、③、④又は⑤の議案につき当社株主総会で承認された場合(株主総会決議が不要の
         場合は、当社取締役会決議又は会社法第416条第4項の規定に従い委任された執行役の決定がなされた場
         合)は、当社取締役会が別途定める日に、新株予約権を無償で取得することができる。
          ① 当社が消滅会社となる合併契約承認の議案
          ② 当社が分割会社となる分割契約又は分割計画承認の議案
          ③ 当社が完全子会社となる株式交換契約又は株式移転計画承認の議案
          ④ 当社の発行する全部の株式の内容として譲渡による当該株式の取得について当社の承認を要すること
            についての定めを設ける定款の変更承認の議案
          ⑤ 新株予約権の目的である種類の株式の内容として譲渡による当該種類の株式の取得について当社の承
            認を要すること又は当該種類の株式について当社が株主総会の決議によってその全部を取得するこ
            と についての定めを設ける定款の変更承認の議案
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       6.当社が合併(当社が合併により消滅する場合に限る。)、吸収分割若しくは新設分割(それぞれ当社が分割
         会社となる場合に限る。)、株式交換若しくは株式移転(それぞれ当社が完全子会社となる場合に限る。)
         (以上を総称して以下、「組織再編行為」という。)をする場合において、組織再編行為の効力発生日(吸
         収合併につき吸収合併がその効力を生ずる日、新設合併につき新設合併設立株式会社成立の日、吸収分割に
         つき吸収分割がその効力を生ずる日、新設分割につき新設分割設立株式会社成立の日、株式交換につき株式
         交換がその効力を生ずる日、及び株式移転につき株式移転設立完全親会社の成立の日をいう。以下同じ。)
         の直前において残存する新株予約権(以下、「残存新株予約権」という。)を保有する新株予約権者に対
         し、それぞれの場合につき、会社法第236条第1項第8号のイからホまでに掲げる株式会社(以下、「再編
         対象会社」という。)の新株予約権をそれぞれ交付することとします。ただし、以下の各号に沿って再編対
         象会社の新株予約権を交付する旨を、吸収合併契約、新設合併契約、吸収分割契約、新設分割計画、株式交
         換契約又は株式移転計画において定めることを条件とします。
          ① 交付する再編対象会社の新株予約権の数
            新株予約権者が保有する残存新株予約権の数と同一の数をそれぞれ交付するものとする。 
          ② 新株予約権の目的である再編対象会社の株式の種類
            再編対象会社の普通株式とする。
          ③ 新株予約権の目的である再編対象会社の株式の数
            組織再編行為の条件等を勘案のうえ、上記、(注)1及び2に準じて決定する。
          ④ 新株予約権の行使に際して出資される財産の価額
            交付される各新株予約権の行使に際して出資される財産の価額は、以下に定める再編後行使価額に上
            記③に従って決定される当該各新株予約権の目的である再編対象会社の株式の数を乗じて得られる金
            額とする。再編後行使価額は、交付される各新株予約権を行使することにより交付を受けることがで
            きる再編対象会社の株式1株当たり1円とする。
          ⑤ 新株予約権を行使することができる期間
            上記、新株予約権の行使期間に定める新株予約権を行使することができる期間の開始日と組織再編行
            為の効力発生日のうちいずれか遅い日から、新株予約権の行使期間に定める新株予約権を行使するこ
            とができる期間の満了日までとする。
          ⑥ 新株予約権の行使により株式を発行する場合における増加する資本金及び資本準備金に関する事項
            上記(注)3に準じて決定する。
          ⑦ 譲渡による新株予約権の取得の制限
            譲渡による新株予約権の取得については、再編対象会社の取締役会の決議による承認を要するものと
            する。
          ⑧ 新株予約権の行使の条件
            上記、(注)4に準じて決定する。
          ⑨ 新株予約権の取得条項
            上記、(注)5に準じて決定する。
       7.当社は、2016年6月1日付で普通株式1株につき普通株式2株の割合で株式分割を行っております。これに
         より、本書提出日現在において「新株予約権の目的となる株式の数」及び「新株予約権の行使により株式を
         発行する場合の株式の発行価格及び資本組入額」が調整されております。
      ②  【ライツプランの内容】

        該当事項はありません。
      ③  【その他の新株予約権等の状況】

        該当事項はありません。
     (3) 【行使価額修正条項付新株予約権付社債券等の行使状況等】

        該当事項はありません。
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     (4)  【発行済株式総数、資本金等の推移】
              発行済株式        発行済株式                       資本準備金        資本準備金

                             資本金増減額        資本金残高
       年月日       総数増減数        総数残高                       増減額        残高
                              (千円)        (千円)
                (株)        (株)                      (千円)        (千円)
    2020年8月4日
                 13,600      12,569,400          4,199       392,204         4,199       238,564
    (注)
    2021年6月1日
                 14,000      12,583,400          5,396       397,601         5,396       243,961
    (注)
     (注)   新株予約権の権利行使による増加であります。
     (5)  【所有者別状況】

                                                 2022年3月31日       現在
                       株式の状況(1単元の株式数             100  株)
                                                    単元未満株式
      区分                            外国法人等
          政府及び
                                                     の状況(株)
                     金融商品     その他の                 個人
          地方公共     金融機関                                 計
                     取引業者      法人               その他
           団体
                                個人以外      個人
    株主数(人)          ―     11     26     64     53     19   10,183     10,356         -

    所有株式数
              ―   10,072      1,713     52,179      5,869       84   55,852     125,769        6,500
    (単元)
    所有株式数
              ―    8.02     1.36     41.49      4.66     0.07     44.40     100.00         -
    の割合(%)
     (注)自己株式728,825株は、「個人その他」に7,288単元、「単元未満株式の状況」に25株含まれております。
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     (6)  【大株主の状況】
                                                 2022年3月31日       現在
                                                    発行済株式
                                                   (自己株式を除
                                            所有株式数
         氏名又は名称                      住所                     く。)の総数に
                                              (株)
                                                   対する所有株式
                                                    数の割合(%)
    スマートキャピタル株式会社                東京都渋谷区道玄坂1-15-3                         5,152,000          43.46

    日本マスタートラスト信託銀行

                     東京都港区浜松町2-11-3                          695,800         5.87
    株式会社(信託口)
    前田 直典                東京都武蔵野市                          246,000         2.08

    SOCIETE         GENERA

    LE PARIS/BT RE                17 COURS VALMY 92987 
    GISTRATION            MAR     PARIS-LA DEFENSE CE D
                                              208,500         1.76
    C/OPT                EX FRANCE
    (常任代理人 ソシエテ・ジェ                (千代田区丸の内1ー1ー1)
    ネラル証券株式会社)
    BNY     GCM      CLIEN
                     PETERBOROUGH COURT 13
    T   ACCOUNT          JPR
                     3 FLEET STREET LONDO
    D AC      ISG (FE-A
                     N EC4A 2BB UNITED KIN
                                              178,443         1.51
    C)
                     GDOM
    (常任代理人 株式会社三菱U
                     (千代田区丸の内2-7-1)
    FJ銀行)
    キャリアリンク従業員持株会                東京都新宿区西新宿2-1-1                          158,996         1.34

    株式会社日本カストディ銀行

                     東京都中央区晴海1-8-12                          114,100         0.96
    (信託口)
    成澤 素明                神奈川県茅ケ崎市                          108,900         0.92

    原 信夫                大阪府大阪市中央区                          106,500         0.90

    平松 武洋                千葉県千葉市稲毛区                          102,900         0.87

           計                   ―               7,072,139          59.66

     (注)1.上記の所有株式数のうち、信託業務に係る株式数は、以下のとおりであります。
         日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口)                                   695,800株
         株式会社日本カストディ銀行(信託口)          114,100株
       2.上記のほか、当社所有の自己株式728,825株があります。なお、自己株式には、株式給付信託の信託財産とし
         て、株式会社日本カストディ銀行(信託E口)が保有する当社株式47,000株は含まれておりません。
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     (7)  【議決権の状況】
      ①  【発行済株式】
                                                 2022年3月31日       現在
          区分            株式数(株)            議決権の数(個)                内容
    無議決権株式                    ―             ―              ―

    議決権制限株式(自己株式等)                    ―             ―              ―

    議決権制限株式(その他)                    ―             ―              ―

                  (自己保有株式)

    完全議決権株式(自己株式等)                                 ―              ―
                   普通株式        728,800
                                            1単元の株式数は100株であり

                                            ます。
                                            完全議決権株式であり、権利
                   普通株式      11,848,100
    完全議決権株式(その他)                                   118,481
                                            内容に何ら限定のない当社に
                                            おける標準となる株式であり
                                            ます。
                   普通株式         6,500
    単元未満株式                                 ―              ―
    発行済株式総数                     12,583,400            ―              ―

    総株主の議決権                    ―                118,481           ―

     (注)1.「完全議決権株式(その他)」欄の普通株式には、株式給付信託(J-ESOP)の信託財産として株式会
         社日本カストディ銀行(信託E口)が保有している当社株式47,000株(議決権の数470個)が含まれておりま
         す。
       2.「単元未満株式」の株式数の欄に自己株式25株が含まれております。
      ② 【自己株式等】

                                                 2022年3月31日       現在
                                                    発行済株式
                               自己名義       他人名義       所有株式数
                                                    総数に対する
     所有者の氏名又は名称               所有者の住所           所有株式数       所有株式数        の合計
                                                    所有株式数
                                (株)       (株)       (株)
                                                    の割合(%)
    (自己保有株式)             東京都新宿区西新宿二丁目
                                 728,800       ―       728,800         5.79
     キャリアリンク株式会社            1番1号
          計             ―          728,800       ―       728,800         5.79
     (注)1.当社は、上記のほか、単元未満の自己株式25株を保有しております。
        2.株式給付信託(J-ESOP)の信託財産として、株式会社日本カストディ銀行(信託E口)が保有して
          いる当社株式47,000株は、上記、自己名義所有株式数として記載しておりません。
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     (8)  【役員・従業員株式所有制度の内容】
      ① 当該従業員株式所有制度の概要
        当社は、執行役員を含む正社員及び契約社員(以下、「従業員」という。)に対するインセンティブプランと
       して「株式給付信託(J-ESOP)」(以下、「本制度」といいます。)を導入しております。
        本制度は、予め当社が定めた株式給付規程に基づき、一定の要件を満たした当社の従業員に対し当社株式を給
       付する仕組みです。
        当社は、従業員に対し個人の貢献度等に応じてポイントを付与し、一定の条件により受給権の取得をしたとき
       に当該付与ポイントに相当する当社株式を給付します。従業員に対し給付する株式については、予め信託設定し
       た金銭により将来分も含め取得し、信託財産として分別管理するものとします。
       <本制度の仕組み>
        a.当社は、本制度の導入に際し「株式給付規程」を制定します。





        b.当社は、「株式給付規程」に基づき従業員に将来給付する株式を予め取得するために、みずほ信託銀行(再信
         託先:株式会社日本カストディ銀行)(以下、「信託銀行」といいます。)に金銭を信託(他益信託)します。
        c.信託銀行は、信託された金銭により、当社株式を取得します。
        d.当社は、「株式給付規程」に基づいて従業員に対し、「ポイント」を付与します。
        e.信託銀行は信託管理人からの指図に基づき、議決権を行使します。
        f.従業員は、受給権取得後に信託銀行から累積した「ポイント」に相当する当社株式の給付を受けます。
      ② 従業員に取得させる予定の株式の総数または総額

        株式会社日本カストディ銀行(信託E口)が保有する当社自己株式の帳簿価額及び株式数は、当連結会計年度末
       で35,476千円、47,000株であります。
      ③ 当該従業員株式所有制度による受益権その他の権利を受けることができる者の範囲

        当社が定める一定の要件を満たした当社の執行役員を含む正社員及び契約社員
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    2  【自己株式の取得等の状況】
       【株式の種類等】           該当事項はありません。
     (1) 【株主総会決議による取得の状況】

        該当事項はありません。
     (2)  【取締役会決議による取得の状況】

        該当事項はありません。
     (3) 【株主総会決議又は取締役会決議に基づかないものの内容】

        該当事項はありません。
     (4)  【取得自己株式の処理状況及び保有状況】

                            当事業年度                    当期間

           区分
                                処分価額の総額                   処分価額の総額
                       株式数(株)                   株式数(株)
                                  (千円)                   (千円)
    引き受ける者の募集を行った
                             -         -         -         -
    取得自己株式
    消却の処分を行った取得自己株式                         -         -         -         -
    合併、株式交換、株式交付、
    会社分割に係る移転を行った                         -         -         -         -
    取得自己株式
    その他(ESOP信託口から市場へ
                            200         468          -         -
    の売却)
    保有自己株式数                      728,825            -       728,825            -
    (注)1.当期間における保有自己株式数には、2022年6月1日から本書提出日までの単元未満株式の買取請求による
         株式は含まれておりません。
       2.取得自己株式数には、株式給付信託(J-ESOP)の信託財産として                                   株式会社日本カストディ銀行             (信託
         E口)が保有する当社株式数は含めておりません。
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    3 【配当政策】
       当社は、株主に対する利益還元を経営上の重要課題と位置づけており、成長を持続させるための事業展開と経営
      基盤強化のために必要な内部留保を確保しつつ、経営成績並びに経営全般を総合的に判断し、適正で安定した配当
      を継続実施していくことを基本方針としております。
       なお、当社は、中間配当を取締役会の決議により行うことができる旨を定款に定めておりますが、一事業年度の
      配当回数は、期末配当の年一回を基本としており、実施に当たっては、上記基本方針に基づき、株主総会で決定す
      るとしております。
       当期の期末配当金につきましては、普通株式1株につき40円の配当としております。
       また、次期の配当につきましては、普通株式1株につき50円の配当を予定しております。
       なお、内部留保資金の使途につきましては、今後の事業展開に資する設備投資並びに経営基盤の一層の強化に有
      効活用していく所存であります。
     (注) 基準日が当事業年度に属する剰余金の配当は、以下のとおりであります。
                            配当金の総額                 1株当たり配当額
          決議年月日
                              (千円)                   (円)
         2022年6月24日
                                    474,183                     40
         定時株主総会決議
    (注)配当金の総額には、株式給付信託(J-ESOP)の信託財産として株式会社日本カストディ銀行(信託E口)
       が保有している当社株式47,000株に対する配当金1,880千円が含まれております。
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    4 【コーポレート・ガバナンスの状況等】
     (1)  【コーポレート・ガバナンスの概要】
      ① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方
        当社グループは、関係法令を遵守し、健全で透明な企業活動を行うため、企業倫理の中核をなすものとして、
       当社グループの取締役、執行役員及び従業員全員が遵守・実践すべき「企業理念」及び「行動規範」を定めてお
       り、コーポレート・ガバナンスを支える基盤としております。
        当社グループは、経営の健全性、透明性及び効率性を推進し、株主、取引先、就業スタッフ、従業員並びに社
       会の信頼に応えるとともに、すべてのステークホルダーの利益に適い、将来に向け持続的に発展する会社となる
       ために、コーポレート・ガバナンスを重視しております。
        当社は、企業経営におけるコーポレート・ガバナンスの重要性に鑑み、取締役会のほか、執行役員会、内部統
       制推進委員会及びコンプライアンス委員会を毎月定期的に開催し、コーポレート・ガバナンス体制の強化に取り
       組んでおります。
      ② 企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由

        当社は、社外取締役が過半数を占める監査等委員会設置会社であり、監査等委員会の設置により、複数の社外
       取締役の選任を通じて取締役会の経営監督機能を高めることで、コーポレート・ガバナンスの一層の強化を図っ
       ております。
        当社のコーポレート・ガバナンス体制の概要は以下のとおりであります。(提出日現在)
       a.取締役会










         取締役会は、原則として毎月1回程度、定時取締役会を開催するとともに、必要のある都度、臨時取締役会を
         開催し、法令で定められた事項及び会社経営に関する重要事項を決定するとともに、取締役から定期的に職務
        執行状況の報告を受けること等により、取締役の職務執行を監督しております。
         議長及び構成員は、以下のとおりであります。
          成澤素明(議長:代表取締役社長                社長執行役員)
          島 健人(取締役常務執行役員)、藤枝宏淑(取締役常務執行役員)、森村夏実(取締役執行役員)
          前田直典(取締役)、北村聡子(社外取締役)
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          桑田泰幸(取締役(常勤監査等委員))、遠藤今朝夫(社外取締役(監査等委員))
          長谷川岩男(社外取締役(監査等委員))
       b.監査等委員会
         監査等委員会は、原則として毎月1回程度開催し、監査等委員は、取締役会等の重要な会議に出席し、経営全
         般及び重要な個別案件に対して公正・不偏の立場で意見陳述を行い、子会社を含めた経営の適法性、妥当性に
         ついて取締役の職務執行の監査・監督を実施しております。なお、各監査等委員は、監査に必要な事項につい
         て直接社内各部署に報告を求め、必要に応じて適宜、助言を行うことで経営の監督・監視機能を確保しており
         ます。また、監査等委員会は、代表取締役と毎月意見交換を行うほか、内部監査室及び会計監査人との連携に
         よる意見交換・情報の共有を図ることで、監査の実効性を高めております。
         議長及び構成員は、以下のとおりであります。
          桑田泰幸(議長:取締役(常勤監査等委員))
          遠藤今朝夫(社外取締役(監査等委員))、長谷川岩男(社外取締役(監査等委員))
       c.執行役員会
         執行役員会は、月2回の定期開催並びに必要に応じて臨時に開催しており、取締役会の監督機能強化を図ると
         ともに業務執行に係る責任と役割を明確にし、意思決定、業務執行の迅速化を図るため、経営方針、経営課
         題、予算、中期経営計画、予算差異分析等について審議を行い、その審議結果を取締役会に報告しておりま
         す。
         議長及び構成員は、以下のとおりであります。
          成澤素明(議長:代表取締役社長                社長執行役員)
          島 健人(取締役常務執行役員)、藤枝宏淑(取締役常務執行役員)、森村夏実(取締役執行役員)
          松田 仁(執行役員)、高岸登久(執行役員)、桑田泰幸(取締役(常勤監査等委員))
       d.内部統制推進委員会
         内部統制推進委員会は、月1回定期開催しており、業務の有効性及び効率性、財務報告の信頼性、事業活動に
         関わる法令等の遵守並びに資産の保全を図ることを目的として、内部統制の整備・運用状況の有効性、その評
         価の妥当性並びに適切性の検証を行い、当社グループ全体における内部統制の有効性の維持に努めておりま
         す。
         議長及び構成員は、以下のとおりであります。
          藤枝宏淑(委員長:取締役常務執行役員)
          成澤素明(代表取締役社長             社長執行役員)、島 健人(取締役常務執行役員)、
          森村夏実(取締役執行役員)、その他関係部門長8名
          桑田泰幸(オブザーバー:取締役(常勤監査等委員))、遠藤今朝夫(オブザーバー:社外取締役 
          (監査等委員))、長谷川岩男(オブザーバー:社外取締役(監査等委員))
       e.コンプライアンス委員会
         コンプライアンス委員会は、月1回定期開催しており、事務局より、キャリアリンクグループ                                            コンプライア
         ンス規程の遵守状況やコンプライアンスに関する施策の実施状況等について報告を受け、審議の後、その結果
         を当社グループ各社ごとに全ての役員及び社員に周知徹底し、当社グループ全体のコンプライアンス体制の実
         効性を確保しております。
         議長及び構成員は、以下のとおりであります。
          成澤素明(委員長:代表取締役社長                 社長執行役員)
          島 健人(取締役常務執行役員)、藤枝宏淑(取締役常務執行役員)、森村夏実(取締役執行役員)、
          松田 仁(執行役員)、高岸登久(執行役員)、
          桑田泰幸(取締役(常勤監査等委員))、その他関係部門長13名
       f.指名・報酬委員会
        取締役の指名・報酬等に関する手続きの公正性・透明性・客観性を高め、コーポレート・ガバナンス体制の一
        層の充実を図るため、2020年5月1日付で取締役会の諮問機関として、独立性・客観性を高めるため、独立社
        外取締役をその構成員の過半数とする指名・報酬委員会を設置しております。
        同委員会は、取締役会の諮問に応じて、主に取締役の構成についての考え方、取締役の選任及び解任に関する
        事項、取締役及び執行役員の後継者育成計画に関する事項、取締役の報酬体系及び報酬決定の方針、取締役個
        人別の報酬に関する事項等について検討・審議し、取締役会に答申しております。
         委員長及び構成員は、以下のとおりであります。
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          成澤素明(委員長:代表取締役社長                 社長執行役員)
          北村聡子(社外取締役)、桑田泰幸(取締役(常勤監査等委員))
          遠藤今朝夫(社外取締役(監査等委員))、長谷川岩男(社外取締役(監査等委員))
      ③ 内部統制システム整備の状況

        当社は、金融商品取引法に基づき、財務報告に係る内部統制システムの整備を行い、その整備・運用状況のテ
       スト・評価を行いましたが、特段の問題はなく、その有効性について確認しております。
        全般的な内部統制の整備については、内部監査室による内部監査や、その監査状況について監査レビューの実
       施、会社としてリスクの高い共通項目についての統一的な監査の実施により、その有効性を検証し、強化に取り
       組んでおります。
        当社が、当事業年度に実施した内部統制システムの主な運用状況は次のとおりであります。
        a.取締役会は当事業年度において22回開催し、法令等に定められた事項や経営方針・予算の策定等経営におけ
         る重要な事項を決定し、月次の経営業績の分析・対策・評価を検討するとともに、法令・定款等への適合性
         及び業務の適正性の観点から審議を行いました。
        b.監査等委員会は当事業年度において16回開催し、子会社を含む監査方針、監査計画を協議決定し、監査等委
         員は重要な社内会議に出席するとともに、子会社を含む業務及び財産の状況、取締役(監査等委員を除
         く。)の職務執行及び法令・定款等の遵守についての監査を実施いたしました。また、監査等委員会は、代
         表取締役と毎月意見交換を行うほか、内部監査室及び会計監査人との連携による意見交換・情報の共有を図
         ることで、監査の実効性を高めており、さらに、コンプライアンス体制の実効性を確保するため、法務部と
         の月次報告会を実施し、意見交換をいたしました。
        c.内部監査室は、内部監査計画に基づき子会社を含めた内部監査を実施し、その監査結果を代表取締役に報告
         するとともに、内部統制評価基本計画書に基づき、財務報告の信頼性に及ぼす統制上の要点について、財務
         報告に係る内部統制の評価を実施いたしました。
        d.コンプライアンス委員会は当事業年度において12回開催し、子会社を含めたコンプライアンスに関する施
         策、監視及び実施状況について取締役会へ報告いたしました。
        e.当社は、コンプライアンス意識の一層の向上のため、子会社を含め、社員教育内容の充実を図り、職位に応
         じた研修を継続的に実施し、コンプライアンス意識の浸透・高揚に努めました。
      ④ リスク管理体制の整備の状況

        当社は、当社グループの危機管理規程を定め、子会社を含めたリスク管理体制を整備し、リスクの認識・識
       別、分析・評価を行うとともに、既存の個別リスクに応じた総括的な形態別事業リスク分類に基づきカテゴリー
       ごとに決められた管理責任者により、リスク管理体制を整備・維持・運用しております。
        また、当社は、就業スタッフ等多数の個人情報を取扱う企業でもあり、個人情報を始めとする機密情報管理の
       重要性を強く認識しており、個人情報適正管理規程を制定すると共に、2005年4月に「プライバシーマーク(JIS
       Q 15001)」認証を取得し、個人情報の適正管理に努めております。
        また、2010年4月にISMS(情報セキュリティマネジメントシステム)認証を取得し、情報セキュリティの適
       正管理に努めております。
      ⑤ 取締役の定数及び取締役の選任決議要件

        当社の監査等委員以外の取締役は10名以内、監査等委員である取締役は4名以内とする旨を定款に定めており
       ます。その取締役の選任決議について、議決権を行使できる株主の議決権の3分の1以上を有する株主が出席
       し、その議決権の過半数をもって行う旨を定款に定めております。
        また、取締役の選任決議は、累積投票によらないものとする旨定款に定めております。
      ⑥ 取締役会で決議できる株主総会決議事項
       a.自己株式の取得
         当社は、会社法第165条第2項の規定により、取締役会の決議によって市場取引等により自己の株式を取得す
        ることができる旨を定款に定めております。
         これは、経営環境の変化に対応した機動的な資本政策の遂行を可能とするため、市場取引等により自己の株
        式を取得することを目的とするものであります。
       b.中間配当
         当社は、会社法第454条第5項の規定により、取締役会の決議によって毎年9月30日を基準日として中間配当
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        を行うことができる旨定款に定めております。
         これは、株主への機動的な利益還元を可能にするためであります。
      ⑦ 株主総会の特別決議要件

        当社は、会社法第309条第2項に定める株主総会の特別決議要件について、議決権を行使できる株主の議決権の
       3分の1以上を有する株主が出席し、その議決権の3分の2以上をもって行う旨定款に定めております。
        これは、株主総会における特別決議の定足数を緩和することにより、株主総会の円滑な運営を行うことを目的
       とするものです。
      ⑧ 責任限定契約の内容の概要

        当社と取締役(業務執行取締役等であるものを除く。以下、同じ。)との間において、会社法第427条第1項の
       規定に基づき、同法第423条第1項の損害賠償責任を限定することができる旨定款に定めております。これに基づ
       き、当該取締役との間で責任限定契約を締結しております。当該契約に基づく損害賠償責任の限度額は、同法第
       425条第1項に定める最低限度額としております。
      ⑨   役員等賠償責任保険契約の内容の概要

        当社は、優秀な人材の確保、職務の遂行における萎縮の防止のため、以下の内容を概要とする役員等賠償責任
       保険契約を締結しており、2022年6月に更新の予定です。
        ①被保険者の範囲
         当社並びに当社子会社の取締役(監査等委員を含む。)及び監査役
        ②保険契約の内容の概要
        a.被保険者の実質的な保険料の負担割合
          保険料は、特約部分も含め会社が全額負担しており、被保険者の実質的な保険料負                                      はありません。
        b.填補の対象となる保険事故の概要
          特約部分も合わせ、被保険者である役員等がその職務の執行に関し責任を負うこと又は当該責任の追及に
         係る請求を受けることによって生ずることのある損害について填補します。ただし、法令違反の行為である
         ことを認識して行った行為の場合等一定の免責事由があります。
        c.役員等の職務の適正性が損なわれないための措置
          保険契約に免責額の定めを設けており、当該免責額までの損害については填補の対象としないこととして
         います。
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     (2)  【役員の状況】

    男性  7 名 女性    2 名 (役員のうち女性の比率               22.2  %)
                                                      所有株式数
        役職名         氏名       生年月日               略歴            任期
                                                       (株)
                              1998年4月     エーシーイー・インターナショナル
                                   株式会社 入社
                              2000年6月     当社 入社
                              2006年4月     当社 法人サービス本部次長
                              2007年4月     当社 営業部長
                              2010年5月     当社 取締役営業本部営業部長
                              2011年3月     当社 取締役営業本部営業一部長
                              2012年3月     当社 取締役営業本部長
                              2013年4月     当社 取締役営業本部長兼営業推進
      代表取締役社長
              成 澤 素 明       1975年2月23日      生                       (注)2     108,900
                                   部長
      社長執行役員
                              2013年5月     当社 代表取締役社長
                              2015年3月     当社 代表取締役社長         社長執行役員
                              2018年3月     株式会社ジャパン・ビジネス・サー
                                   ビス  取締役(現任)
                              2019年11月     当社 代表取締役社長         社長執行役員
                                   兼SSSカンパニー長
                              2021年3月     当社 代表取締役社長         社長執行役員
                                   (現任)
                              2003年4月     当社 入社
                              2010年9月     当社 営業本部営業部第三グループ
                                   長
                              2012年3月     当社営業本部営業一部長兼第二グ
                                   ループ長
                              2013年3月     当社 営業本部営業二部長
                              2015年3月     当社 執行役員営業本部長兼営業推
                                   進部長
                              2017年3月     当社 執行役員営業本部長兼営業二
                                   部長
                              2017年5月     当社 取締役執行役員         営業本部長兼
                                   営業二部長
                              2017年9月     当社 取締役執行役員         営業本部長兼
                                   人材開発部長(現任)
        取締役
                              2018年7月     当社 取締役執行役員         営業本部長営
      常務執行役員
                                   業四部長
      営業本部長兼        島   健 人        1979年5月3日     生                       (注)2     99,700
                              2019年4月     当社 取締役執行役員         営業本部長兼
      営業開発部長兼
       営業五部長
                                   営業二部長兼営業四部長兼SSSカンパ
                                   ニー長
                              2019年6月     当社 取締役執行役員         営業本部長兼
                                   営業四部長
                              2020年3月     当社 取締役執行役員         営業本部長
                              2020年5月     当社 取締役常務執行役員           営業本部
                                   長
                              2020年10月     当社 取締役常務執行役員           営業本部
                                   長兼営業企画部長
                              2020年12月     当社 取締役常務執行役員           営業本部
                                   長兼営業企画部長兼営業開発部長
                              2022年4月     当社 取締役常務執行役員           営業本部
                                   長兼営業開発部長兼営業五部長(現
                                   任)
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                                                      所有株式数
        役職名         氏名       生年月日               略歴            任期
                                                       (株)
                              1984年4月     株式会社三菱銀行(現 株式会社三菱
                                   UFJ銀行) 入行
                              2002年8月     株式会社東京三菱銀行(現 株式会
                                   社三菱UFJ銀行)ビジネスローン
                                   営業部 審査担当次長
                              2009年5月     株式会社三菱東京UFJ銀行(現 
                                   株式会社三菱UFJ銀行)事務リス
                                   ク管理室長
                              2010年12月     MU事務管理サポート株式会社 取
                                   締役社長
                              2012年12月     株式会社三菱東京UFJ銀行(現 
                                   株式会社三菱UFJ銀行)本部審議
                                   役
                              2013年8月     当社 管理本部      部長
                              2013年10月     当社 管理本部業務推進部長
                              2015年3月     当社 執行役員      営業本部副本部長
        取締役
                              2018年10月     当社 執行役員      管理本部管理部長
      常務執行役員
              藤 枝 宏 淑       1962年3月5日      生                       (注)2      3,700
                              2019年3月     当社 執行役員      管理本部副本部長兼
      管理本部長兼
      経営企画部長
                                   管理部長兼法務部長
                              2019年5月     当社 取締役執行役員         管理本部副本
                                   部長兼管理部長兼法務部長
                              2019年12月     株式会社ジャパン・ビジネス・サー
                                   ビス 監査役
                                同    東京自動車管理株式会社          監査役
                                同    当社 取締役執行役員         管理本部副本
                                   部長兼経営企画部長
                              2020年5月     当社 取締役常務執行役員           管理本部
                                   長兼経営企画部長
                              2021年5月     キャリアリンクファクトリー株式会
                                   社 取締役(現任)
                              2021年10月     当社 取締役常務執行役員           管理本部
                                   長兼経営企画部長兼管理部長
                              2022年2月     当社 取締役常務執行役員           管理本部
                                   長兼経営企画部長(現任)
                              1987年4月     第一生命保険相互会社(現 第一生
                                   命保険株式会社入社
                              1998年11月     当社 入社
                              2005年5月     当社 取締役法人サービス事業部長
                              2008年5月     当社 取締役営業本部長
                              2015年3月     当社 取締役執行役員 営業本部人
                                   材開発部長
                              2015年5月     当社 取締役退任
                                同    当社 執行役員      営業本部人材開発部
        取締役
                                   長
       執行役員
                              2015年11月     当社 執行役員      研修センター長
       管理本部
              森 村 夏 実       1966年6月8日      生                       (注)2     53,400
       副本部長兼
                              2017年7月     当社 執行役員      管理本部人事総務部
       研修部長
                                   長
                              2019年5月     当社 取締役執行役員         管理本部人事
                                   総務部長
                              2019年7月     当社 取締役執行役員         管理本部人事
                                   部長
                              2020年3月     当社 取締役執行役員         管理本部研修
                                   部長
                              2022年4月     当社 取締役執行役員         管理本部副本
                                   部長兼研修部長(現任)
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                                                      所有株式数
        役職名         氏名       生年月日               略歴            任期
                                                       (株)
                              1984年4月     日本勧業角丸証券株式会社(現 みず
                                   ほ証券株式会社) 入社
                              1988年4月     シンキ株式会社 取締役
                              1989年5月     学校法人姫路情報学院 理事
                              1991年5月     財団法人姫路十字会(現 公益財団法
                                   人姫路十字会)理事
                              1998年11月     シンキ株式会社 代表取締役社長兼
                                   営業統括本部長
        取締役       前 田 直 典       1960年3月5日      生  2004年5月     財団法人姫路十字会(現 公益財団法               (注)2     246,000
                                   人姫路十字会)理事長(現任)
                              2005年12月     学校法人姫路情報学院 理事長(現
                                   任)
                              2006年3月     株式会社CLH(現 スマートキャピ
                                   タル株式会社)代表取締役(現任)
                              2006年5月     当社 取締役会長
                              2010年5月     当社 取締役会長退任
                              2015年5月     当社 取締役(現任)
                              1999年4月     弁護士登録(第一東京弁護士会)
                                同    田邊・市野澤法律事務所入所
                              2012年8月     半蔵門総合法律事務所         パートナー弁
                                   護士(現任)
                              2015年4月     東京家庭裁判所家事調停委員
                              2016年4月     明治安田生命保険相互会社総代候補
        取締役       北 村 聡 子       1970年11月29日      生                       (注)2       -
                                   者選考委員会事務局長(現任)
                              2017年4月     第一東京弁護士会       監事
                              2018年10月     日本保険学会理事(現任)
                              2019年4月     最高裁判所司法研修所民事弁護教官
                              2019年7月     株式会社さくらさくプラス           社外取締
                                   役(現任)
                              2021年5月     当社 社外取締役(現任)
                              1988年4月     株式会社福山グランドホテル 入社
                              1990年5月     アコム株式会社 入社
                              2000年12月     同社 三原支店 支店長
                              2002年10月     同社 青江支店 支店長
                              2007年4月     同社 監査部 担当課長
        取締役
              桑 田 泰 幸       1969年2月7日      生                       (注)3
                                                         700
     (常勤監査等委員)
                              2009年10月     同社 保証事業部 担当課長
                              2010年7月     当社 入社
                              2013年11月     当社 内部監査室長
                              2022年6月     当社  取締役(常勤監査等委員)(現
                                   任)
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                                                      所有株式数
        役職名         氏名       生年月日               略歴            任期
                                                       (株)
                              1974年4月     日興電子株式会社 入社
                              1983年9月     公認会計士登録
                              1984年3月     プライスウォーターハウスコンサル
                                   タント株式会社(現 日本アイ・
                                   ビー・エム株式会社)入社
                              1986年3月     デロイトアンドトウシュ会計事務所
                                   ロスアンゼルス及びニューヨーク事
                                   務所勤務
                              1991年2月     米国公認会計士登録
                              2000年4月     霞が関監査法人設立 代表社員
                              2005年3月     税理士登録
        取締役
              遠 藤 今 朝 夫
                      1951年11月28日      生                       (注)3      3,600
                              2006年6月     曙ブレーキ工業株式会社 社外監査
      (監査等委員)
                                   役
                              2012年7月     三優監査法人 代表社員
                              2015年10月     遠藤公認会計士事務所開設 代表公
                                   認会計士(現任)
                              2016年5月     当社 社外取締役(監査等委員)(現
                                   任)
                              2016年11月     ABS監査法人 代表社員(現任)
                              2018年3月     シンバイオ製薬株式会社 社外監査
                                   役
                              2022年3月     同社 社外取締役(監査等委員)
                                   (現任)
                              1971年4月     株式会社リコー      入社
                              1991年6月     山梨リコー株式会社(現          リコージャ
                                   パン株式会社)取締役         管理部長
                              1995年5月     神奈川リコー株式会社(現           リコー
                                   ジャパン株式会社)取締役           管理本部
                                   長
                              2000年4月     株式会社リコー 販売事業本部            経営
                                   革新センター グループ経営推進室
                                   長
                              2007年10月     リコーソフトウェア株式会社(現             リ
                                   コーITソリューションズ株式会
                                   社)取締役     経営企画室長
                              2009年4月     リコー関西株式会社(現          リコージャ
                                   パン株式会社)取締役         経営企画室長
        取締役
              長 谷 川 岩 男
                      1952年12月7日      生                       (注)3      3,400
                              2011年10月     リコージャパン株式会社 BPR推
      (監査等委員)
                                   進室長
                              2013年4月     同社 常勤監査役
                              2018年5月     当社 社外取締役(監査等委員)
                                   (現任)
                              2019年5月     株式会社ジャパン・ビジネス・サー
                                   ビス  監査役
                                同    東京自動車管理株式会社          監査役
                              2019年11月     株式会社ジャパン・ビジネス・サー
                                   ビス  監査役 退任
                                同    東京自動車管理株式会社          監査役 退
                                   任
                              2020年3月     株式会社ジャパン・ビジネス・サー
                                   ビス  監査役
                                同    東京自動車管理株式会社          監査役
                            計
                                                       519,400
     (注)   1.取締役 北村聡子、同遠藤今朝夫及び同長谷川岩男は、社外取締役であります。
       2.取締役(監査等委員である取締役を除く。)の任期は、2022年3月期に係る定時株主総会終結の時から2023
         年3月期に係る定時株主総会終結の時迄であります。
       3.監査等委員である取締役の任期は、2022年3月期に係る定時株主総会終結の時から2024年3月期に係る定時
         株主総会終結の時迄であります。
       4.当社の監査等委員会の体制は、次のとおりであります。
         委員長 桑田泰幸  委員 遠藤今朝夫  委員 長谷川岩男
       5.当社は、2022年6月24日開催の定時株主総会において、法令に定める監査等委員である取締役の員数を欠く
         ことになる場合に備え、補欠の監査等委員である取締役 河野森を選任いたしました。なお、補欠の監査等
         委員である取締役が取締役に就任した場合の任期は、退任した取締役の任期の満了する時迄であります。
         また、補欠の監査等委員である取締役の選任に係る決議が効力を有する期間は、2022年3月期に係る定時株
         主総会終結の時から2024年3月期に係る定時株主総会終結の時迄であります。補欠の監査等委員である取締
         役 河野森の略歴は、以下のとおりであります。 
                                41/99


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                                                           有価証券報告書
                                                   所有株式数
             氏名         生年月日                 略歴
                                                     (株)
                             2001年10月
                                  監査法人トーマツ(現         有限責任監査法人
                                  トーマツ)入所
                             2006年7月     公認会計士登録
           河 野   森         1977年4月5日生                                    ―
                             2016年10月
                                  河野森公認会計士事務所開設            代表公認会
                                  計士(現任)
                             2017年9月     税理士登録
          (注)補欠の監査等委員である取締役 河野森は、社外取締役であります。
       6.当社は、執行役員制度を導入しております。2022年6月24日現在における執行役員は以下の6名であり、そ
         のうち4名(※)は取締役を兼務しております。
              役名            氏名                  担当
          ※社長執行役員              成 澤 素 明
          ※常務執行役員              島   健 人          営業本部長兼営業開発部長兼営業五部長
          ※常務執行役員              藤 枝 宏 淑          管理本部長兼経営企画部長
          ※執行役員              森 村 夏 実          管理本部副本部長兼研修部長
           執行役員              松 田   仁          営業本部副本部長兼人材開発部長兼CXデザイン部長
           執行役員              高 岸 登 久          営業本部営業四部長兼営業四部営業一課長
      ① 社外取締役について

        当社は、業務執行の監督機能を強化する観点、あるいは取締役の業務執行を公正に監査する観点から、東京証
       券取引所の定める上場規程等も十分に意識しつつ、一般株主と利益相反を生じるおそれのない人材を社外取締役
       とする方針としております。
        当社は、業務執行の公正性を監督する機能を強化するため、社外取締役3名を選任し、うち2名が監査等委員
       である取締役であります。社外取締役3名は、当社との間に一般株主と利益相反が生じるおそれがある人的関
       係、資本的関係又は取引関係その他の利害関係はなく、さらに、主要な取引先、大株主の出身ではない等、東京
       証券取引所の定める独立性の判断基準に照らしても、一般株主と利益相反が生じるおそれがないことから、同3
       名を独立役員に指定しております。
        社外取締役 北村聡子は、弁護士としての専門的知見及び企業法務に高い見識並びに上場会社の社外取締役を
       歴任するなど豊富な経験を有しており、その専門的な見識及び経験を活かし、社外の独立した立場から監督機能
       強化への貢献及び取締役会の意思決定の妥当性、適正性を確保するための助言・提言等を行っていただけると判
       断しております。
        監査等委員である社外取締役 遠藤今朝夫は、公認会計士・税理士として会計及び税務に関する高い見識を有
       しており、経歴を通して培った専門家としての見識に基づき、経営の監督、取締役会の意思決定への妥当性及び
       適正性を確保するための助言・提言を行っていただけると判断しております。
        監査等委員である社外取締役 長谷川岩男は、                      上場会社の子会社の要職及び常勤監査役を歴任するなど、                           豊富
       な経験と幅広い見識を有しており、経営の監督、取締役会の意思決定への妥当性及び適正性を確保するための助
       言・提言を行っていただけると判断しております。
        なお、社外取締役(監査等委員である取締役を含む。)の報酬につきましては、高い独立性の確保の観点か
       ら、業績との連動は行わず、定額の基本報酬のみであります。
     ② 社外取締役又は社外取締役である監査等委員による監督又は監査と内部監査、監査等委員会による監査及び会計

        監査との相互連携並びに内部統制部門との関係
        当社は、内部監査部門として内部監査室を設置しており、代表取締役社長の直轄組織として、内部監査室長を
       含め2名で構成されております。
        内部監査室長は、内部監査計画に基づき、子会社を含め、各部門の業務執行が適正かつ合理的に行われている
       か、また、機密管理体制が機能しているか等の監査を行っております。内部監査終了後、内部監査報告書を作成
       し、代表取締役に報告することにしており、内部監査結果の改善指示事項については改善確認ができるまでフォ
       ロー監査を継続することにしております。
        また、代表取締役社長の指示により、臨時に特別監査を実施することにしております。
        各監査等委員は、監査等委員会が定めた監査方針、監査計画のもと、取締役会等の重要な会議に出席し、経営
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       全般及び重要な個別案件に対して公正・不偏の立場で意見陳述を行い、また、月例の内部統制推進委員会におい
       て内部監査室から内部統制システムの整備・運用状況の監査結果を受け意見交換を行うなど、子会社を含めた経
       営 の適法性、妥当性について取締役の職務執行の監査・監督を実施いたします。なお、各監査等委員は、監査に
       必要な事項について直接社内各部署に報告を求め、必要に応じて適宜、助言を行うことで経営の監督・監視機能
       を確保しております。
        また、監査等委員会は、月1回、代表取締役と懇談会を開催し、経営方針の執行状況、対処すべき課題及び監
       査上の重要課題等について意見交換により情報共有を図り、また、内部監査室及び会計監査人とも随時に意見交
       換・情報共有を行い、監査の実効性を高めるよう努めております。
        なお、監査等委員会は、監査の結果を取り纏めた監査報告書を速やかに代表取締役に提出し、適時に取締役会
       で報告しております。
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     (3)  【監査の状況】
      ① 監査等委員会監査の状況
        当社の監査等委員会は、常勤監査等委員の取締役1名及び非常勤監査等委員の社外取締役2名の計3名で構成
       されております。監査等委員会における主な検討事項は、監査方針、監査計画、内部監査による監査結果、内部
       統制システムの構築・運用状況、会計監査人の評価及び会計監査人再任の適否等であります。
        各監査等委員は、監査等委員会が定めた監査方針、監査計画のもと、取締役会、内部統制推進委員会、コンプ
       ライアンス委員会等の重要な会議に出席し、経営全般及び重要な事項に対して公正・不偏の立場で意見陳述を行
       い、経営の意思決定過程が法令・定款に違反していないか等の監視及び検証を行っております。また、子会社を
       含めた経営の適法性、妥当性について取締役の職務執行の監査・監督、重要な決裁書類等の閲覧、当社グループ
       各社・各部門の監査を実施しておりますが、地方事務所への往査については、新型コロナウイルス感染症の拡大
       状況により一部についてはWeb会議システム等を活用しております。常勤監査等委員の主な活動としては、取
       締役との意思疎通、重要な決裁書類等の閲覧、各事業年度の監査方針及び監査計画を立案するほか、本社及び支
       店など地方事務所における業務活動の監査を担当しております。また、各監査等委員は、監査に必要な事項につ
       いて直接社内各部署に報告を求め、必要に応じて適宜、助言を行うことで経営の監督・監視機能を確保してお
       り、監査の結果を取り纏めた監査報告書を速やかに代表取締役に提出し、適時に取締役会で報告しております。
        また、監査等委員会は、月1回、代表取締役と懇談会を開催し、経営方針の執行状況、対処すべき課題及び監
       査上の重要課題等について意見交換により情報共有を図り、内部監査室及び会計監査人とも随時に意見交換・情
       報共有を行い、監査の実効性を高めるよう努めております。
        常勤監査等委員である取締役 桑田泰幸氏は、当社の内部監査室長として長年にわたり内部監査業務に携わる
       など、監査に関する相当程度の知見を有しております。非常勤監査等委員である社外取締役 長谷川岩男氏は、
       上場会社の子会社の要職及び常勤監査役を歴任するなど、幅広い知識と豊富な経験により、経営管理に関する相
       当程度の知見を有しております。また、非常勤監査等委員である社外取締役 遠藤今朝夫氏は、公認会計士・税
       理士の資格を有しており、財務及び会計に関する相当程度の知見を有しております。
        当連結会計年度において、当社は監査等委員会を16回開催しており、個々の監査等委員の出席状況については

       次の通りです。
            氏名            開催回数             出席回数              出席率
          中川 康太郎               16回             16回            100.0%
          遠藤 今朝夫               16回             16回            100.0%
          長谷川 岩男               16回             15回             93.8%
       (注)中川康太郎氏は、2022年6月24日開催の第26期定時株主総会の終結の時をもって退任しております。
      ② 内部監査の状況

        当社は、内部監査部門として内部監査室を設置しており、代表取締役社長の直轄組織として、内部監査室長を
       含め2名で構成されております。
        内部監査室長は、内部監査計画に基づき、子会社を含め、各部門の業務執行が適正かつ合理的に行われている
       か、また、機密管理体制が機能しているか等の監査を行っております。内部監査終了後は、速やかに内部監査報
       告書を作成し、代表取締役に報告することにしており、内部監査結果の改善指示事項については改善確認ができ
       るまでフォロー監査を継続することにしております。
        また、代表取締役社長の指示により、臨時に特別監査を実施することにしております。
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      ③ 会計監査の状況
       a.監査法人の名称
         有限責任     あずさ監査法人
       b.継続監査期間

         10年間
          上記は、当社が新規上場した際に提出した有価証券届出書における監査対象期間より前の期間については
         調査が著しく困難であったため、有価証券届出書における監査対象期間以降の期間について記載したもので
         す。実際の継続監査期間は、この期間を超える可能性があります。
       c.業務を執行した公認会計士

         高野 浩一郎(指定有限責任社員 業務執行社員)
         守谷 徳行(指定有限責任社員 業務執行社員)
       d.監査業務に係る補助者の構成

         当社の会計監査業務に係る補助者は、公認会計士6名、その他10名であります。
       e.監査法人の選定方針と理由

         監査等委員会は、日本監査役協会公表の「会計監査人の評価及び選定基準策定に関する監査役等の実務指
        針」を参考に、会計監査人が独立性及び不正リスクへの適切な対応も含めた品質管理体制を有していること、
        当社の会社規模や事業内容を踏まえた上での監査体制が整備されていること、監査計画並びに監査費用が合理
        的かつ妥当であること等を確認し、総合的に会計監査人の選定について判断しております。
         なお、会計監査人が会社法第340条第1項各号に定める項目に該当すると認められる場合は、監査等委員全員
        の同意に基づき、会計監査人を解任いたします。この場合、監査等委員会が選定した監査等委員は、解任後最
        初に招集される株主総会において、会計監査人を解任した旨及びその理由を報告いたします。
       f.監査等委員及び監査等委員会による監査法人の評価

         監査等委員及び監査等委員会は、会計監査人の職務執行状況、独立性及び必要な専門性を有することや監査
        体制が整備されていること、監査計画が合理的かつ妥当であることなどを確認し、これまでの監査実績を踏ま
        えたうえで、会計監査人を総合的に評価しております。
      ④ 監査報酬の内容等

       a.監査公認会計士等に対する報酬
                       前連結会計年度                      当連結会計年度
          区分
                 監査証明業務に           非監査業務に          監査証明業務に           非監査業務に
                 基づく報酬(千円)           基づく報酬(千円)           基づく報酬(千円)           基づく報酬(千円)
         提出会社              36,000             -         42,000             -
        連結子会社                -           -           -           -

          計            36,000             -         42,000             -

       b.監査公認会計士等と同一のネットワーク(KPMG)に対する報酬(a.を除く)

         該当事項はありません。
       c.その他の重要な監査証明業務に基づく報酬の内容

         該当事項はありません。
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       d.監査報酬の決定方針
         当社及び当社の連結子会社の規模や特性等に照らして監査計画(監査範囲・所要日数等)の妥当性を検討し、
        双方協議のうえでその都度報酬を決定しております。
       e.監査等委員会が会計監査人の報酬等に同意した理由

         監査等委員会は、取締役、社内関係部署及び会計監査人から必要な資料を入手し、報告を受けたうえで、会
        計監査人の監査計画の内容、職務執行状況及び報酬見積もりの算出根拠等を確認し、検討した結果、いずれも
        妥当であると判断し、会計監査人の報酬等の額について、会社法第399条第1項の同意を行っております。
     (4)  【役員の報酬等】

      ①取締役の個人別の報酬等の内容に係る決定方針(以下「決定方針」という。)に関する事項
      a.決定方針の決定の方法
         当社は、2021年2月12日開催の取締役会において、決定方針を決議しております。
      b.決定方針の内容の概要
      (a)基本方針
          当社の取締役の報酬は、当社グループの企業理念(すべての人に働くよろこびを)を追求・実現する意欲
         を高め当社グループの持続的な発展と中長期的な企業価値向上に資するものであること、当社グループの業
         績目標達成への貢献意欲を高めるものであること、株主との利害共有や株主視点での経営意識を高めるもの
         であること、及び報酬の決定プロセスが公平性・客観性・透明性の高いものであることを基本方針としてお
         ります。
          なお、取締役の報酬水準については、外部の役員報酬に関するデータベース等による同業他社(人材サー
         ビス業)や当社と同規模程度の上場企業における水準を参考に、当社の経営環境や各取締役の役位・職責や
         業績への貢献度等を考慮し、優秀な経営人材の確保に資する競争力のある水準としており、取締役(監査等
         委員である取締役及び社外取締役は除く。)の報酬は、持続的な成長に向け健全なインセンティブとして機
         能するよう、また、株主利益と連動する報酬体系とし、金銭報酬と非金銭報酬である株式報酬により構成し
         ております。なお、非金銭報酬である株式報酬については、その50%を非業績連動、同じく50%を業績連動
         としております。
          また、監査等委員である取締役及び社外取締役の報酬は金銭報酬のみで構成しております。
      (b)金銭報酬の個人別報酬額の決定に関する方針
          取締役(監査等委員である取締役及び社外取締役は除く。)に対する金銭報酬は、各取締役の役位・職責
         や業績への貢献度等を考慮して決定し、固定報酬として月次支給しております。
      (c)非金銭報酬の内容及び額又は数の算定方法の決定に関する方針
          取締役(監査等委員である取締役及び社外取締役は除く。)に対する非金銭報酬である株式報酬は、株式
         報酬型ストックオプション制度を導入しており、株主視点での経営意識を高める観点及び中長期での業績成
         果を反映させる観点から、退任時のみ権利行使を可能としております。また、株式報酬の50%は非業績連
         動、同じく50%は業績連動であり、業績連動部分については会社業績が業績指標目標値を達成した場合に限
         りストックオプションを割り当てます。                   なお、業績連動部分を算定する業績指標は、上記(a)の基本方針
         に則り、持続的な成長に向け健全なインセンティブとして機能し、経営活動の最終成果を表し企業価値の向
         上に直結する「親会社株主に帰属する当期純利益」を採用しており、その業績達成目標値は、期初に公表す
         る前事業年度の決算短信に記載された当該事業年度の「親会社株主に帰属する当期純利益」予想値としてお
         ります。
      (d)金銭報酬及び非金銭報酬である株式報酬の個人別報酬額の決定プロセスに関する方針
          取締役(監査等委員である取締役を除く。)の金銭報酬は、株主総会で決議された取締役(監査等委員で
         ある取締役を除く。)の報酬限度額の範囲内において、同業他社や当社と同規模程度の上場企業における報
         酬水準を参考に、当社の経営環境や各取締役の役位・職責や業績への貢献度等を考慮し、役位別の役員報酬
         内規に則り、独立社外取締役をその構成員の過半数とする指名・報酬委員会への諮問・答申を経て取締役会
         で審議のうえ、取締役(監査等委員である取締役を除く。)の個人別の金銭報酬額を決定しております。
          また、非金銭報酬である株式報酬については、株主総会で決議された範囲内において、株式報酬型ストッ
         クオプションの発行基準内規に則り、独立社外取締役をその構成員の過半数とする指名・報酬委員会への諮
         問・答申を経て取締役会で審議のうえ、割当対象取締役個人別の株式報酬額を決定しております。
          なお、監査等委員である取締役の金銭報酬は、株主総会で決議された監査等委員である取締役の報酬限度
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         額の範囲内において、監査等委員である取締役の協議により、決定しております。
      c.当該事業年度に係る個人別の報酬等の内容が決定方針に沿うものであると取締役会が判断した理由
         取締役(監査等委員である取締役を除く。)の個人別の報酬等の内容の決定に当たっては、独立社外取締役
        をその構成員の過半数とする指名・報酬委員会において、決定方針との整合性を含め当社と同規模程度の上場
        企業における報酬水準等を参考に多角的な観点から原案について審議を行っており、取締役会も同委員会の答
        申内容に基づき、個人別の報酬等の内容が各取締役の職責や業績への貢献度や当社と同規模程度の上場企業に
        おける報酬水準等が十分考慮されていることを確認しているため、当該内容は決定方針に沿うものであると判
        断しております。
      d.役員報酬等に関する株主総会の決議
         取締役(監査等委員である取締役を除く。)の金銭報酬限度額は、2016年5月27日開催の定時株主総会にお
        いて、年額300,000千円以内(うち社外取締役の報酬限度額は年額20,000千円以内。また、使用人兼務取締役の
        使用人分給与は含まない。)の決議をいただいております。また、2021年5月28日開催の第25期定時株主総会に
        おいて、非金銭報酬である株式報酬型ストックオプションとしての新株予約権に関する具体的内容及び上記年
        額300,000千円以内とは別枠で取締役(監査等委員である取締役及び社外取締役を除く。)に対する株式報酬型
        ストックオプションの報酬等の額として年額100,000千円以内の決議をいただいております。なお、第25期定時
        株主総会終結時点の監査等委員である取締役除く取締役の員数は7名(うち社外取締役1名)であります。
         なお、監査等委員である取締役の報酬限度額は、2016年5月27日開催の第20期定時株主総会において、年額
        50,000千円以内との決議をいただいております。なお、第20期定時株主総会終結時点の監査等委員である取締
        役の員数は3名(うち社外取締役は3名)であります。  
      e.役員の報酬等の額又はその算定方法の決定に関する方針の決定権限者等及び決定に関与する委員会
         取締役(監査等委員である取締役を除く。)の報酬等の額又はその算定方法の決定に関する方針の決定権限
        者は取締役会であります。
         当社は、取締役会でのかかる決定に関する手続きの妥当性・透明性・客観性を高めるため、                                            2020  年5月1日
        付で取締役会の諮問機関として、独立社外取締役をその構成員の過半数とする指名・報酬委員会を設置してお
        り、取締役の報酬等の額又はその算定方法の決定に関する取締役会での決議事項に関しては、同委員会への諮
        問・答申を経ることにしております。
         なお、監査等委員である取締役の報酬につきましては、監査等委員である取締役の協議により、決定してお
        ります。
      ②役員区分ごとの報酬等の総額、報酬等の種類別の総額及び対象となる役員の員数  

                                報酬等の種類別の総額(千円)
                                                     対象となる
                    報酬等の総額
           役員区分                  金銭報酬            非金銭報酬等
                                                     役員の員数
                     (千円)
                                                      (人)
                             固定報酬       業績連動報酬        非業績連動報酬
      取締役(監査等委員を除く)                 148,240        122,346          9,856        16,038      8
         (うち社外取締役)              ( 5,000   )    ( 5,000   )       ( -)        ( -)    ( 1 )
          監査等委員
                        23,401        23,401           -         -    3
                      ( 23,401   )    ( 23,401   )       ( -)        ( -)    ( 3 )
         (うち社外取締役)
    (注)1.取締役の報酬等の総額には、使用人兼務取締役の使用人分給与は含まれておりません。
       2.取締役(監査等委員を除く。)の報酬等の額には、                           2021年5月28日開催の第25期定時株主総会終結の時を
         もって退任した取締役          1名の在任中の報酬等の額、及び就任                  した取締役     1名の報酬等の額が含まれておりま
         す。
       3.業績連動報酬の算定に用いる業績指標に関する業績達成目標値及び実績
              業績指標           2022年3月期の業績達成目標値                    2022年3月期の実績値
      親会社株主に帰属する
                             2,080,000千円                  3,114,989千円
      当期純利益
      ③  役員ごとの連結報酬等の総額等

       連結報酬等の総額が1億円以上である者が存在しないため、記載しておりません。
      ④  使用人兼務役員の使用人給与のうち、重要なもの

       該当事項はありません。
     (5)  【株式の保有状況】

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      該当事項はありません。
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    第5   【経理の状況】
    1.連結財務諸表及び財務諸表の作成方法について

     (1)  当社の連結財務諸表は、「連結財務諸表の用語、様式及び作成方法に関する規則」(昭和51年大蔵省令第28号)に
      基づいて作成しております。
     (2) 当社の財務諸表は、「財務諸表等の用語、様式及び作成方法に関する規則」(昭和38年大蔵省令第59号。以下、

      「財務諸表等規則」という。)に基づいて作成しております。
       また、当社は、特例財務諸表提出会社に該当し、財務諸表等規則第127条の規定により財務諸表を作成しておりま
      す。 
    2.監査証明について

      当社は、金融商品取引法第193条の2第1項の規定に基づき、連結会計年度(2021年3月1日から2022年3月31日ま
     で)の連結財務諸表及び事業年度(2021年3月1日から2022年3月31日まで)の財務諸表について、有限責任 あずさ監
     査法人による監査を受けております。
    3.決算期変更について

      2021年5月28日開催の第25回定時株主総会における定款一部変更の決議により、決算期を2月末日から3月31日に
     変更いたしました。
      従って、当連結会計年度及び当事業年度は2021年3月1日から2022年3月31日までの13ヵ月間となっております。
    4.連結財務諸表等の適正性を確保するための特段の取組みについて

      当社は、連結財務諸表等の適正性を確保するための特段の取組みを行っております。具体的には、会計基準等の内
     容を適切に把握し、連結財務諸表等に反映できる体制を整備するため、公益財団法人財務会計基準機構へ加入し、研
     修等に参加しております。
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    1 【連結財務諸表等】
     (1) 【連結財務諸表】
      ①  【連結貸借対照表】
                                                   (単位:千円)
                                前連結会計年度              当連結会計年度
                                (2021年2月28日)              (2022年3月31日)
     資産の部
      流動資産
        現金及び預金                              6,435,394              7,031,627
        受取手形及び売掛金                              3,354,766              7,962,411
        仕掛品                               389,385                 -
        貯蔵品                                2,753              4,422
        未収還付法人税等                                  221               -
        その他                               351,828              330,644
                                       △ 1,199             △ 2,139
        貸倒引当金
        流動資産合計                              10,533,149              15,326,967
      固定資産
        有形固定資産
         建物                              144,704              275,873
                                      △ 81,402             △ 94,838
          減価償却累計額
          建物(純額)                             63,301              181,034
         車両運搬具
                                        16,655              18,061
                                      △ 13,716             △ 13,569
          減価償却累計額
          車両運搬具(純額)                              2,938              4,492
         工具、器具及び備品
                                       253,059              265,104
                                      △ 209,274             △ 170,423
          減価償却累計額
          工具、器具及び備品(純額)                             43,784              94,680
         有形固定資産合計                              110,025              280,207
        無形固定資産
                                        78,143              134,667
        投資その他の資産
         投資有価証券                               44,375              59,289
         繰延税金資産                              146,486              254,571
                                       611,671              488,286
         その他
         投資その他の資産合計                              802,532              802,147
        固定資産合計                               990,701             1,217,021
      資産合計                               11,523,851              16,543,988
     負債の部
      流動負債
                                      ※  74,000            ※  36,000
        短期借入金
        1年内償還予定の社債                                50,000              30,000
        1年内返済予定の長期借入金                               228,447              284,960
        未払金                              2,332,414              3,329,102
        未払費用                               501,735              839,033
        未払法人税等                               679,642             1,151,452
        未払消費税等                              1,325,956              1,216,897
        賞与引当金                               141,044              220,823
        受注損失引当金                                  -            117,249
                                        96,423              148,829
        その他
        流動負債合計                              5,429,665              7,374,350
      固定負債
        社債                                90,000              50,000
        長期借入金                               419,987              579,740
        株式給付引当金                                16,326              19,299
        退職給付に係る負債                                4,552              2,987
        資産除去債務                                52,183              81,098
                                        28,052              32,008
        その他
        固定負債合計                               611,102              765,134
      負債合計                                6,040,768              8,139,485
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                                                   (単位:千円)
                                前連結会計年度              当連結会計年度
                                (2021年2月28日)              (2022年3月31日)
     純資産の部
      株主資本
        資本金                               392,204              397,601
        資本剰余金                               232,633              238,029
        利益剰余金                              5,261,044              8,139,222
                                      △ 479,035             △ 478,733
        自己株式
        株主資本合計                              5,406,846              8,296,120
      その他の包括利益累計額
                                       △ 1,296              7,775
        その他有価証券評価差額金
        その他の包括利益累計額合計                               △ 1,296              7,775
      新株予約権
                                        24,745              34,265
                                        52,787              66,342
      非支配株主持分
      純資産合計                                5,483,082              8,404,503
     負債純資産合計                                 11,523,851              16,543,988
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      ②  【連結損益計算書及び連結包括利益計算書】
       【連結損益計算書】
                                                   (単位:千円)
                                前連結会計年度              当連結会計年度
                               (自 2020年3月1日              (自 2021年3月1日
                                至 2021年2月28日)               至 2022年3月31日)
     売上高                                 30,276,465              43,100,558
                                     23,761,617              33,644,373
     売上原価
     売上総利益                                 6,514,847              9,456,185
                                    ※  3,785,237            ※  5,032,339
     販売費及び一般管理費
     営業利益                                 2,729,610              4,423,845
     営業外収益
      受取利息                                   781              559
      受取配当金                                  2,044              1,079
      投資有価証券売却益                                 30,140                939
      助成金収入                                  7,803              20,537
      保険解約返戻金                                  7,570                -
                                        1,307              1,091
      その他
      営業外収益合計                                 49,648              24,208
     営業外費用
      支払利息                                  4,586              4,231
      投資有価証券売却損                                   758               -
      支払手数料                                   899               -
      雑損失                                    -             2,179
                                         621              531
      その他
      営業外費用合計                                  6,867              6,941
     経常利益                                 2,772,391              4,441,111
     税金等調整前当期純利益                                 2,772,391              4,441,111
     法人税、住民税及び事業税
                                       759,168             1,423,146
                                      △ 46,117             △ 110,579
     法人税等調整額
     法人税等合計                                  713,050             1,312,567
     当期純利益                                 2,059,340              3,128,544
     非支配株主に帰属する当期純利益                                   6,010              13,554
     親会社株主に帰属する当期純利益                                 2,053,329              3,114,989
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       【連結包括利益計算書】
                                                   (単位:千円)
                                前連結会計年度              当連結会計年度
                               (自 2020年3月1日              (自 2021年3月1日
                                至 2021年2月28日)               至 2022年3月31日)
     当期純利益                                 2,059,340              3,128,544
     その他の包括利益
                                        5,895              9,072
      その他有価証券評価差額金
                                      ※  5,895            ※  9,072
      その他の包括利益合計
     包括利益                                 2,065,236              3,137,616
     (内訳)
      親会社株主に係る包括利益                                2,059,225              3,124,062
      非支配株主に係る包括利益                                  6,010              13,554
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      ③ 【連結株主資本等変動計算書】
       前連結会計年度(自 2020年3月1日 至 2021年2月28日)
                                                   (単位:千円)
                                   株主資本
                  資本金        資本剰余金         利益剰余金         自己株式        株主資本合計
    当期首残高                388,005         228,433        3,330,756         △ 179,743        3,767,452
    当期変動額
     剰余金の配当                               △ 123,042                △ 123,042
     親会社株主に帰属する
                                    2,053,329                 2,053,329
     当期純利益
     自己株式の取得                                        △ 299,971        △ 299,971
     自己株式の処分                                          679         679
     新株予約権の発行                                                   -
     新株予約権の行使                4,199         4,199                          8,398
     株主資本以外の項目の
     当期変動額(純額)
    当期変動額合計                 4,199         4,199       1,930,287         △ 299,292        1,639,393
    当期末残高                392,204         232,633        5,261,044         △ 479,035        5,406,846
                   その他の包括利益累計額

                                  新株予約権        非支配株主持分         純資産合計
                その他有価証券        その他の包括利益
                 評価差額金         累計額合計
    当期首残高                △ 7,192        △ 7,192        33,130         46,776       3,840,167
    当期変動額
     剰余金の配当                                                 △ 123,042
     親会社株主に帰属する
                                                      2,053,329
     当期純利益
     自己株式の取得                                                 △ 299,971
     自己株式の処分                                                   679
     新株予約権の発行                                                   -
     新株予約権の行使                                △ 8,385                  13
     株主資本以外の項目の
                     5,895         5,895                 6,010        11,906
     当期変動額(純額)
    当期変動額合計                 5,895         5,895        △ 8,385         6,010       1,642,915
    当期末残高                △ 1,296        △ 1,296        24,745         52,787       5,483,082
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       当連結会計年度(自 2021年3月1日 至 2022年3月31日)
                                                   (単位:千円)
                                   株主資本
                  資本金        資本剰余金         利益剰余金         自己株式        株主資本合計
    当期首残高                392,204         232,633        5,261,044         △ 479,035        5,406,846
    当期変動額
     剰余金の配当                               △ 236,811                △ 236,811
     親会社株主に帰属する当
                                    3,114,989                 3,114,989
     期純利益
     自己株式の取得
     自己株式の処分                                          302         302
     新株予約権の発行                                                   -
     新株予約権の行使                5,396         5,396                         10,793
     株主資本以外の項目の
     当期変動額(純額)
    当期変動額合計                 5,396         5,396       2,878,178           302      2,889,273
    当期末残高                397,601         238,029        8,139,222         △ 478,733        8,296,120
                   その他の包括利益累計額

                                  新株予約権        非支配株主持分         純資産合計
                その他有価証券        その他の包括利益
                 評価差額金         累計額合計
    当期首残高                △ 1,296        △ 1,296        24,745         52,787       5,483,082
    当期変動額
     剰余金の配当                                                 △ 236,811
     親会社株主に帰属する当
                                                      3,114,989
     期純利益
     自己株式の取得                                                   -
     自己株式の処分                                                   302
     新株予約権の発行                                 20,300                 20,300
     新株予約権の行使                                △ 10,779                   14
     株主資本以外の項目の
                     9,072         9,072                 13,554         22,626
     当期変動額(純額)
    当期変動額合計                 9,072         9,072         9,520        13,554       2,921,420
    当期末残高                 7,775         7,775        34,265         66,342       8,404,503
                                55/99









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      ④  【連結キャッシュ・フロー計算書】
                                                    (単位:千円)
                                   前連結会計年度              当連結会計年度
                                 (自 2020年3月1日              (自 2021年3月1日
                                  至   2021年2月28日)            至   2022年3月31日)
     営業活動によるキャッシュ・フロー
      税金等調整前当期純利益                                  2,772,391              4,441,111
      減価償却費                                   74,889             182,339
      貸倒引当金の増減額(△は減少)                                     358              939
      賞与引当金の増減額(△は減少)                                   35,826              79,778
      退職給付に係る負債の増減額(△は減少)                                   △ 9,706             △ 1,564
      受注損失引当金の増減額(△は減少)                                     -           117,249
      株式給付引当金の増減額(△は減少)                                    2,658              2,972
      受取利息及び受取配当金                                   △ 2,826             △ 1,639
      支払利息                                    4,586              4,231
      投資有価証券売却損益(△は益)                                  △ 29,381              △ 939
      売上債権の増減額(△は増加)                                  △ 996,314            △ 4,607,645
      棚卸資産の増減額(△は増加)                                  △ 144,086              387,717
      前受金の増減額(△は減少)                                  △ 257,027                -
      未払金の増減額(△は減少)                                   797,271             1,030,664
      未払費用の増減額(△は減少)                                   303,473              337,298
      未払消費税等の増減額(△は減少)                                   674,382             △ 109,058
                                        △ 204,387              118,043
      その他
      小計                                  3,022,107              1,981,497
      利息及び配当金の受取額
                                          2,826              1,639
      利息の支払額                                   △ 4,854             △ 4,483
      法人税等の支払額                                  △ 290,472            △ 1,001,986
                                         14,103               221
      法人税等の還付額
      営業活動によるキャッシュ・フロー                                  2,743,709               976,887
     投資活動によるキャッシュ・フロー
      投資有価証券の取得による支出                                   △ 3,044             △ 2,843
      投資有価証券の売却による収入                                   104,872               1,550
      有形固定資産の取得による支出                                  △ 50,813            △ 276,461
      無形固定資産の取得による支出                                  △ 26,661            △ 135,245
      資産除去債務の履行による支出                                     -           △ 3,282
      定期預金の払戻による収入                                   100,000              100,000
      従業員に対する貸付けによる支出                                   △ 1,000               -
      従業員に対する貸付金の回収による収入                                     -            1,000
      保険積立金の解約による収入                                   22,710                -
      敷金及び保証金の差入による支出                                  △ 197,333             △ 133,050
                                          3,265             166,277
      敷金及び保証金の返還による収入
      投資活動によるキャッシュ・フロー                                  △ 48,004            △ 282,055
     財務活動によるキャッシュ・フロー
      短期借入金の純増減額(△は減少)                                   20,000             △ 38,000
      長期借入れによる収入                                   600,000              500,000
      長期借入金の返済による支出                                  △ 309,171             △ 283,734
      社債の償還による支出                                  △ 65,000             △ 60,000
      自己株式の取得による支出                                  △ 299,971                -
      自己株式の処分による収入                                     604              151
      新株予約権の発行による収入                                     -            20,300
      配当金の支払額                                  △ 122,962             △ 236,937
                                          △ 539             △ 378
      その他
      財務活動によるキャッシュ・フロー                                  △ 177,041             △ 98,598
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                                                    キャリアリンク株式会社(E26839)
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                                                    (単位:千円)
                                   前連結会計年度              当連結会計年度
                                 (自 2020年3月1日              (自 2021年3月1日
                                  至   2021年2月28日)            至   2022年3月31日)
                                        2,518,663               596,233
     現金及び現金同等物の増減額(△は減少)
     現金及び現金同等物の期首残高                                   3,916,730              6,435,394
                                      ※  6,435,394            ※  7,031,627
     現金及び現金同等物の期末残高
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      【注記事項】
      (連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項)
      1.連結の範囲に関する事項
        連結子会社の数           3 社
        連結子会社の名称 キャリアリンクファクトリー株式会社
                 株式会社ジャパン・ビジネス・サービス
                 東京自動車管理株式会社
      2.持分法の適用に関する事項

        該当事項はありません。
      3.連結決算日の変更に関する事項

        当社は、連結決算日を毎年2月末日としておりましたが、2021年5月28日開催の第25期定時株主総会における
       定款一部変更の決議により、連結決算日を毎年3月31日に変更しております。
        この変更に伴い、当連結会計年度の期間は、2021年3月1日から2022年3月31日までの13ヵ月間となっておりま
       す。
      4.連結子会社の事業年度等に関する事項

        連結子会社の決算日は、連結決算日と一致しております。
      5.会計方針に関する事項

       (1)重要な資産の評価基準及び評価方法
        ①有価証券
         その他有価証券
         時価のあるもの
          決算日の市場価格等に基づく時価法(評価差額は全部純資産直入法により処理し、売却原価は移動平均法
         により算定)
        ②たな卸資産
         仕掛品
          個別法による原価法(収益性の低下に基づく簿価切下げの方法)
         貯蔵品
          最終仕入原価法による原価法(収益性の低下に基づく簿価切下げの方法)
       (2)重要な減価償却資産の減価償却の方法

        ①有形固定資産
         定率法を採用しております。
         ただし、2016年4月1日以降に取得した建物附属設備については定額法を採用しております。
         なお、主な耐用年数は以下のとおりであります。
          建物         3年~18年
          車両運搬具      5年~6年
          工具、器具及び備品  2年~15年
        ②無形固定資産
         定額法を採用しております。
         なお、ソフトウエアについては社内における利用可能期間(5年以内)に基づいております。
       (3)重要な引当金の計上基準

        ①貸倒引当金
         債権の貸倒れによる損失に備えるため、一般債権については貸倒実績率により、貸倒懸念債権等特定の債権
        については個別に回収可能性を勘案し、回収不能見込額を計上しております。
        ②賞与引当金
         従業員の賞与金の支出に備えて、賞与支給見込額の当連結会計年度の負担額を計上しております。
        ③受注損失引当金
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         受注契約に係る将来の損失に備えるため、当連結会計年度末における受注契約に係る損失見込額を計上して
        おります。
        ④株式給付引当金
         株式給付規程に基づく従業員への当社株式の交付に備えるため、当連結会計年度末における株式給付債務の
        見込額に基づき計上しております。
       (4)退職給付に係る会計処理の方法

        退職給付に係る負債及び退職給付費用の計算に、一部の連結子会社においては退職一時金制度に基づく期末要
       支給額を退職給付債務とする方法を用いた簡便法を適用しております。
       (5)連結キャッシュ・フロー計算書における資金の範囲

        手許現金、随時引き出し可能な預金及び容易に換金可能であり、かつ、価値の変動について僅少なリスクしか
       負わない取得日から3ヶ月以内に償還期限の到来する短期的な投資からなっております。
       (6 )その他連結財務諸表作成のための重要な事項

        消費税等の会計処理
        消費税及び地方消費税の会計処理は、税抜方式によっております。
     (未適用の会計基準等)

      1.収益認識に関する会計基準等
       ・「収益認識に関する会計基準」(企業会計基準第29号 2020年3月31日)
       ・「収益認識に関する会計基準の適用指針」(企業会計基準適用指針第30号 2021年3月26                                          日)
       (1)概要

         収益認識に関する包括的な会計基準であります。収益は、次の5つのステップを適用し認識されます。
         ステップ1:顧客との契約を識別する。
         ステップ2:契約における履行義務を識別する。
         ステップ3:取引価格を算定する。
         ステップ4:契約における履行義務に取引価格を配分する。
         ステップ5:履行義務を充足した時に又は充足するにつれて収益を認識する。
       (2)  適用予定日

         2023年3月期の期首より適用予定であります。
       (3)  当該会計基準等の適用による影響

         「 収益認識に関する会計基準            」等の適用による連結財務諸表に与える影響額については、軽微であります。
      2.時価の算定に関する会計基準等

       ・「時価の算定に関する会計基準」(企業会計基準第30号 2019年7月4日 企業会計基準委員会)
       ・「棚卸資産の評価に関する会計基準」(企業会計基準第9号 2019年7月4日 企業会計基準委員会)
       ・「金融商品に関する会計基準」(企業会計基準第10号 2019年7月4日 企業会計基準委員会)
       ・「時価の算定に関する会計基準の適用指針」(企業会計基準適用指針第31号 2019年7月4日 企業会計基準
        委員会)
       ・「金融商品の時価等の開示に関する適用指針」(企業会計基準適用指針第19号 2020年3月31日 企業会計基
        準委員会)
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       (1)  概要
         国際的な会計基準の定めとの比較可能性を向上させるため、「時価の算定に関する会計基準」及び「時価の
        算定に関する会計基準の適用指針」(以下「時価算定会計基準等」という。)が開発され、時価の算定方法に
        関するガイダンス等が定められました。時価算定会計基準等は次の項目の時価に適用されます。
        ・「金融商品に関する会計基準」における金融商品
        ・「棚卸資産の評価に関する会計基準」におけるトレーディング目的で保有する棚卸資産
         また、「金融商品の時価等の開示に関する適用指針」が改訂され、金融商品の時価のレベルごとの内訳等の
        注記事項が定められました。
       (2)  適用予定日

         2023年3月期の期首より適用予定であります。
       (3)  当該会計基準等の適用による影響

         「時価の算定      に関する会計基準        」等の適用による連結財務諸表に与える影響額については、軽微でありま
        す。
      (表示方法の変更)

       (連結貸借対照表関係)
         前連結会計年度において、「流動資産」の「たな卸資産」に含めていた「仕掛品」及び「貯蔵品」は、明瞭
        性を増すために、当連結会計年度より独立掲記しております。この表示方法の変更を反映させるため、前連結
        会計年度の連結財務諸表の組替えを行っております。
         この結果、前連結会計年度の連結貸借対照表において、「流動資産」の「たな卸資産」に表示していた
        392,139千円は、「仕掛品」389,385千円、「貯蔵品」2,753千円として組み替えております。
         前連結会計年度において、「流動負債」の「その他」に含めていた「未払費用」は、金額的重要性が増した
        ため、当連結会計年度より独立掲記しております。この表示方法の変更を反映させるため、前連結会計年度の
        連結財務諸表の組替えを行っております。
         この結果、前連結会計年度の連結貸借対照表において、「流動負債」の「その他」に表示していた598,159千
        円は、「未払費用」501,735千円、「その他」96,423千円として組み替えております。
      (追加情報)

      (従業員等に信託を通じて自社の株式を交付する取引)
       1.  取引の概要
         当社は、執行役員を含む正社員及び契約社員(以下、「従業員」という。)に対するインセンティブプラン
        として「株式給付信託(J-ESOP)」(以下、「本制度」といいます。)を導入しております。
         本制度は、予め当社が定めた株式給付規程に基づき、一定の要件を満たした当社の従業員に対し当社株式を
        給付する仕組みです。
          当社は、従業員に対し個人の貢献度等に応じてポイントを付与し、一定の条件により受給権の取得をしたと
        きに当該付与ポイントに相当する当社株式を給付します。従業員に対し給付する株式については、予め信託設
        定した金銭により将来分も含め取得し、信託財産として分別管理するものとします。
       2.  信託を通じて自社の株式を交付する取引に関する会計処理
         「従業員等に信託を通じて自社の株式を交付する取引に関する実務上の取扱い」(実務対応報告第30号 平
        成27年3月26日)を適用しております。
       3.  信託が保有する自社の株式に関する事項
         信託に残存する当社株式は、信託における帳簿価額(付随費用の金額を除く。)により、純資産の部に自己
        株式として計      上しております。信託が保有する当社自己株式の帳簿価額及び株式数は、前連結会計年度末で
        35,778千円、47,400株、当連結会計年度末で35,476千円、47,000株であります。
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       (新型コロナウイルス感染症の影響)
        新型コロナウイルス感染症の収束時期を見通すことは困難な状況ですが、現時点において入手可能な情報に基
       づき、繰延税金資産の回収可能性等の評価等の見積りを行っており、翌連結会計年度の当社グループの財政状
       態、経営成績に与える影響は軽微であると考えております。
      (連結貸借対照表関係)

       ※ 当座貸越契約
         当社は、運転資金の効率的な調達を行うため、取引銀行5行と当座貸越契約を締結しております。これらの契
        約に基づく当連結会計年度末の借入未実行残高は、以下のとおりであります。 
                            前連結会計年度                 当連結会計年度
                           ( 2021年2月28日       )         ( 2022年3月31日       )
       当座貸越限度額の総額                       790,000    千円             790,000    千円
       借入実行残高                        54,000                 36,000
             差引額                 736,000                 754,000
      (連結損益計算書関係)

       ※ 販売費及び一般管理費のうち主要な費目及び金額は、次のとおりであります。
                            前連結会計年度                 当連結会計年度
                          (自    2020年3月1日              (自    2021年3月1日
                           至   2021年2月28日       )       至   2022年3月31日       )
       給与及び賞与                      1,533,300     千円            1,934,346     千円
       賞与引当金繰入額                        63,871                102,424
       退職給付費用                        30,699                 33,726
       登録者募集費                       341,747                 585,465
       (表示方法の変更)

        「登録者募集費」は、金額的重要性が増したため、当連結会計年度より販売費及び一般管理費のうち主要な費目
       として表示しております。なお、この表示方法の変更を反映させるため、前連結会計年度におきましても販売費及
       び一般管理費のうち主要な項目として表示しております。
      (連結包括利益計算書関係)

       ※ その他の包括利益に係る組替調整額及び税効果額
                              前連結会計年度                 当連結会計年度
                            (自    2020年3月1日              (自    2021年3月1日
                             至   2021年2月28日       )       至   2022年3月31日       )
       その他有価証券評価差額金
         当期発生額                         38,775   千円              13,621   千円
                               △29,381                  △939
         組替調整額
           税効果調整前
                                 9,394                12,682
                                △3,498                 △3,610
           税効果額
         その他有価証券評価差額金
                                 5,895                 9,072
              その他の包括利益合計                   5,895                 9,072
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      (連結株主資本等変動計算書関係)
       前連結会計年度(自           2020年3月1日        至    2021年2月28日       )
     1.発行済株式の種類及び総数並びに自己株式の種類及び株式数に関する事項
                当連結会計年度期首           当連結会計年度増加           当連結会計年度減少           当連結会計年度末
       株式の種類
                   株式数           株式数           株式数           株式数
    発行済株式
     普通株式(株)                12,555,800             13,600             -       12,569,400

        合計            12,555,800             13,600             -       12,569,400

    自己株式
     普通株式(株)                 299,855           477,270             900         776,225
        合計             299,855           477,270             900         776,225
    (注)1.発行済株式の増加13,600株は、新株予約権の権利行使による増加であります。
       2.当連結会計年度期首及び当連結会計年度末の自己株式には、株式給付信託(J-ESOP)の信託財産とし
         て株式会社日本カストディ銀行(信託E口)が保有している当社株式(当連結会計年度期首48,300株 当連
         結会計年度末47,400株)が含まれております
       3.自己株式の株式数の増加477,270株は、取締役会決議に基づく自己株式の取得による増加477,200株、単元未
         満株式70株の買取りによる増加であります。
       4.自己株式の株式数の減少900株は、株式給付信託(J-ESOP)の従業員への給付による減少100株、自己
         株式売却による800株であります。
     2.新株予約権及び自己新株予約権に関する事項

                                新株予約権の目的となる株式の数(株)
                                                     当連結会計
                        目的となる
     会社名          内訳                                     年度末残高
                        株式の種類
                              当連結会計      当連結会計      当連結会計      当連結会計
                                                     (千円)
                              年度期首      年度増加      年度減少      年度末
           2016年ストック・オプショ
                          ―        ―      ―      ―      ―    10,857
           ンとしての新株予約権
     提出会社
           2020年2月ストック・オプ
                          ―        ―      ―      ―      ―    13,888
           ションとしての新株予約権
           2017年ストック・オプショ
    連結子会社                     ―        ―      ―      ―      ―      ―
           ンとしての新株予約権
           2018年ストック・オプショ
    連結子会社                     ―        ―      ―      ―      ―      ―
           ンとしての新株予約権
           2019年ストック・オプショ
    連結子会社                     ―        ―      ―      ―      ―      ―
           ンとしての新株予約権
                計                 ―      ―      ―      ―    24,745

     3.配当に関する事項

      (1) 配当金支払額
        決議        株式の種類        配当金の総額       1株当たり配当金            基準日         効力発生日
    2020年5月27日
                普通株式        123,042    千円       10.00   円   2020年2月29日          2020年5月28日
    定時株主総会
     (注)配当金の総額には、株式給付信託(J-ESOP)の信託財産として、株式会社日本カストディ銀行(信託E
        口)が保有している当社株式48,300株に対する配当金483千円が含まれております。
      (2)  基準日が当連結会計年度に属する配当のうち、配当の効力発生日が翌連結会計年度となるもの

                                   1株当たり
        決議       株式の種類      配当金の総額       配当の原資                基準日        効力発生日
                                    配当金
    2021年5月28日
               普通株式      236,811    千円   利益剰余金         20.00   円  2021年2月28日         2021年5月31日
    定時株主総会
     (注)配当金の総額には、株式給付信託(J-ESOP)の信託財産として、株式会社日本カストディ銀行(信託E
        口)が保有している当社株式47,400株に対する配当金948千円が含まれております。
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       当連結会計年度(自           2021年3月1日        至    2022年3月31日       )
     1.発行済株式の種類及び総数並びに自己株式の種類及び株式数に関する事項
                当連結会計年度期首           当連結会計年度増加           当連結会計年度減少           当連結会計年度末
       株式の種類
                   株式数           株式数           株式数           株式数
    発行済株式
     普通株式(株)                12,569,400             14,000             -       12,583,400

        合計            12,569,400             14,000             -       12,583,400

    自己株式
     普通株式(株)                 776,225              -          400         775,825
        合計             776,225              -          400         775,825
    (注)1.発行済株式の増加14,000株は、新株予約権の権利行使による増加であります。
       2.当連結会計年度期首及び当連結会計年度末の自己株式には、株式給付信託(J-ESOP)の信託財産とし
         て株式会社日本カストディ銀行(信託E口)が保有している当社株式(当連結会計年度期首47,400株 当連
         結会計年度末47,000株)が含まれております
       3.自己株式の株式数の減少400株は、株式給付信託(J-ESOP)の従業員への給付による減少200株、自己
         株式売却による200株であります。
     2.新株予約権及び自己新株予約権に関する事項

                                新株予約権の目的となる株式の数(株)
                                                     当連結会計
                        目的となる
     会社名          内訳                                     年度末残高
                        株式の種類
                              当連結会計      当連結会計      当連結会計      当連結会計
                                                     (千円)
                              年度期首      年度増加      年度減少      年度末
           2016年ストック・オプショ
                          ―        ―      ―      ―      ―     5,428
           ンとしての新株予約権
           2020年2月ストック・オプ
     提出会社                     ―        ―      ―      ―      ―    11,379
           ションとしての新株予約権
           2021年5月ストック・オプ
                          ―        ―      ―      ―      ―    17,458
           ションとしての新株予約権
           2017年ストック・オプショ
    連結子会社                     ―        ―      ―      ―      ―      ―
           ンとしての新株予約権
           2018年ストック・オプショ
    連結子会社                     ―        ―      ―      ―      ―      ―
           ンとしての新株予約権
           2019年ストック・オプショ
    連結子会社                     ―        ―      ―      ―      ―      ―
           ンとしての新株予約権
                計                 ―      ―      ―      ―    34,265

     3.配当に関する事項

      (1) 配当金支払額
        決議        株式の種類        配当金の総額       1株当たり配当金            基準日         効力発生日
    2021年5月28日
                普通株式        236,811    千円       20.00   円   2021年2月28日          2021年5月31日
    定時株主総会
     (注)配当金の総額には、株式給付信託(J-ESOP)の信託財産として、株式会社日本カストディ銀行(信託E
        口)が保有している当社株式47,400株に対する配当金948千円が含まれております。
      (2)  基準日が当連結会計年度に属する配当のうち、配当の効力発生日が翌連結会計年度となるもの

                                   1株当たり
        決議       株式の種類      配当金の総額       配当の原資                基準日        効力発生日
                                    配当金
    2022年6月24日
               普通株式      474,183    千円   利益剰余金         40.00   円  2022年3月31日         2022年6月27日
    定時株主総会
     (注)配当金の総額には、株式給付信託(J-ESOP)の信託財産として、株式会社日本カストディ銀行(信託E
        口)が保有している当社株式47,000株に対する配当金1,880千円が含まれております。
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      (連結キャッシュ・フロー計算書関係)
       ※   現金及び現金同等物の期末残高と連結貸借対照表に掲記されている科目の金額との関係は、次のとおりであり
       ます。
                            前連結会計年度                 当連結会計年度
                           (自    2020年3月1日              (自    2021年3月1日
                           至   2021年2月28日       )       至   2022年3月31日       )
        現金及び預金                      6,435,394     千円            7,031,627     千円
        現金及び現金同等物                      6,435,394                 7,031,627
      (金融商品関係)

      1.金融商品の状況に関する事項
       (1)  金融商品に対する取組方針
         当社グループでは、資金調達については、必要な資金を主に銀行借入、社債発行により調達しております。
         また、一時的な余資は安全性の高い金融資産で運用しております。なお、デリバティブ取引は行っておりま
        せん。
       (2)  金融商品の内容及びそのリスク

         営業債権である受取手形及び売掛金は、顧客の信用リスクに晒されております。未払金、長期借入金、未払
        法人税等、未払消費税等については流動性リスクに、また、長期借入金については、支払金利の変動リスクに
        も晒されております。
       (3)  金融商品に係るリスク管理体制

        ①   信用リスクの管理
          営業管理規程、与信管理規程に従い、営業債権について、担当部門が主要な取引先の状況を定期的にモニ
         タリングし、取引相手ごとに期日及び残高を管理するとともに、財務状況の悪化等による回収懸念の早期把
         握や軽減を図っております。
        ②   流動性リスクの管理

          借入金、未払金に係る流動性リスクについては、各部署からの報告に基づき担当部署が適時に資金繰計画
         を作成、更新するとともに、十分な手許現金と未使用の当座貸越契約で十分に備えております。
       (4)  金融商品の時価等に関する事項についての補足説明

         金融商品の時価には、市場価格に基づく価額のほか、市場価格がない場合には合理的に算定された価額が含
        まれております。当該価額の算定においては変動要因を織り込んでいるため、異なる前提条件等を採用するこ
        とにより、当該価額が変動することもあります。
       (5)  信用リスクの集中

         該当事項はありません。
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    2.金融商品の時価等に関する事項
      連結貸借対照表計上額、時価及びこれらの差額については、次のとおりであります。
      前連結会計年度(        2021年2月28日       )

                                                    (単位:千円)
                       連結貸借対照表計上額                時価            差額
    (1) 現金及び預金                         6,435,394            6,435,394                -

    (2)  受取手形及び売掛金

                             3,354,766            3,354,766                -
           資産計                  9,790,160            9,790,160                -

    (1)  未払金

                             2,332,414            2,332,414                -
    (2)  未払法人税等

                              679,642            679,642               -
    (3)  未払消費税等

                             1,325,956            1,325,956                -
    (4)  長期借入金(1年内返済予定の
                              648,434            646,937            △1,496
      長期借入金を含む)
           負債計                  4,986,448            4,984,952             △1,496
      当連結会計年度(        2022年3月31日       )

                                                    (単位:千円)
                       連結貸借対照表計上額                時価            差額
    (1) 現金及び預金                         7,031,627            7,031,627                -

    (2)  受取手形及び売掛金

                             7,962,411            7,962,411                -
           資産計                 14,994,039            14,994,039                -

    (1)  未払金

                             3,329,102            3,329,102                -
    (2)  未払法人税等

                             1,151,452            1,151,452                -
    (3)  未払消費税等

                             1,216,897            1,216,897                -
    (4)  長期借入金(1年内返済予定の
                              864,700            862,905            △1,794
      長期借入金を含む)
           負債計                  6,562,153            6,560,359             △1,794
     (注1) 金融商品の時価の算定方法に関する事項

         資   産
         (1)  現金及び預金、(2)         受取手形及び売掛金
           これらは短期間で決済されるものであるため、時価は帳簿価額と近似していることから、当該帳簿
           価額によっております。
         負   債
         (1)  未払金、(2)未払法人税等、(3)未払消費税等
           これらは短期間で決済されるものであるため、時価は帳簿価額と近似していることから、当該帳簿
           価額によっております。
         (4)  長期借入金
           長期借入金の時価については、一定の期間ごとに区分した元利金の合計額を同様の新規借入を行っ
           た場合に想定される利率で割り引いた現在価値により算定しております。
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     (注2) 金銭債権の連結決算日後の償還予定額
         前連結会計年度(            2021年2月28日       )
                                                     (単位:千円)
                                1年超          5年超
                     1年以内                               10年超
                                5年以内          10年以内
        現金及び預金                6,435,394              -          -          -

        受取手形及び売掛金                3,354,766              -          -          -
            合計            9,790,160              -          -          -
         当連結会計年度(            2022年3月31日       )

                                                     (単位:千円)
                                1年超          5年超
                     1年以内                               10年超
                                5年以内          10年以内
        現金及び預金                7,031,627              -          -          -

        受取手形及び売掛金                7,962,411              -          -          -
            合計           14,994,039              -          -          -
     (注3) 長期借入金の連結決算日後の返済予定額

         前連結会計年度(            2021年2月28日       )
                                                     (単位:千円)
                           1年超       2年超       3年超       4年超
                    1年以内                                  5年超
                           2年以内       3年以内       4年以内       5年以内
        長期借入金             228,447       188,276       110,351       100,080       21,280         -

            合計         228,447       188,276       110,351       100,080       21,280         -
         当連結会計年度(            2022年3月31日       )

                                                     (単位:千円)
                           1年超       2年超       3年超       4年超
                    1年以内                                  5年超
                           2年以内       3年以内       4年以内       5年以内
        長期借入金             284,960       206,704       199,872       113,132       60,032         -

            合計         284,960       206,704       199,872       113,132       60,032         -
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      (有価証券関係)
      1.その他有価証券
        前連結会計年度(        2021年2月28日       )
                                                    (単位:千円)
             区分        連結貸借対照表計上額                取得原価              差額
         連結貸借対照表計上額が
         取得原価を超えるもの
          株 式                    1,018              611            407
             小 計                 1,018              611            407
         連結貸借対照表計上額が
         取得原価を超えないもの
          株 式                    43,357            46,012            △2,655
             小 計                 43,357            46,012            △2,655
             合 計                 44,375            46,623            △2,248
        当連結会計年度(        2022年3月31日       )

                                                    (単位:千円)
             区分        連結貸借対照表計上額                取得原価              差額
         連結貸借対照表計上額が
         取得原価を超えるもの
          株 式                    59,289            48,855             10,434
             小 計                 59,289            48,855             10,434
         連結貸借対照表計上額が
         取得原価を超えないもの
          株 式                      -             -            -
             小 計                   -             -            -
             合 計                 59,289            48,855             10,434
      2.連結会計年度中に売却したその他有価証券

        前連結会計年度(自           2020年3月1日        至    2021年2月28日       )
                                                    (単位:千円)
             種 類             売却額          売却益の合計額            売却損の合計額
             株 式                101,200             30,140               -
             その他                103,329               -            758
             合 計                204,529             30,140              758
         (注)表中の「売却額」には、「償還額」を含んでおります。
         当連結会計年度(自           2021年3月1日        至    2022年3月31日       )

                                                    (単位:千円)
             種 類             売却額          売却益の合計額            売却損の合計額
             株 式                 1,550              939             -
             その他                   -             -            -
             合 計                 1,550              939             -
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      (退職給付関係)
      1.採用している退職給付制度の概要
        当社及び連結子会社2社は、退職給付制度として確定拠出制度を採用しております。
        また、連結子会社1社では退職一時金制度を採用しており、簡便法により退職給付に係る負債及び退職給
       付費用を計算しております。
      2.確定給付制度

        (1)簡便法を適用した制度の、退職給付に係る負債の期首残高と期末残高の調整表
                                   前連結会計年度             当連結会計年度
                                  (自    2020年3月1日           (自    2021年3月1日
                                  至   2021年2月28日       )    至   2022年3月31日       )
          退職給付に係る負債の期首残高                             14,259   千円           4,552   千円
           退職給付費用                           △5,309               734
           退職給付の支払額                           △4,397             △1,019
           制度への拠出額                              -           △1,280
          退職給付に係る負債の期末残高                             4,552             2,987
        (2)退職給付費用

          簡便法で計算した退職給付費用                  前連結会計年度       △5,309千円        当連結会計年度       734千円
      3.確定拠出制度

        当社及び連結子会社の確定拠出制度への要拠出額は、前連結会計年度                                49,491千円     、当連結会計年度        55,273千円
        であります。
      (ストック・オプション等関係)

    1.ストック・オプションにかかる費用計上額及び科目名
                         前連結会計年度                    当連結会計年度
    販売費及び一般管理費                              -千円                  20,300千円

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    2.ストック・オプションの内容、規模及びその変動状況
     (1)  ストック・オプションの内容
                                                    連結子会社
                                          連結子会社
     会社名       提出会社          提出会社          提出会社
                                       (キャリアリンクファクトリー株式会社)
                                                 (キャリアリンクファクトリー株式会社)
    決議年月日        2016年4月14日          2020年1月31日          2021年4月19日          2017年11月10日          2018年10月4日
                             取締役(監査等委員であ
                   監査等委員でない取締役                    連結子会社の取締役3名          連結子会社の取締役3名
    付与対象者の      当社取締役のうちの業務                    る取締役及び監査等委員
                   (但し、社外取締役を除                    連結子会社の従業員47名          連結子会社の従業員65名
    区分及び人数      執行取締役1名                    でない取締役のうちの社
                   く)5名                       (注)3          (注)3
                             外取締役を除く。)5名
    株式の種類別
    のストック・       普通株式 7,000株                              普通株式 965株         普通株式 1,659株
                    普通株式 25,400株          普通株式 8,600株
    オプションの         (注)2                              (注)3          (注)3
    数(注)1
    付与日       2016年5月17日          2020年2月26日          2021年5月14日          2017年11月30日          2018年11月30日
          当社と対象者との間で          当社と対象者との間で          当社と対象者との間で          連結子会社と対象者と          連結子会社と対象者と
          締結する「新株予約権          締結する「新株予約権          締結する「新株予約権          の間で締結する「新株          の間で締結する「新株
          割当契約書」には特段          割当契約書」には特段          割当契約書」には特段          予約権割当契約書」に          予約権割当契約書」に
          の定めはありません          の定めはありません          の定めはありません          は特段の定めはありま          は特段の定めはありま
    権利確定条件
          が、権利行使条件の中          が、権利行使条件の中          が、権利行使条件の中          せんが、権利行使条件          せんが、権利行使条件
          に権利確定条件とみな          に権利確定条件とみな          に権利確定条件とみな          の中に権利確定条件と          の中に権利確定条件と
          される条件が含まれて          される条件が含まれて          される条件が含まれて          みなされる条件が含ま          みなされる条件が含ま
          おります。          おります。          おります。          れております。          れております。
          新株予約権の行使の条          新株予約権の行使の条件          新株予約権の行使の条件          1.新株予約権者につい          1.新株予約権者につい
          件は、以下のとおりで          は、以下のとおりであり          は、以下のとおりであり           ては、以下に掲げる条          ては、以下に掲げる条
          あります。          ます。          ます。           件の全てを満たすこ          件の全てを満たすこ
          1.新株予約権者は、          1.新株予約権者は、当          1.新株予約権者は、当           と。          と。
          当社の取締役の地位を          社の取締役の地位を喪          社の取締役の地位を喪         ①取締役          ①取締役
          喪失した日の翌日から          失した日の翌日から10          失した日の翌日から10          新株予約権発行時にお          新株予約権発行時にお
          10日間以内(10日目が          日間以内(10日目が休          日間以内(10日目が休         いて連結子会社(以下、          いて連結子会社(以下、
          休日に当たる場合には          日に当たる場合には前          日に当たる場合には前         「同社」という。)の取          「同社」という。)の取
          前営業日)に限り、新          営業日)に限り、新株          営業日)に限り、新株         締役である者は、新株予          締役である者は、新株予
          株予約権を行使するこ          予約権を行使すること          予約権を行使すること         約権の権利行使時まで同          約権の権利行使時まで同
          とができる。          ができる。          ができる。         社または同社の親会社を          社または同社の親会社を
          2.上記1.にかかわ          2.上記1.にかかわら          2.上記1.にかかわら          含む関係会社の取締役、          含む関係会社の取締役、
          らず、当社が消滅会社          ず、当社が消滅会社と          ず、当社が消滅会社と         監査役、顧問、従業員ま          監査役、顧問、従業員ま
          となる合併契約承認の          なる合併契約承認の議          なる合併契約承認の議         たはこれに準ずる地位          たはこれに準ずる地位
          議案、当社が分割会社          案、当社が分割会社と          案、当社が分割会社と         (以下、「役員等」とい          (以下、「役員等」とい
          となる分割契約若しく          なる分割契約若しくは          なる分割契約若しくは         う。)を保有しているこ          う。)を保有しているこ
          は分割計画承認の議          分割計画承認の議案、          分割計画承認の議案、         と。ただし、任期満了や          と。ただし、任期満了や
          案、当社が完全子会社          当社が完全子会社とな          当社が完全子会社とな         会社都合による退任もし          会社都合による退任もし
          となる株式交換契約若          る株式交換契約若しく          る株式交換契約若しく         くは退職、定年退職した          くは退職、定年退職した
          しくは株式移転計画承          は株式移転計画承認の          は株式移転計画承認の         場合やその他取締役会が          場合やその他取締役会が
          認の議案につき、当社          議案につき、当社株主          議案につき、当社株主         認めた場合はこの限りで          認めた場合はこの限りで
          株主総会で承認された          総会で承認された場合          総会で承認された場合         ない。          ない。
          場合(株主総会決議が          (株主総会決議が不要          (株主総会決議が不要         ②従業員          ②従業員
          不要の場合は、当社取          の場合は、当社取締役          の場合は、当社取締役          新株予約権発行時にお          新株予約権発行時にお
    権利行使条件
          締役会決議または会社          会決議または会社法第          会決議または会社法第         いて同社の従業員である          いて同社の従業員である
          法第416条第4項の規          416条第4項の規定に          416条第4項の規定に         者は、新株予約権の権利          者は、新株予約権の権利
          定に従い委任された執          従い委任された執行役          従い委任された執行役         行使時まで同社または同          行使時まで同社または同
          行役の決定がなされた          の決定がなされた場          の決定がなされた場         社の親会社を含む関係会          社の親会社を含む関係会
          場合)、当該承認日の          合)、当該承認日の翌          合)、当該承認日の翌         社の従業員、取締役、監          社の従業員、取締役、監
          翌日から30日間に限り          日から30日間に限り新          日から30日間に限り新         査役、顧問またはこれに          査役、顧問またはこれに
          新株予約権を行使でき          株予約権を行使できる          株予約権を行使できる         準ずる地位(以下、「従          準ずる地位(以下、「従
          るものとする。ただ          ものとする。ただし、          ものとする。ただし、         業員等」という。)を保          業員等」という。)を保
          し、組織再編行為に伴          組織再編行為に伴う新          組織再編行為に伴う新         有していること。ただ          有していること。ただ
          う新株予約権の交付に          株予約権の交付に関す          株予約権の交付に関す         し、定年退職や会社都合          し、定年退職や会社都合
          関する事項に従って新          る事項に従って新株予          る事項に従って新株予         により退職、退任、任期          により退職、退任、任期
          株予約権者に再編成対          約権者に再編成対象会          約権者に再編成対象会         満了した場合やその他取          満了した場合やその他取
          象会社の新株予約権が          社の新株予約権が交付          社の新株予約権が交付         締役会が認めた場合はこ          締役会が認めた場合はこ
          交付される場合を除く          される場合を除くもの          される場合を除くもの         の限りでない。          の限りでない。
          ものとする。          とする。          とする。         2.同社の普通株式に係          2.同社の普通株式に係
          3.その他の条件につ          3.その他の条件につい          3.その他の条件につい           る株式がいずれかの金          る株式がいずれかの金
          いては、当社と新株予          ては、当社と新株予約          ては、当社と新株予約          融商品取引所に上場さ          融商品取引所に上場さ
          約権者との間で締結す          権者との間で締結する          権者との間で締結する          れた日から3ヶ月を経          れた日から3ヶ月を経
          る「新株予約権割当契          「新株予約権割当契          「新株予約権割当契          過していること。          過していること。
          約」に定めるところに          約」に定めるところに          約」に定めるところに         3.新株予約権者が死亡          3.新株予約権者が死亡
          よる。          よる。          よる。          した場合、新株予約権          した 場合、新株予約
                                        の相続は認めないもの          権の相続は認めないも
                                                  のとする。
                                        とする   。
          対象期間の定めはありま          対象期間の定めはありま          対象期間の定めはありま          対象期間の定めはありま          対象期間の定めはあり
    対象勤務期間
          せん。          せん。          せん。          せん。          ません。
           自 2016年5月18日          自 2020年2月27日          自 2021年5月15日          自 2019年11月21日          自 2020年11月6日
    権利行使期間
           至 2046年5月17日          至 2050年2月26日          至 2051年5月14日          至 2027年11月10日          至 2028年10月4日
     (注)1.株式数に換算して記載しております。
       2.2016年6月1日付株式分割(1株につき2株)による分割後の株式数に換算して記載しております。
       3.2022年5月31日現在におきましては、付与対象者は、放棄及び退職により連結子会社の取締役3名及び従業
        員67名となり、ストック・オプションの数を株式数に換算すると2,624株であります。
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     (2)  ストック・オプションの規模及びその変動状況

       当連結会計年度(2022年3月期)において存在したストック・オプションを対象とし、ストック・オプションの数
      については、株式数に換算して記載しております。
      ①   ストック・オプションの数
                                           連結子会社          連結子会社
                                         (キャリアリンクファクト         (キャリアリンクファクト
    会社名          提出会社(注)1           提出会社         提出会社
                                           リー株式会社)         リー株式会社)
    決議年月日           2016年4月14日         2020年1月31日         2021年4月19日         2017年11月10日         2018年10月4日
    権利確定前(株)

     前事業年度末
                     -         -         -        965        1,659
     付与
                     -         -       10,000           -         -
     失効
                     -         -         -         -         -
     権利確定
                     -         -       10,000           -         -
     未確定残
                     -         -         -        965        1,659
    権利確定後(株)

     前事業年度末
                   14,000         31,000           -         -         -
     権利確定
                     -         -       10,000           -         -
     権利行使
                    7,000         5,600         1,400          -         -
     失効
                     -         -         -         -         -
     未行使残
                    7,000        25,400         8,600          -         -
    (注)1.2016年6月1日付で普通株式1株につき、普通株式2株の割合で株式分割を行っておりますが、当該株式
       分割を反映した数値を記載しております。
      ②   単価情報

                                                    連結子会社
                                           連結子会社
                                                  (キャリアリンクファクト
                                         (キャリアリンクファクト
    会社名            提出会社         提出会社         提出会社
                                                    リー株式会社)
                                           リー株式会社)
    決議年月日           2016年4月14日         2020年1月31日         2021年4月19日         2017年11月10日         2018年10月4日
    権利行使価格(円)                 1         1         1       5,000         6,700

    行使時平均株価(円)                2,220         2,220         2,220          -         -

    付与日における公正
                    775.5          448        2,030          -         -
    な評価単価(円)
    (注)1.2016年6月1日付で普通株式1株につき、普通株式2株の割合で株式分割を行っておりますが、当該株式
       分割を反映した価格に換算して記載しております。
    3.当連結会計年度に付与されたストック・オプションの公正な評価単価の見積方法

      (1)  使用した評価技法 ブラック・ショールズ式
      (2)  主な基礎数値及びその見積方法
        株価変動性      (注)1                            65.167%
        予想残存期間     (注)2                              3.2年
        予想配当       (注)3                             10円/株
        無リスク利子率    (注)4                            △0.133%
      (注)1.3.2年間(2018年3月3日から2021年5月14日まで)の株価実績に基づき算定しました。
        2.各新株予約権者の本件新株予約権付与日から権利行使可能となる日、すなわち取締役の地位を喪失すると予
         想される日までの期間(予想在任期間)を見積り、各新株予約権者に付与された新株予約権の個数で加重平
         均することにより、予想残存期間を見積もっております。
        3.直近1年間(2020年2月期期末及び2021年2月期第2四半期末)の配当実績によっております。
        4.予想残存期間に対応する期間に対応する国債の利回りであります。
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    4.ストック・オプションの権利確定数の見積方法

      基本的には、将来の失効数の合理的な見積りは困難であるため、実績の失効数のみ反映させる方法を採用しており
     ます。
    5.ストック・オプションの本源的価値により算定を行う場合の当連結会計年度末における本源的価値の合計額及び権

     利行使されたストック・オプションの権利行使日における本源的価値の合計額
     (1)当連結会計年度末における本源的価値の合計額                                             16,282千円
     (2)当連結会計年度において権利行使されたストック・オプションの権利行使日における本源的価値の合計額 -千円
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      (税効果会計関係)
      1.繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因別の内訳
                               前連結会計年度               当連結会計年度

                              ( 2021年2月28日       )       ( 2022年3月31日       )
       繰延税金資産
        未払事業税                            46,184   千円            70,506   千円
        未払事業所税                            12,810               16,492
        賞与引当金                            44,205               68,819
        未払退職金                            7,991               9,002
        株式給付引当金                            4,999               5,909
        退職給付に係る負債                            1,575               1,033
        資産除去債務                           16,255               25,110
        受注損失引当金                              -             35,902
        株式報酬費用(新株予約権)                            7,577              10,492
        一括償却資産                            9,915              21,056
        その他有価証券評価差額金                             778               -
        減価償却費                            4,017              25,172
        税務上の繰越欠損金                            3,518                -
                                   17,865               15,594
        その他
       繰延税金資産小計
                                  177,689               305,087
                                  △26,753               △36,934
       評価性引当額
       繰延税金資産合計
                                  150,936               268,153
       繰延税金負債

                                  △4,450              △14,698
        その他
       繰延税金負債合計                           △4,450              △14,698
       繰延税金資産純額                           146,486               253,454
       (表示方法の変更)

       前連結会計年度において、「繰延税金資産」の「その他」に含めていた「減価償却費」は、金額的重要性が増し
      たため、当連結会計年度より独立掲記することとしております。また、前連結会計年度において、独立掲記をして
      おりました「未払役員退職慰労金」、「助成金収入」は、金額的重要性が乏しくなったため、当連結会計年度より
      「その他」に含めて表示することとしております。この表示方法の変更を反映させるため、前連結会計年度の注記
      の組替えを行っております。
       この結果、前連結会計年度において、「繰延税金資産」に表示していた「未払役員退職慰労金」291千円、「助成
      金収入」5,166千円、「その他」16,425千円は、「減価償却費」4,017千円、「その他」17,865千円として組み替え
      ております。
      2.法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との間に重要な差異があるときの、当該差異の原因

       となった主要な項目別の内訳
                                  前連結会計年度              当連結会計年度
                                  ( 2021年2月28日       )      ( 2022年3月31日       )
       法定実効税率
                                      30.62   %             -
       (調整)
       住民税均等割等                                0.40               -
       交際費等の損金不算入額                                0.19               -
       評価性引当額の増減                               △0.70                -
       賃上げ・生産性向上のための税制による特別控除                               △4.43                -
                                     △0.36                -
       その他
       税効果会計適用後の法人税等の負担率                               25.72               -
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      (注)    当連結会計年度は、法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との間の差異が法定実効税率の
         100分の5以下であるため注記を省略しております。
      (資産除去債務関係)

      資産除去債務のうち連結貸借対照表に計上しているもの
      1.当該資産除去債務の概要
        オフィス等の不動産賃貸借契約に伴う原状回復費用であります。 
      2.当該資産除去債務の金額の算定方法

         使用見込期間を取得から個別に見積り、割引率は当該使用見込期間に応じて算出し、資産除去債務の金額
        を計算しております。
      3.当該資産除去債務の総額の増減

                            前連結会計年度                 当連結会計年度
                          (自    2020年3月1日              (自    2021年3月1日
                           至   2021年2月28日       )       至   2022年3月31日       )
       期首残高                        46,946   千円              52,183   千円
       有形固定資産の取得に伴う増加額                        4,982                31,832
       時の経過による調整額                         254                 369
       資産除去債務の履行による減少額                          -              △3,286
       期末残高                        52,183                 81,098
     (セグメント情報等)

      【セグメント情報】
       1.報告セグメントの概要
         当社グループの報告セグメントは、当社グループの構成単位のうち分離された財務情報が入手可能であり、
        取締役会が経営資源の配分の決定及び業績を評価するために、定期的に検討を行う対象となっているものであ
        ります。
         当社グループは、BPO関連事業部門を主軸とする事務系人材サービス事業、食品加工を中心とした製造系
        人材サービス事業並びにキャッシュレス決済関連を受託する営業系人材サービス事業を展開しており、「事務
        系人材サービス事業」、「製造系人材サービス事業」及び「営業系人材サービス事業」の3つの事業を報告セ
        グメントとしております。
       2.報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、負債その他の項目の金額の算定方法

         報告されている事業セグメントの会計処理の方法は、連結財務諸表を作成するために採用される会計方針に
        準拠した方法であります。
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       3.報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、負債その他の項目の金額に関する情報
        前連結会計年度(自           2020年3月1日        至    2021年2月28日       )
                                                    (単位:千円)
                      報告セグメント
                                                       連結
                                      その他           調整額     財務諸表
                          営業系人材
               事務系人材
                    製造系人材
                                            合計
                                     (注)1           (注)2      計上額
                     サービス      サービス       計
               サービス
                                                      (注)3
                      事業
                事業
                           事業
    売上高
               25,517,133      3,225,199      1,251,708     29,994,041       282,423    30,276,465         -  30,276,465
     外部顧客への売上高
     セグメント間の内部
                   -      -      -      -      -      -      -      -
     売上高又は振替高
               25,517,133      3,225,199      1,251,708     29,994,041       282,423    30,276,465         -  30,276,465
         計
                2,628,977       74,077      5,006    2,708,061       21,548    2,729,610         -   2,729,610
    セグメント利益
                4,632,420      825,466      262,791     5,720,678      216,785     5,937,464      5,586,386     11,523,851
    セグメント資産
    その他の項目
                 68,542      1,909      2,550     73,002      1,886     74,889       -    74,889
     減価償却費
     有形固定資産及び無
                144,423        -    2,751     147,175      2,549     149,724        -   149,724
     形固定資産の増加額
     (注)1.「その他」の区分は、報告セグメントに含まれない事業セグメントであり、東京自動車管理株式会社にお
          ける自動車管理事業であります。
        2.セグメント資産の調整額は、債権債務の相殺消去△2,929千円と、各報告セグメントに配賦していない全社
         資産5,589,316千円であります。               全社資産の主なものは連結財務諸表提出会社の現金及び預金、投資有価証
         券等であります。
        3.セグメント利益は連結財務諸表の営業利益と一致しております。
        当連結会計年度(自           2021年3月1日        至    2022年3月31日       )

                                                    (単位:千円)
                      報告セグメント
                                                       連結
                                      その他           調整額     財務諸表
                          営業系人材
               事務系人材
                    製造系人材
                                            合計
                                     (注)1           (注)2      計上額
                     サービス      サービス       計
               サービス
                                                      (注)3
                      事業
                事業
                           事業
    売上高
               37,124,209      4,590,593      1,065,017     42,779,820       320,737    43,100,558         -  43,100,558
     外部顧客への売上高
     セグメント間の内部
                   -      -      -      -      -      -      -      -
     売上高又は振替高
               37,124,209      4,590,593      1,065,017     42,779,820       320,737    43,100,558         -  43,100,558
         計
    セグメント利益
                4,252,278      156,751      △ 8,974    4,400,055       23,789    4,423,845         -   4,423,845
    又は損失(△)
                8,723,654      1,128,722      212,788    10,065,165       245,539    10,310,704      6,233,284     16,543,988
    セグメント資産
    その他の項目
                175,970      1,738      2,549     180,258      2,081     182,339        -   182,339
     減価償却費
     有形固定資産及び無
                388,496      3,589     14,773     406,860      3,462     410,322        -   410,322
     形固定資産の増加額
     (注)1.「その他」の区分は、報告セグメントに含まれない事業セグメントであり、東京自動車管理株式会社にお
          ける自動車管理事業であります。
        2.セグメント資産の調整額は、債権債務の相殺消去△1,538千円と、各報告セグメントに配賦していない全社
         資産6,234,822千円であります。               全社資産の主なものは連結財務諸表提出会社の現金及び預金、投資有価証
         券等であります。
        3.セグメント利益又は損失(△)は連結財務諸表の営業利益と一致しております。
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      【関連情報】
       前連結会計年度(自           2020年3月1日        至    2021年2月28日       )
       1.製品及びサービスごとの情報
         セグメント情報に同様の情報を開示しているため、記載を省略しております。
       2.地域ごとの情報

       (1) 売上高
          本邦以外の外部顧客への売上高がないため、該当事項はありません。
       (2) 有形固定資産

          本邦以外に所在している有形固定資産がないため、該当事項はありません。
       3.主要な顧客ごとの情報

                                                    (単位:千円)
            顧客の名称又は氏名                    売上高             関連するセグメント名
         ㈱DNPデータテクノ                           4,791,698      事務系人材サービス事業
         凸版印刷㈱                           3,756,242      事務系人材サービス事業、その他
       当連結会計年度(自           2021年3月1日        至    2022年3月31日       )

       1.製品及びサービスごとの情報
         セグメント情報に同様の情報を開示しているため、記載を省略しております。
       2.地域ごとの情報

       (1) 売上高
          本邦以外の外部顧客への売上高がないため、該当事項はありません。
       (2) 有形固定資産

          本邦以外に所在している有形固定資産がないため、該当事項はありません。
       3.主要な顧客ごとの情報

                                                    (単位:千円)
            顧客の名称又は氏名                   売上高             関連するセグメント名
         ㈱DNPデータテクノ                           5,097,503      事務系人材サービス事業
      【報告セグメントごとの固定資産の減損損失に関する情報】

       前連結会計年度(自          2020年3月1日        至   2021年2月28日       )及び当連結会計年度(自             2021年3月1日        至   2022
      年3月31日     )
        該当事項はありません。
      【報告セグメントごとののれんの償却額及び未償却残高に関する情報】

       前連結会計年度(自          2020年3月1日        至   2021年2月28日       )及び当連結会計年度(自             2021年3月1日        至   2022
      年3月31日     )
        該当事項はありません。
      【報告セグメントごとの負ののれん発生益に関する情報】

       前連結会計年度(自           2020年3月1日        至   2021年2月28日       )及び当連結会計年度(自             2021年3月1日        至   2022
      年3月31日     )
        該当事項はありません。
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      【関連当事者情報】
       関連当事者との取引
       1.連結財務諸表提出会社と関連当事者との取引
         前連結会計年度(自          2020年3月1日        至   2021年2月28日       )及び当連結会計年度(自             2021年3月1日
        至   2022年3月31日       )
          関連当事者との取引は、重要性が低いため記載しておりません。
       2.連結財務諸表提出会社の連結子会社と関連当事者との取引

         前連結会計年度(自          2020年3月1日        至   2021年2月28日       )及び当連結会計年度(自             2021年3月1日
        至   2022年3月31日       )
          関連当事者との取引は、重要性が乏しいため記載しておりません。
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       (1株当たり情報)
                           前連結会計年度                  当連結会計年度
                         (自  2020年3月1日               (自    2021年3月1日
                          至  2021年2月28日       )         至   2022年3月31日       )
    1株当たり純資産額                              458円36銭                  703円27銭
    1株当たり当期純利益金額                              171円95銭                  263円89銭

    潜在株式調整後
                                  171円14銭                  262円71銭
    1株当たり当期純利益金額
    (注)1.株主資本において自己株式として計上されている株式会社日本カストディ銀行(信託E口)が保有する自社
         の株式は、1株当たり当期純利益金額及び潜在株式調整後1株当たり当期純利益金額の算定上、期中平均株
         式数の計算において控除する自己株式に含めております。また、1株当たり純資産額の算定上、期末発行済
         株式総数から控除する自己株式数に含めております。
         1株当たり当期純利益金額及び潜在株式調整後1株当たり当期純利益金額の算定上、控除した当該自己株式
         の期中平均株式数は前連結会計年度47,921株、当連結会計年度47,196株であり、1株当たり純資産額の算定
         上、控除した当該自己株式の期末株式数は、前連結会計年度47,400株、当連結会計年度47,000株でありま
         す。
       2.1株当たり当期純利益金額及び潜在株式調整後1株当たり当期純利益金額の算定上の基礎は、以下のとおり
         であります。
                                 前連結会計年度             当連結会計年度
                                (自    2020年3月1日           (自    2021年3月1日
                                至   2021年2月28日       )    至   2022年3月31日       )
    1株当たり当期純利益金額
     親会社株主に帰属する当期純利益(千円)                                  2,053,329             3,114,989

     普通株主に帰属しない金額(千円)                                      -             -

     普通株式に係る親会社株主に帰属する当期純利益
                                       2,053,329             3,114,989
     (千円)
     普通株式の期中平均株式数(株)                                  11,941,599             11,804,126
    潜在株式調整後1株当たり当期純利益金額

     親会社株主に帰属する当期純利益調整額(千円)                                    △955            △2,849

     (うち子会社の潜在株式による調整額(千円))                                    (△955)            (△2,849)

     普通株式増加数(株)                                    50,802             42,364

     (うち新株予約権)(株)                                   ( 50,802   )          ( 42,364   )

    希薄化効果を有しないため、潜在株式調整後1株当たり

                                     ―             ―
    当期純利益金額の算定に含まれなかった潜在株式の概要
       3.1株当たり純資産額の算定上の基礎は、以下のとおりであります。
                                               当連結会計年度
                                 前連結会計年度
                                  ( 2021年2月28日       )
                                              ( 2022年3月31日       )
    純資産の部の合計額(千円)                                  5,483,082             8,404,503
    純資産の部の合計額から控除する金額(千円)                                    77,532             100,607

    (うち新株予約権)(千円)                                   ( 24,745   )          ( 34,265   )

    (うち非支配株主持分)(千円)                                   ( 52,787   )          ( 66,342   )

    普通株式に係る期末の純資産額(千円)                                  5,405,550             8,303,895

    1株当たり純資産額の算定に用いられた期末の普通株式
                                      11,793,175             11,807,575
    の数(株)
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      ⑤ 【連結附属明細表】
       【社債明細表】
                          当期首残高       当期末残高
           銘柄       発行年月日                     利率(%)       担保      償還期限
                           (千円)       (千円)
                                     -
        第11回無担保社債          2016年5月31日           10,000             0.075     無し    2021年5月31日
                                    ( - )
                                     -
        第12回無担保社債          2017年3月31日           15,000             0.370     無し    2022年3月31日
                                    ( - )
                                   20,000
        第13回無担保社債          2019年3月25日           35,000             0.360     無し    2024年3月25日
                                  ( 10,000   )
                                   60,000
        第14回無担保社債          2020年2月28日           80,000             0.100     無し    2025年2月28日
                                  ( 20,000   )
                                   80,000
           合計         ―       140,000               ―    ―       ―
                                  ( 30,000   )
       (注)   1.( )内書は1年以内の償還予定であります。
          2.決算日後5年間の償還予定額は以下のとおりであります。
          1年以内         1年超2年以内          2年超3年以内          3年超4年以内          4年超5年以内
           (千円)          (千円)          (千円)          (千円)          (千円)
              30,000          30,000          20,000            -          -
       【借入金等明細表】

                         当期首残高        当期末残高         平均利率
              区分                                     返済期限
                          (千円)        (千円)         (%)
        短期借入金                     74,000        36,000         0.57       ―
        1年以内に返済予定の長期借入金                    228,447        284,960          0.47       ―

        長期借入金(1年以内に返済予定                                          2023年11月30日~
                            419,987        579,740          0.42
        のものを除く。)                                          2027年3月31日
        その他有利子負債                       -        -        -      ―
              合計             722,434        900,700           ―      ―

        (注)   1.平均利率については、借入金の期末残高に対する加重平均利率を記載しております。
          2.長期借入金(1年以内に返済予定のものを除く。)の連結決算日後5年間の返済予定額は以下のとおり
            であります。
                   1年超2年以内          2年超3年以内          3年超4年以内          4年超5年以内
           区分
                     (千円)          (千円)          (千円)          (千円)
        長期借入金                206,704          199,872          113,132           60,032
       【資産除去債務明細表】

         本明細表に記載すべき事項が連結財務諸表規則第15条の23に規定する注記事項として記載されているため、
        資産除去債務明細表の記載を省略しております。
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     (2) 【その他】
      当連結会計年度における四半期情報等
         (累計期間)             第1四半期          第2四半期          第3四半期         当連結会計年度

    売上高(千円)                    7,709,398         16,239,148          25,204,423          43,100,558

    税金等調整前四半期(当期)
                         754,929         1,421,778          2,226,810          4,441,111
    純利益金額(千円)
    親会社株主に帰属する
                         503,971          956,204         1,506,443          3,114,989
    四半期(当期)純利益金額(千円)
    1株当たり四半期(当期)
                          42.73          81.03         127.64          263.89
    純利益金額(円)
         (会計期間)             第1四半期          第2四半期          第3四半期          第4四半期

    1株当たり四半期純利益金額(円)                      42.73          38.30          46.60         136.23

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    2  【財務諸表等】
     (1)  【財務諸表】
      ①  【貸借対照表】
                                                   (単位:千円)
                                 前事業年度              当事業年度
                                (2021年2月28日)              (2022年3月31日)
     資産の部
      流動資産
        現金及び預金                              5,124,362              5,717,217
        受取手形                                1,824                -
        売掛金                              2,635,064              6,987,181
        仕掛品                               389,385                 -
        貯蔵品                                2,100              2,263
        前払費用                               160,908              259,082
                                      ※1  8,621            ※1  9,517
        未収入金
                                     ※1  150,004            ※1  29,255
        その他
                                        △ 838            △ 2,114
        貸倒引当金
        流動資産合計                              8,471,432              13,002,401
      固定資産
        有形固定資産
         建物                               49,023              166,643
                                        35,717              88,111
         工具、器具及び備品
         有形固定資産合計                               84,741              254,755
        無形固定資産
         ソフトウエア                               74,824              131,558
                                         364              364
         その他
         無形固定資産合計                               75,189              131,923
        投資その他の資産
         関係会社株式                             1,020,915               920,915
         長期前払費用                               9,825              2,979
         繰延税金資産                              123,737              232,070
         敷金及び保証金                              460,674              437,468
         長期性預金                              100,000                 -
                                         668               -
         その他
         投資その他の資産合計                             1,715,820              1,593,433
        固定資産合計                              1,875,751              1,980,112
      資産合計                               10,347,183              14,982,514
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                                                   (単位:千円)
                                 前事業年度              当事業年度
                                (2021年2月28日)              (2022年3月31日)
     負債の部
      流動負債
                                     ※2   74,000            ※2   36,000
        短期借入金
        1年内償還予定の社債                                50,000              30,000
        1年内返済予定の長期借入金                               228,447              284,960
        未払金                              1,910,685              2,805,388
        未払費用                               436,284              729,269
        未払法人税等                               633,526             1,053,491
        未払消費税等                              1,114,608               987,895
        前受金                                1,355              1,040
        預り金                                76,285              124,560
        賞与引当金                               105,468              172,522
                                          -            117,249
        受注損失引当金
        流動負債合計                              4,630,661              6,342,376
      固定負債
        社債                                90,000              50,000
        長期借入金                               419,987              579,740
        株式給付引当金                                16,326              19,299
        資産除去債務                                47,322              74,951
                                        24,752              26,992
        その他
        固定負債合計                               598,389              750,983
      負債合計                                5,229,050              7,093,359
     純資産の部
      株主資本
        資本金                               392,204              397,601
        資本剰余金
                                       238,564              243,961
         資本準備金
         資本剰余金合計                              238,564              243,961
        利益剰余金
         その他利益剰余金
                                      4,941,654              7,692,059
          繰越利益剰余金
         利益剰余金合計                             4,941,654              7,692,059
        自己株式                              △ 479,035             △ 478,733
        株主資本合計                              5,093,388              7,854,888
      新株予約権                                 24,745              34,265
      純資産合計                                5,118,133              7,889,154
     負債純資産合計                                 10,347,183              14,982,514
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      ② 【損益計算書】
                                                   (単位:千円)
                                 前事業年度              当事業年度
                               (自 2020年3月1日              (自 2021年3月1日
                                至 2021年2月28日)               至 2022年3月31日)
     売上高                                 23,401,558              34,341,015
                                   ※1  18,016,399            ※1  26,316,199
     売上原価
     売上総利益                                 5,385,158              8,024,815
                                   ※1 .2  2,872,384           ※1 .2  3,957,428
     販売費及び一般管理費
     営業利益                                 2,512,774              4,067,387
     営業外収益
      受取利息                                   762              547
                                     ※1  204,050            ※1  103,500
      受取配当金
      投資有価証券売却益                                 30,140                -
      助成金収入                                    -            18,341
                                        7,845               869
      その他
      営業外収益合計                                 242,798              123,257
     営業外費用
      支払利息                                  4,269              4,007
      社債利息                                   317              223
      支払手数料                                   899               -
      支払保証料                                   621              465
                                          -             2,179
      雑損失
      営業外費用合計                                  6,108              6,876
     経常利益                                 2,749,464              4,183,768
     税引前当期純利益                                 2,749,464              4,183,768
     法人税、住民税及び事業税
                                       710,511             1,304,885
                                      △ 63,839             △ 108,333
     法人税等調整額
     法人税等合計                                  646,672             1,196,552
     当期純利益                                 2,102,791              2,987,216
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      【売上原価明細書】
                            前事業年度                 当事業年度

                          (自 2020年3月1日                 (自 2021年3月1日
                          至 2021年2月28日)                 至 2022年3月31日)
                    注記               構成比                 構成比
          区分               金額(千円)                 金額(千円)
                    番号                (%)                 (%)
    Ⅰ 労務費                        17,036,079         93.8         22,556,893         87.0
                             1,126,064                 3,369,919

    Ⅱ 経費                ※                 6.2                 13.0
      当期総費用                                100.0                 100.0

                            18,162,143                 25,926,813
                              243,642                 389,385

      期首仕掛品たな卸高
      合計

                            18,405,785                 26,316,199
                              389,385                    ―

      期末仕掛品たな卸高
      当期売上原価

                            18,016,399                 26,316,199
     原価計算の方法
      原価計算の方法は、個別原価計算による実際原価計算であります。
     (注)※ 主な内訳は以下のとおりであります。

                                 前事業年度              当事業年度

                              (自 2020年3月1日              (自 2021年3月1日
                               至 2021年2月28日)              至 2022年3月31日)
         業務委託費                           137,119千円             1,110,935千円
         交通費                           660,293              925,792
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      ③ 【株主資本等変動計算書】
     前事業年度(自 2020年3月1日 至 2021年2月28日)
                                                   (単位:千円)
                                   株主資本
                              資本剰余金                 利益剰余金
                                            その他
                  資本金
                                           利益剰余金
                          資本準備金        資本剰余金合計                 利益剰余金合計
                                          繰越利益剰余金
    当期首残高                388,005         234,364         234,364        2,961,905         2,961,905
    当期変動額
     剰余金の配当                                        △ 123,042        △ 123,042
     当期純利益                                        2,102,791         2,102,791
     自己株式の取得
     自己株式の処分
     新株予約権の行使                4,199         4,199         4,199
     新株予約権の発行
     株主資本以外の項目の当
     期変動額(純額)
    当期変動額合計                 4,199         4,199         4,199       1,979,749         1,979,749
    当期末残高                392,204         238,564         238,564        4,941,654         4,941,654
                     株主資本             評価・換算差額等

                                             新株予約権       純資産合計

                              その他有価証券評       評価・換算差額等
                 自己株式      株主資本合計
                               価差額金        合計
    当期首残高              △ 179,743      3,404,532        △ 9,234      △ 9,234       33,130      3,428,428

    当期変動額
     剰余金の配当                    △ 123,042                            △ 123,042
     当期純利益                    2,102,791                             2,102,791
     自己株式の取得             △ 299,971      △ 299,971                            △ 299,971
     自己株式の処分               679       679                             679
     新株予約権の行使                      8,398                     △ 8,385        13
     新株予約権の発行                       -                             -
     株主資本以外の項目の当
                                  9,234       9,234              9,234
     期変動額(純額)
    当期変動額合計              △ 299,292      1,688,855         9,234       9,234      △ 8,385     1,689,705
    当期末残高              △ 479,035      5,093,388          -       -     24,745      5,118,133
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     当事業年度(自 2021年3月1日 至 2022年3月31日)
                                                   (単位:千円)
                                   株主資本
                              資本剰余金                 利益剰余金
                                            その他
                  資本金
                                           利益剰余金
                          資本準備金        資本剰余金合計                 利益剰余金合計
                                          繰越利益剰余金
    当期首残高                392,204         238,564         238,564        4,941,654         4,941,654
    当期変動額
     剰余金の配当                                        △ 236,811        △ 236,811
     当期純利益                                        2,987,216         2,987,216
     自己株式の取得
     自己株式の処分
     新株予約権の行使                5,396         5,396         5,396
     新株予約権の発行
     株主資本以外の項目の当
     期変動額(純額)
    当期変動額合計                 5,396         5,396         5,396       2,750,405         2,750,405
    当期末残高                397,601         243,961         243,961        7,692,059         7,692,059
                     株主資本             評価・換算差額等

                                             新株予約権       純資産合計

                              その他有価証券評       評価・換算差額等
                 自己株式      株主資本合計
                               価差額金        合計
    当期首残高              △ 479,035      5,093,388          -       -     24,745      5,118,133

    当期変動額
     剰余金の配当                    △ 236,811                            △ 236,811
     当期純利益                    2,987,216                             2,987,216
     自己株式の取得                                                   -
     自己株式の処分               302       302                             302
     新株予約権の行使                     10,793                     △ 10,779         14
     新株予約権の発行                       -                    20,300       20,300
     株主資本以外の項目の当
                                   -       -              -
     期変動額(純額)
    当期変動額合計                302     2,761,500          -       -      9,520     2,771,021
    当期末残高              △ 478,733      7,854,888          -       -     34,265      7,889,154
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      【注記事項】
       (重要な会計方針)
       1.資産の評価基準及び評価方法
        (1)  有価証券
          ①子会社株式
           移動平均法による原価法
        (2)  たな卸資産の評価基準及び評価方法

          ①仕掛品
           個別法による原価法(収益性の低下に基づく簿価切下げの方法)
          ②貯蔵品

           最終仕入原価法による原価法(収益性の低下に基づく簿価切下げの方法)
       2.固定資産の減価償却の方法

        (1)  有形固定資産
          定率法を採用しております。
          ただし、2016年4月1日以降に取得した建物附属設備については定額法を採用しております。
          なお、主な耐用年数は以下のとおりであります。
            建物         3~18年
            工具、器具及び備品  2~15年
        (2)  無形固定資産

          定額法を採用しております。
          なお、ソフトウエアについては社内における利用可能期間(5年以内)に基づいております。
       3.引当金の計上基準

        (1) 貸倒引当金
          債権の貸倒れによる損失に備えるため、一般債権については貸倒実績率により、貸倒懸念債権等特定の債
         権については個別に回収可能性を勘案し、回収不能見込額を計上しております。
        (2) 賞与引当金

          従業員の賞与金の支出に備えて、賞与支給見込額の当事業年度負担額を計上しております。
        (3)  受注損失引当金

          受注契約に係る将来の損失に備えるため、当事業年度末における受注契約に係る損失見込額を計上してお
         ります。
        (4)  株式給付引当金

          株式給付規程に基づく従業員への当社株式の交付に備えるため、当事業年度末における株式給付債務の見
         込額に基づき計上しております。
       4.その他財務諸表作成のための基本となる重要な事項

         消費税等の会計処理
         消費税及び地方消費税の会計処理は、税抜方式によっております。
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       (追加情報)
      (従業員等に信託を通じて自社の株式を交付する取引)
       1.  取引の概要
         当社は、執行役員を含む正社員及び契約社員(以下、「従業員」という。)に対するインセンティブプラン
        として「株式給付信託(J-ESOP)」(以下、「本制度」といいます。)を導入しております。
         本制度は、予め当社が定めた株式給付規程に基づき、一定の要件を満たした当社の従業員に対し当社株式を
        給付する仕組みです。
          当社は、従業員に対し個人の貢献度等に応じてポイントを付与し、一定の条件により受給権の取得をしたと
        きに当該付与ポイントに相当する当社株式を給付します。従業員に対し給付する株式については、予め信託設
        定した金銭により将来分も含め取得し、信託財産として分別管理するものとします。
       2.  信託を通じて自社の株式を交付する取引に関する会計処理
         「従業員等に信託を通じて自社の株式を交付する取引に関する実務上の取扱い」(実務対応報告第30号 平
        成27年3月26日)を適用しております。
       3.  信託が保有する自社の株式に関する事項
         信託に残存する当社株式は、信託における帳簿価額(付随費用の金額を除く。)により、純資産の部に自己
        株式として計上しております。信託が保有する当社自己株式の帳簿価額及び株式数は、前事業年度末で35,778
        千円、47,400株、当事業年度末で35,476千円、47,000株であります。
       (新型コロナウイルス感染症の影響)

        新型コロナウイルス感染症の収束時期を見通すことは困難な状況ですが、現時点において入手可能な情報に基
       づき、繰延税金資産の回収可能性等の評価等の見積りを行っており、翌事業年度の当社の財政状態、経営成績に
       与える影響は軽微であると考えております。
       (貸借対照表関係)

     ※1.関係会社に対する金銭債権及び金銭債務(区分表示されたものを除く)
                             前事業年度                 当事業年度
                            ( 2021年2月28日       )         ( 2022年3月31日       )
       短期金銭債権                        4,070   千円              2,641   千円
     ※2.当座貸越契約

        当社は、運転資金の効率的な調達を行うため、取引銀行5行と当座貸越契約を締結しております。これらの契
       約に基づく事業年度末の借入未実行残高は以下のとおりであります。
                             前事業年度                 当事業年度
                            ( 2021年2月28日       )         ( 2022年3月31日       )
       当座貸越限度額の総額                       790,000    千円             790,000    千円
       借入実行残高                        54,000                 36,000
              差引額                 736,000                 754,000
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       (損益計算書関係)
    ※1.関係会社との取引高
                             前事業年度                 当事業年度

                           (自    2020年3月1日              (自    2021年3月1日
                           至   2021年2月28日       )       至   2022年3月31日       )
       営業取引による取引高
        売上高                          - 千円                - 千円
        売上原価                        1,242   千円              1,224   千円
        販売費及び一般管理費                        31,589   千円              20,370   千円
       営業取引以外の取引による取引高
        営業外収益                       203,500    千円             103,500    千円
    ※2.販売費に属する費用のおおよその割合は前事業年度40%、当事業年度41%、一般管理費に属する費用のおおよ

      その割合は前事業年度60%、当事業年度59%であります。
       販売費及び一般管理費のうち主要な費目及び金額は以下のとおりであります。
                             前事業年度                 当事業年度
                           (自    2020年3月1日              (自    2021年3月1日
                           至   2021年2月28日       )       至   2022年3月31日       )
       給与及び賞与                      1,115,775     千円            1,437,447     千円
       減価償却費                        43,779                 56,409
       賞与引当金繰入額                        44,484                 70,799
       退職給付費用                        22,438                 23,214
       登録者募集費                       279,631                 508,594
       (表示方法の変更)

       「登録者募集費」は、金額的重要性が増したため、当事業年度より販売費及び一般管理費のうち主要な費目とし
      て表示しております。なお、この表示方法の変更を反映させるため、前事業年度におきましても販売費及び一般管
      理費のうち主要な項目として表示しております。
      (有価証券関係)

       子会社株式は、市場価格がなく時価を把握することが極めて困難と認められるため、子会社株式の時価を記載し
      ておりません。
       なお、時価を把握することが極めて困難と認められる子会社株式の貸借対照表計上額は次のとおりです。
                                          (単位:千円)
                          前事業年度              当事業年度
             区分
                        ( 2021年2月28日       )      ( 2022年3月31日       )
        子会社株式                      1,020,915               920,915
              計                1,020,915               920,915
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       (税効果会計関係)
     1.繰延税金資産及び繰延税金負債の発生の主な原因の内訳
                               前事業年度                当事業年度

                              ( 2021年2月28日       )        ( 2022年3月31日       )
       繰延税金資産
        未払事業税                         42,818   千円            66,912   千円
        未払事業所税                         10,769                14,249
        賞与引当金                         32,295                52,826
        未払退職金                          6,981                7,808
        会社分割に伴う子会社株式                         30,675                30,675
        株式給付引当金                          4,999                5,909
        資産除去債務                         14,490                22,950
        受注損失引当金                           -              35,902
        株式報酬費用(新株予約権)                          7,577               10,492
        一括償却資産                          9,886               20,430
        減価償却費                          4,017               25,172
                                 15,423                15,691
        その他
       繰延税金資産小計
                                179,930                309,016
                                △53,033                △67,407
       評価性引当額
       繰延税金資産合計                         126,897                241,609
       繰延税金負債

                                △3,160                △9,539
        その他
       繰延税金負債合計                         △3,160                △9,539
       繰延税金資産の純額                         123,737                232,070
      (表示方法の変更)

       前事業年度において、「繰延税金資産」の「その他」に含めていた「減価償却費」は、金額的重要性が増したた
      め、当事業年度より独立掲記することとしております。また、前事業年度において、独立掲記をしておりました
      「未払役員退職慰労金」、「助成金収入」は、金額的重要性が乏しくなったため、当事業年度より「その他」に含
      めて表示することとしております。この表示方法の変更を反映させるため、前事業年度の注記の組替えを行ってお
      ります。
       この結果、前事業年度において、「繰延税金資産」に表示していた「未払役員退職慰労金」291千円、「助成金収
      入」5,166千円、「その他」13,983千円は、「減価償却費」4,017千円、「その他」15,423千円として組み替えてお
      ります。
     2.法定実効税率と税効果会計適用後の法人税等の負担率との間に重要な差異があるときの、当該差異の原因となっ

     た主要な項目別の内訳
                                   前事業年度              当事業年度

                                 ( 2021年2月28日       )      ( 2022年3月31日       )
       法定実効税率
                                     30.62   %           30.62   %
       (調整)
       住民税均等割等                               0.29              0.22
       交際費等の損金不算入額                               0.19              0.17
       評価性引当額の増減                              △0.29               0.34
       賃上げ・生産性向上のための税制による特別控除                              △4.47              △1.68
       受取配当金の益金不算入額                              △2.27              △0.83
                                     △0.55              △0.24
       その他
       税効果会計適用後の法人税等の負担率                              23.52              28.60
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      ④  【附属明細表】
       【有形固定資産等明細表】
                                                  (単位:千円)
                                                    減価償却

       区分        資産の種類        当期首残高      当期増加額      当期減少額      当期償却額      当期末残高
                                                     累計額
            建物            49,023     178,156        550    59,985     166,643      86,256

    有形固定資産
            工具、器具及び備品            35,717     107,772        166    55,212      88,111     116,511

                計        84,741     285,929        717    115,198      254,755      202,767

            ソフトウエア            74,824     116,381        560    59,087     131,558      257,527

    無形固定資産
            その他              364      -      -      -     364      -

                計        75,189     116,381        560    59,087     131,923      257,527

     (注)当期増加額のうち主なものは、以下のとおりであります。
        建物              案件用拠点開設                         100,003千円
                      本社レイアウト変更                          78,152千円
       【引当金明細表】

                                                 (単位:千円)  
         区分          当期首残高           当期増加額           当期減少額           当期末残高

    貸倒引当金                    838          2,114            838          2,114

    賞与引当金                  105,468           172,522           105,468           172,522

    受注損失引当金                     -        117,249             -        117,249

    株式給付引当金                   16,326           5,121           2,149          19,299

     (2)  【主な資産及び負債の内容】

       連結財務諸表を作成しているため、記載を省略しております。
     (3) 【その他】

        該当事項はありません。
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    第6   【提出会社の株式事務の概要】
    事業年度              毎年4月1日から翌年3月31日まで

    定時株主総会              毎事業年度終了後3ヶ月以内

    基準日              毎年3月31日

                   毎年9月30日
    剰余金の配当の基準日
                   毎年3月31日
    1単元の株式数              100株
    単元未満株式の買取り
                   (特別口座)
     取扱場所
                   東京都千代田区丸の内一丁目4番5号  三菱UFJ信託銀行株式会社 証券代行部
                   (特別口座)
     株主名簿管理人
                   東京都千代田区丸の内一丁目4番5号  三菱UFJ信託銀行株式会社
     取次所              ―
     買取手数料              株式の売買の委託に係る手数料相当額として別途定める金額

                   当社の公告方法は、電子公告としております。
                   ただし、やむを得ない事由により、電子公告によることができない場合は、日本経済
                   新聞に掲載する方法により行うこととしております。
    公告掲載方法
                   当社の公告掲載URLは、以下のとおりであります。
                   http://www.careerlink.co.jp/
                   株主優待制度として、毎年9月30日現在の株主名簿に記載された1単元以上保有の株
                   主に対して、以下の基準によりクオカードを進呈いたします。
                   (1)  保有株式数 100株以上200株未満                                  500円相当のクオカード
                   (2)  保有株式数 200株以上500株未満                         1,000円相当のクオカード
                   (3)  保有株式数 500株以          上(  3年未満保有)         2,000円相当のクオカード
                   (4)  保有株式数 500株以          上(  3年以上継続保有        )5  ,000円相当のクオカード
    株主に対する特典
                   (注1)株主優待保有株式数は、毎年9月30日を基準日とし、基準日(9月30日)の当
                     社株主名簿に記載または記録されていることとしております。
                   (注2)「500株以上を3年以上継続保有」とは、当社株式500株以上を3年以上継続し
                     て保有(基準日である9月30日現在において、毎年3月31日及び9月30日にて
                     同一株主番号で連続7回以上株主名簿に記載または記録)されていることとし
                     ております。
     (注)1.当会社の株主は、その有する単元未満株式について、以下に掲げる権利以外の権利を行使することができない
        ものと定款で定めております。
        (1)  会社法第189条第2項各号に掲げる権利
        (2)  取得請求権付株式の取得を請求する権利
        (3)  募集株式又は募集新株予約権の割当てを受ける権利
       2.2022年6月14日開催の取締役会において、2022年9月30日を基準日とする株主優待より進呈基準を一部変更す

        ることを決議いたしました。変更は次のとおりです。
        株主優待制度として、毎年9月30日現在の株主名簿に記載された1単元以上保有の株主に対して、以下の基
        準によりクオカードを進呈いたします。
        (1)  保有株式数 100株以上200株未満                                    500円相当のクオカード
        (2)  保有株式数 200株以上300株未満(3年未満保有)                           1,000円相当のクオカード
        (3)  保有株式数 200株以上300株未満               ( 3年以上継続保有        )  2,000円相当のクオカード
        (4)  保有株式数 300株以上400株未満(3年未満保有)                           1,000円相当のクオカード
        (5)  保有株式数 300株以上400株未満               ( 3年以上継続保有        )  3,000円相当のクオカード
        (6)  保有株式数 400株以上500株未満(3年未満保有)                            1,000円相当のクオカード
        (7)  保有株式数 400株以上500株未満               ( 3年以上継続保有        )  4,000円相当のクオカード
        (8)  保有株式数 500株以上(3年未満保有)                               2,000円相当のクオカード
        (9)  保有株式数 500株以上           ( 3年以上継続保有        )      5,000円相当のクオカード
        (注1)株主優待保有株式数は、毎年9月30日を基準日とし、基準日(9月30日)の当社株主名簿に記載または記
          録されていることとしております。
        (注2)「3年以上継続保有」とは、上記保有株式数をそれぞれ3年以上継続して保有(基準日である9月30日現
          在において、毎年3月31日及び9月30日にて同一株主番号で連続7回以上株主名簿に記載または記録)                                               さ
          れていることとします。
          なお、100株以上200株未満を保有の株主様には、3年未満保有、3年以上継続保有どちらの場合でもクオ
          カード500円分の進呈とさせていただきます。
        (注3)本株主優待制度の変更は、2022年9月30日現在の株主名簿に記載または記録された株主様への株主優待発
          送分より適用いたします。
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    第7 【提出会社の参考情報】
    1 【提出会社の親会社等の情報】

      当社には、金融商品取引法第24条の7第1項に規定する親会社等はありません。
    2 【その他の参考情報】

       当事業年度の開始日から有価証券報告書提出日までの間に、以下の書類を提出しております。
     (1)  有価証券報告書及びその添付書類並びに確認書

       事業年度(     第25期   )(自    2020年3月1日        至    2021年2月28日       )2021年5月28日関東財務局長に提出。
     (2)  内部統制報告書及びその添付書類

       2021年5月28日関東財務局長に提出。
     (3)  四半期報告書及び確認書

       ( 第26期   第1四半期)(自         2021年3月1日        至    2021年5月31日       )2021年7月14日関東財務局長に提出。
       ( 第26期   第2四半期)(自         2021年6月1日        至    2021年8月31日       )2021年10月13日関東財務局長に提出。
       ( 第26期   第3四半期)(自         2021年9月1日        至    2021年11月30日       )2022年1月14日関東財務局長に提出。
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    第二部     【提出会社の保証会社等の情報】
     該当事項はありません。

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                独立監査人の監査報告書及び内部統制監査報告書
                                                    2022年6月24日

    キャリアリンク株式会社
     取締役会 御中
                       有限責任     あずさ監査法人

                       東京事務所
                        指定有限責任社員

                                           高  野  浩        一  郎
                                   公認会計士
                        業務執行社員
                        指定有限責任社員

                                   公認会計士        守  谷  徳  行
                        業務執行社員
    <財務諸表監査>

    監査意見
     当監査法人は、金融商品取引法第193条の2第1項の規定に基づく監査証明を行うため、「経理の状況」に掲げられて
    いるキャリアリンク株式会社の2021年3月1日から2022年3月31日までの連結会計年度の連結財務諸表、すなわち、連
    結貸借対照表、連結損益計算書、連結包括利益計算書、連結株主資本等変動計算書、連結キャッシュ・フロー計算書、
    連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項、その他の注記及び連結附属明細表について監査を行った。
     当監査法人は、上記の連結財務諸表が、我が国において一般に公正妥当と認められる企業会計の基準に準拠して、
    キャリアリンク株式会社及び連結子会社の2022年3月31日現在の財政状態並びに同日をもって終了する連結会計年度の
    経営成績及びキャッシュ・フローの状況を、全ての重要な点において適正に表示しているものと認める。
    監査意見の根拠

     当監査法人は、我が国において一般に公正妥当と認められる監査の基準に準拠して監査を行った。監査の基準におけ
    る当監査法人の責任は、「連結財務諸表監査における監査人の責任」に記載されている。当監査法人は、我が国におけ
    る職業倫理に関する規定に従って、会社及び連結子会社から独立しており、また、監査人としてのその他の倫理上の責
    任を果たしている。当監査法人は、意見表明の基礎となる十分かつ適切な監査証拠を入手したと判断している。
    監査上の主要な検討事項

     監査上の主要な検討事項とは、当連結会計年度の連結財務諸表の監査において、監査人が職業的専門家として特に重
    要であると判断した事項である。監査上の主要な検討事項は、連結財務諸表全体に対する監査の実施過程及び監査意見
    の形成において対応した事項であり、当監査法人は、当該事項に対して個別に意見を表明するものではない。
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    請負契約に関する売上高の期間帰属の適切性
           監査上の主要な検討事項の
                                         監査上の対応
             内容及び決定理由
     キャリアリンク株式会社及び連結子会社(以下「キャ                           当監査法人は、請負契約に関する売上高の期間帰属の
    リアリンクグループ」という。)は実施している人材                           適切性を検討するため、主に以下の監査手続を実施し
    サービス事業において、顧客との間で作業の実施から完                           た。
    了までの一連の業務を請け負う契約を締結している。当                           (1)  内部統制の評価
    該請負契約に関する売上高は16,048百万円であり、連結
                                販売プロセスに関連する内部統制の整備及び運用状況
    売上高の37.2%を占めている。
                               の有効性を評価した。評価に当たっては、販売部門とは
     請負契約に関する売上は、実現主義の原則に基づき、
                               独立した管理部の担当者が、締結済みの契約書に定めら
    役務の提供が完了し、かつ、対価が成立したと判断され
                               れた検収時期と売上高の認識時点を照合する統制に特に
    る時点で売上高が認識される。キャリアリンクグループ
                               焦点を当てた。
    は、請負契約について、顧客による役務の検収日付を実
    現したと判断される時点として売上高を認識している。
                               (2)  適切な期間に売上計上されているかの検討
     当該請負契約は、自治体及び企業等に対して、BPO
                                請負契約に関する売上高が適切な会計期間に認識され
    (Business     Process    Outsourcing)及びテレマーケティン
                               ているか否かを検討するため、主に以下の監査手続を実
    グ、一般事務業務等に関する請負業務を行っており、そ
                               施した。
    の業務内容、役務提供期間、検収条件は契約ごとに多岐
    にわたる。そのため、契約期間の終了時に一括で検収さ
                                ・年間を通じて計上される売上については統計的手法
    れる契約、月次ないし四半期等の分割で検収される契約
                               によって抽出した取引を対象に、契約書及び検収書に記
    が存在し、検収時期は契約ごとに異なる。
                               載の日付と売上計上日付を照合した。
     したがって、請負契約は取引の個別性が高く、検収時
                                ・期末月に計上されている売上については金額的重要
    期を契約条件に従って個々に判断する必要があることか
                               性の高い案件を抽出し、契約書及び検収書に記載の日付
    ら、誤って不適切な会計期間に売上計上されるリスクが
                               と売上計上日付を照合した。
    存在する。
                                ・当期に締結した契約のうち、当期に売上高を計上し
     以上から、当監査法人は、請負契約に関する売上高の
                               ていない案件を抽出し、契約書に記載の検収時期が期末
    期間帰属の適切性が、当連結会計年度の連結財務諸表監
                               日以降であることを確認した。
    査において特に重要であり、「監査上の主要な検討事
    項」に該当すると判断した。
    その他の記載内容

     その他の記載内容は、有価証券報告書に含まれる情報のうち、連結財務諸表及び財務諸表並びにこれらの監査報告書
    以外の情報である。経営者の責任は、その他の記載内容を作成し開示することにある。また、監査等委員会の責任は、
    その他の記載内容の報告プロセスの整備及び運用における取締役の職務の執行を監視することにある。
     当監査法人の連結財務諸表に対する監査意見の対象にはその他の記載内容は含まれておらず、当監査法人はその他の
    記載内容に対して意見を表明するものではない。
     連結財務諸表監査における当監査法人の責任は、その他の記載内容を通読し、通読の過程において、その他の記載内
    容と連結財務諸表又は当監査法人が監査の過程で得た知識との間に重要な相違があるかどうか検討すること、また、そ
    のような重要な相違以外にその他の記載内容に重要な誤りの兆候があるかどうか注意を払うことにある。
     当監査法人は、実施した作業に基づき、その他の記載内容に重要な誤りがあると判断した場合には、その事実を報告
    することが求められている。
     その他の記載内容に関して、当監査法人が報告すべき事項はない。
    連結財務諸表に対する経営者及び監査等委員会の責任

     経営者の責任は、我が国において一般に公正妥当と認められる企業会計の基準に準拠して連結財務諸表を作成し適正
    に表示することにある。これには、不正又は誤謬による重要な虚偽表示のない連結財務諸表を作成し適正に表示するた
    めに経営者が必要と判断した内部統制を整備及び運用することが含まれる。
     連結財務諸表を作成するに当たり、経営者は、継続企業の前提に基づき連結財務諸表を作成することが適切であるか
    どうかを評価し、我が国において一般に公正妥当と認められる企業会計の基準に基づいて継続企業に関する事項を開示
    する必要がある場合には当該事項を開示する責任がある。
     監査等委員会の責任は、財務報告プロセスの整備及び運用における取締役の職務の執行を監視することにある。
    連結財務諸表監査における監査人の責任

     監査人の責任は、監査人が実施した監査に基づいて、全体としての連結財務諸表に不正又は誤謬による重要な虚偽表
    示がないかどうかについて合理的な保証を得て、監査報告書において独立の立場から連結財務諸表に対する意見を表明
    することにある。虚偽表示は、不正又は誤謬により発生する可能性があり、個別に又は集計すると、連結財務諸表の利
    用者の意思決定に影響を与えると合理的に見込まれる場合に、重要性があると判断される。
     監査人は、我が国において一般に公正妥当と認められる監査の基準に従って、監査の過程を通じて、職業的専門家と
    しての判断を行い、職業的懐疑心を保持して以下を実施する。
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    ・不正又は誤謬による重要な虚偽表示リスクを識別し、評価する。また、重要な虚偽表示リスクに対応した監査手続を
    立案し、実施する。監査手続の選択及び適用は監査人の判断による。さらに、意見表明の基礎となる十分かつ適切な監
    査 証拠を入手する。
    ・連結財務諸表監査の目的は、内部統制の有効性について意見表明するためのものではないが、監査人は、リスク評価
    の実施に際して、状況に応じた適切な監査手続を立案するために、監査に関連する内部統制を検討する。
    ・経営者が採用した会計方針及びその適用方法の適切性、並びに経営者によって行われた会計上の見積りの合理性及び
    関連する注記事項の妥当性を評価する。
    ・経営者が継続企業を前提として連結財務諸表を作成することが適切であるかどうか、また、入手した監査証拠に基づ
    き、継続企業の前提に重要な疑義を生じさせるような事象又は状況に関して重要な不確実性が認められるかどうか結論
    付ける。継続企業の前提に関する重要な不確実性が認められる場合は、監査報告書において連結財務諸表の注記事項に
    注意を喚起すること、又は重要な不確実性に関する連結財務諸表の注記事項が適切でない場合は、連結財務諸表に対し
    て除外事項付意見を表明することが求められている。監査人の結論は、監査報告書日までに入手した監査証拠に基づい
    ているが、将来の事象や状況により、企業は継続企業として存続できなくなる可能性がある。
    ・連結財務諸表の表示及び注記事項が、我が国において一般に公正妥当と認められる企業会計の基準に準拠しているか
    どうかとともに、関連する注記事項を含めた連結財務諸表の表示、構成及び内容、並びに連結財務諸表が基礎となる取
    引や会計事象を適正に表示しているかどうかを評価する。
    ・連結財務諸表に対する意見を表明するために、会社及び連結子会社の財務情報に関する十分かつ適切な監査証拠を入
    手する。監査人は、連結財務諸表の監査に関する指示、監督及び実施に関して責任がある。監査人は、単独で監査意見
    に対して責任を負う。
     監査人は、監査等委員会に対して、計画した監査の範囲とその実施時期、監査の実施過程で識別した内部統制の重要

    な不備を含む監査上の重要な発見事項、及び監査の基準で求められているその他の事項について報告を行う。
     監査人は、監査等委員会に対して、独立性についての我が国における職業倫理に関する規定を遵守したこと、並びに
    監査人の独立性に影響を与えると合理的に考えられる事項、及び阻害要因を除去又は軽減するためにセーフガードを講
    じている場合はその内容について報告を行う。
     監査人は、監査等委員会と協議した事項のうち、当連結会計年度の連結財務諸表の監査で特に重要であると判断した
    事項を監査上の主要な検討事項と決定し、監査報告書において記載する。ただし、法令等により当該事項の公表が禁止
    されている場合や、極めて限定的ではあるが、監査報告書において報告することにより生じる不利益が公共の利益を上
    回ると合理的に見込まれるため、監査人が報告すべきでないと判断した場合は、当該事項を記載しない。
    <内部統制監査>

    監査意見
     当監査法人は、金融商品取引法第193条の2第2項の規定に基づく監査証明を行うため、キャリアリンク株式会社の
    2022年3月31日現在の内部統制報告書について監査を行った。
     当監査法人は、キャリアリンク株式会社が2022年3月31日現在の財務報告に係る内部統制は有効であると表示した上
    記の内部統制報告書が、我が国において一般に公正妥当と認められる財務報告に係る内部統制の評価の基準に準拠し
    て、財務報告に係る内部統制の評価結果について、全ての重要な点において適正に表示しているものと認める。
    監査意見の根拠

     当監査法人は、我が国において一般に公正妥当と認められる財務報告に係る内部統制の監査の基準に準拠して内部統
    制監査を行った。財務報告に係る内部統制の監査の基準における当監査法人の責任は、「内部統制監査における監査人
    の責任」に記載されている。当監査法人は、我が国における職業倫理に関する規定に従って、会社及び連結子会社から
    独立しており、また、監査人としてのその他の倫理上の責任を果たしている。当監査法人は、意見表明の基礎となる十
    分かつ適切な監査証拠を入手したと判断している。
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    内部統制報告書に対する経営者及び監査等委員会の責任
     経営者の責任は、財務報告に係る内部統制を整備及び運用し、我が国において一般に公正妥当と認められる財務報告
    に係る内部統制の評価の基準に準拠して内部統制報告書を作成し適正に表示することにある。
     監査等委員会の責任は、財務報告に係る内部統制の整備及び運用状況を監視、検証することにある。
     なお、財務報告に係る内部統制により財務報告の虚偽の記載を完全には防止又は発見することができない可能性があ
    る。
    内部統制監査における監査人の責任

     監査人の責任は、監査人が実施した内部統制監査に基づいて、内部統制報告書に重要な虚偽表示がないかどうかにつ
    いて合理的な保証を得て、内部統制監査報告書において独立の立場から内部統制報告書に対する意見を表明することに
    ある。
     監査人は、我が国において一般に公正妥当と認められる財務報告に係る内部統制の監査の基準に従って、監査の過程
    を通じて、職業的専門家としての判断を行い、職業的懐疑心を保持して以下を実施する。
    ・内部統制報告書における財務報告に係る内部統制の評価結果について監査証拠を入手するための監査手続を実施す
    る。内部統制監査の監査手続は、監査人の判断により、財務報告の信頼性に及ぼす影響の重要性に基づいて選択及び適
    用される。
    ・財務報告に係る内部統制の評価範囲、評価手続及び評価結果について経営者が行った記載を含め、全体としての内部
    統制報告書の表示を検討する。
    ・内部統制報告書における財務報告に係る内部統制の評価結果に関する十分かつ適切な監査証拠を入手する。監査人
    は、内部統制報告書の監査に関する指示、監督及び実施に関して責任がある。監査人は、単独で監査意見に対して責任
    を負う。
     監査人は、監査等委員会に対して、計画した内部統制監査の範囲とその実施時期、内部統制監査の実施結果、識別し
    た内部統制の開示すべき重要な不備、その是正結果、及び内部統制の監査の基準で求められているその他の事項につい
    て報告を行う。
     監査人は、監査等委員会に対して、独立性についての我が国における職業倫理に関する規定を遵守したこと、並びに
    監査人の独立性に影響を与えると合理的に考えられる事項、及び阻害要因を除去又は軽減するためにセーフガードを講
    じている場合はその内容について報告を行う。
    利害関係

     会社及び連結子会社と当監査法人又は業務執行社員との間には、公認会計士法の規定により記載すべき利害関係はな
    い。
                                                       以  上
     (注)   1.上記は監査報告書の原本に記載された事項を電子化したものであり、その原本は当社(有価証券報告書提出
         会社)が別途保管しております。
       2.XBRLデータは監査の対象には含まれておりません。
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                                                    キャリアリンク株式会社(E26839)
                                                           有価証券報告書
                        独立監査人の監査報告書
                                                    2022年6月24日

    キャリアリンク株式会社
     取締役会 御中
                       有限責任     あずさ監査法人

                       東京事務所
                        指定有限責任社員

                                           高  野  浩        一  郎
                                   公認会計士
                        業務執行社員
                        指定有限責任社員

                                   公認会計士        守  谷  徳  行
                        業務執行社員
    監査意見

     当監査法人は、金融商品取引法第193条の2第1項の規定に基づく監査証明を行うため、「経理の状況」に掲げられて
    いるキャリアリンク株式会社の2021年3月1日から2022年3月31日までの第26期事業年度の財務諸表、すなわち、貸借
    対照表、損益計算書、株主資本等変動計算書、重要な会計方針、その他の注記及び附属明細表について監査を行った。
     当監査法人は、上記の財務諸表が、我が国において一般に公正妥当と認められる企業会計の基準に準拠して、キャリ
    アリンク株式会社の2022年3月31日現在の財政状態及び同日をもって終了する事業年度の経営成績を、全ての重要な点
    において適正に表示しているものと認める。
    監査意見の根拠

     当監査法人は、我が国において一般に公正妥当と認められる監査の基準に準拠して監査を行った。監査の基準におけ
    る当監査法人の責任は、「財務諸表監査における監査人の責任」に記載されている。当監査法人は、我が国における職
    業倫理に関する規定に従って、会社から独立しており、また、監査人としてのその他の倫理上の責任を果たしている。
    当監査法人は、意見表明の基礎となる十分かつ適切な監査証拠を入手したと判断している。
    監査上の主要な検討事項

     監査上の主要な検討事項とは、当事業年度の財務諸表の監査において、監査人が職業的専門家として特に重要である
    と判断した事項である。監査上の主要な検討事項は、財務諸表全体に対する監査の実施過程及び監査意見の形成におい
    て対応した事項であり、当監査法人は、当該事項に対して個別に意見を表明するものではない。
    請負契約に関する売上高の期間帰属の適切性

     財務諸表の監査報告書で記載すべき監査上の主要な検討事項「請負契約に関する売上高の期間帰属の適切性」
    は、連結財務諸表の監査報告書に記載されている監査上の主要な検討事項「請負契約に関する売上高の期間帰属の
    適切性」と実質的に同一の内容である。このため、財務諸表の監査報告書では、これに関する記載を省略する。
    その他の記載内容

     その他の記載内容は、有価証券報告書に含まれる情報のうち、連結財務諸表及び財務諸表並びにこれらの監査報告書
    以外の情報である。経営者の責任は、その他の記載内容を作成し開示することにある。また、監査等委員会の責任は、
    その他の記載内容の報告プロセスの整備及び運用における取締役の職務の執行を監視することにある。
     当監査法人の財務諸表に対する監査意見の対象にはその他の記載内容は含まれておらず、当監査法人はその他の記載
    内容に対して意見を表明するものではない。
     財務諸表監査における当監査法人の責任は、その他の記載内容を通読し、通読の過程において、その他の記載内容と
    財務諸表又は当監査法人が監査の過程で得た知識との間に重要な相違があるかどうか検討すること、また、そのような
    重要な相違以外にその他の記載内容に重要な誤りの兆候があるかどうか注意を払うことにある。
     当監査法人は、実施した作業に基づき、その他の記載内容に重要な誤りがあると判断した場合には、その事実を報告
    することが求められている。
     その他の記載内容に関して、当監査法人が報告すべき事項はない。
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                                                           有価証券報告書
    財務諸表に対する経営者及び監査等委員会の責任
     経営者の責任は、我が国において一般に公正妥当と認められる企業会計の基準に準拠して財務諸表を作成し適正に表
    示することにある。これには、不正又は誤謬による重要な虚偽表示のない財務諸表を作成し適正に表示するために経営
    者が必要と判断した内部統制を整備及び運用することが含まれる。
     財務諸表を作成するに当たり、経営者は、継続企業の前提に基づき財務諸表を作成することが適切であるかどうかを
    評価し、我が国において一般に公正妥当と認められる企業会計の基準に基づいて継続企業に関する事項を開示する必要
    がある場合には当該事項を開示する責任がある。
     監査等委員会の責任は、財務報告プロセスの整備及び運用における取締役の職務の執行を監視することにある。
    財務諸表監査における監査人の責任

     監査人の責任は、監査人が実施した監査に基づいて、全体としての財務諸表に不正又は誤謬による重要な虚偽表示が
    ないかどうかについて合理的な保証を得て、監査報告書において独立の立場から財務諸表に対する意見を表明すること
    にある。虚偽表示は、不正又は誤謬により発生する可能性があり、個別に又は集計すると、財務諸表の利用者の意思決
    定に影響を与えると合理的に見込まれる場合に、重要性があると判断される。
     監査人は、我が国において一般に公正妥当と認められる監査の基準に従って、監査の過程を通じて、職業的専門家と
    しての判断を行い、職業的懐疑心を保持して以下を実施する。
    ・不正又は誤謬による重要な虚偽表示リスクを識別し、評価する。また、重要な虚偽表示リスクに対応した監査手続を
    立案し、実施する。監査手続の選択及び適用は監査人の判断による。さらに、意見表明の基礎となる十分かつ適切な監
    査証拠を入手する。
    ・財務諸表監査の目的は、内部統制の有効性について意見表明するためのものではないが、監査人は、リスク評価の実
    施に際して、状況に応じた適切な監査手続を立案するために、監査に関連する内部統制を検討する。
    ・経営者が採用した会計方針及びその適用方法の適切性、並びに経営者によって行われた会計上の見積りの合理性及び
    関連する注記事項の妥当性を評価する。
    ・経営者が継続企業を前提として財務諸表を作成することが適切であるかどうか、また、入手した監査証拠に基づき、
    継続企業の前提に重要な疑義を生じさせるような事象又は状況に関して重要な不確実性が認められるかどうか結論付け
    る。継続企業の前提に関する重要な不確実性が認められる場合は、監査報告書において財務諸表の注記事項に注意を喚
    起すること、又は重要な不確実性に関する財務諸表の注記事項が適切でない場合は、財務諸表に対して除外事項付意見
    を表明することが求められている。監査人の結論は、監査報告書日までに入手した監査証拠に基づいているが、将来の
    事象や状況により、企業は継続企業として存続できなくなる可能性がある。
    ・財務諸表の表示及び注記事項が、我が国において一般に公正妥当と認められる企業会計の基準に準拠しているかどう
    かとともに、関連する注記事項を含めた財務諸表の表示、構成及び内容、並びに財務諸表が基礎となる取引や会計事象
    を適正に表示しているかどうかを評価する。
     監査人は、監査等委員会に対して、計画した監査の範囲とその実施時期、監査の実施過程で識別した内部統制の重要
    な不備を含む監査上の重要な発見事項、及び監査の基準で求められているその他の事項について報告を行う。
     監査人は、監査等委員会に対して、独立性についての我が国における職業倫理に関する規定を遵守したこと、並びに
    監査人の独立性に影響を与えると合理的に考えられる事項、及び阻害要因を除去又は軽減するためにセーフガードを講
    じている場合はその内容について報告を行う。
     監査人は、監査等委員会と協議した事項のうち、当事業年度の財務諸表の監査で特に重要であると判断した事項を監
    査上の主要な検討事項と決定し、監査報告書において記載する。ただし、法令等により当該事項の公表が禁止されてい
    る場合や、極めて限定的ではあるが、監査報告書において報告することにより生じる不利益が公共の利益を上回ると合
    理的に見込まれるため、監査人が報告すべきでないと判断した場合は、当該事項を記載しない。
    利害関係

     会社と当監査法人又は業務執行社員との間には、公認会計士法の規定により記載すべき利害関係はない。
                                                       以  上
     (注)   1.上記は監査報告書の原本に記載された事項を電子化したものであり、その原本は当社(有価証券報告書提出

         会社)が別途保管しております。
       2.XBRLデータは監査の対象には含まれておりません。
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